Consultor de Preventa - Dominio de Operaciones - Mercado Italiano
Consultor de preventa para el mercado italiano centrado en productos de nómina y gestión de tiempo. Impulsarás la adquisición de clientes y ofrecerás consultoría experta.
El portal de empleo de España
Más de 89.000 ofertas activasPresencial en Barcelona·Jornada completa·Añadida hace más de 3 años
Publicada hace 3 años y aún abierta cuando la comprobamos el 9 oct
118 ofertas abiertas
31.000 € - 44.000 € al año
Bruto, según indica la oferta.
Contrato indefinido
Jornada completa.
Trabajar en inglés
Se requiere inglés, según la oferta.
Alemán
La oferta pide alemán o lo valora.
Trabajar presencialmente en Barcelona
No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.
Seguro médico privado
Según la oferta: pagado por la empresa o mediante retribución flexible.
Gimnasio
Gratis o con descuento, según la oferta.
Esta oferta se escribió originalmente en inglés.
Tienes fluidez en alemán e inglés (hablado y escrito).
Aportas experiencia en roles de atención al cliente como Ventas, Customer Success, Gestión de Proyectos o similares.
Eres una persona determinada, persistente y tienes un fuerte deseo de triunfar.
Tienes una mentalidad de ventas natural: alcanzar objetivos te motiva.
Eres organizado/a y te sientes cómodo/a utilizando herramientas CRM para estar al día con tus tareas.
Tienes confianza al realizar llamadas salientes y disfrutas interactuando con prospectos.
Eres un verdadero jugador de equipo que también es automotivado y proactivo.
Tienes excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
Te desenvuelves bien en un entorno de startup dinámico y de ritmo rápido y aceptas nuevos retos.
Factorial apuesta por el potencial y el crecimiento. Actualmente evaluamos todos los niveles de experiencia, ¡ya que creemos que la diversidad y la colaboración son la clave para triunfar en el mundo! Si buscas un lugar para demostrar la propiedad de tu propio éxito, pero no cumples con todos los puntos de esta descripción de puesto, ¡por favor, postúlate de todos modos!
Plan de ESOP competitivo 📈
Entorno multicultural, de alto crecimiento y agradable 🤝
Alan como seguro médico privado 🩺
Vida saludable con Wellhub (Gimnasios, piscinas, clases al aire libre) 🧘🏽♀️
Ahorra en gastos con Cobee 💰
Clases de idiomas 👩🏽🏫
Desayuno en la oficina y fruta orgánica 🍏
Descuentos en Nora 🍱
Cafeína y teína gratuitas ☕
Pet Friendly 🐕
En Factorial estamos buscando Sales Development Representatives para el mercado DACH para desempeñar un papel importante en el desarrollo de este mercado.
Te encanta la caza: encontrar y perseguir nuevas oportunidades te entusiasma.
Te encanta tener éxito y ganar: los objetivos te impulsan.
Te motiva un rol donde tu esfuerzo impulsa directamente tus resultados, y tu salario.
Te crece el interés al darlo todo, presionando hasta la línea de meta.
Quieres ganar dinero y no te da vergüenza admitirlo.
Prospección, estrategia y calificación de los mejores leads junto con los Account Executives.
Interactuar con prospectos mediante un alto volumen de llamadas en frío, networking, correo electrónico, e-marketing, campañas y contacto social.
Coordinar llamadas y reuniones entre los leads cualificados y el equipo de Ventas.
Crear tu propia estrategia para buscar y analizar información de prospectos online para aprovecharla en los esfuerzos de ventas.
Analizar las necesidades de negocio de los prospectos, comprendiendo procesos, determinando requisitos y asegurando posibles soluciones.
Confirmar las necesidades de los clientes, desarrollar el perfil inicial del cliente y ayudar a construir la solución más personalizada;
Colaborar con múltiples equipos.
¡Hola! 👋
Si esto suena a ti, ¡podríamos ser el equipo ideal!
Factorial es una empresa de software con sede en Barcelona que ofrece una plataforma integral de gestión de recursos humanos para pequeñas y medianas empresas. Su solución basada en la nube cubre la administración de RR. HH., nóminas, control horario, gestión del talento y gestión de gastos, ayudando a las empresas a digitalizar y automatizar sus procesos de RR. HH. Fundada en 2016, Factorial ha crecido rápidamente y ahora atiende a miles de clientes en Europa, América y Asia, con una plantilla de más de 800 empleados.
La sede central y el principal centro de ingeniería de Factorial están en Barcelona, lo que la convierte en un actor clave en el vibrante ecosistema tecnológico de España. La empresa tiene una fuerte presencia internacional con oficinas en Ciudad de México, São Paulo y otras ciudades, y su plantilla es muy diversa, con empleados de más de 30 nacionalidades. Para los profesionales internacionales, Factorial ofrece una cultura startup dinámica y de ritmo rápido, oportunidades para trabajar con un equipo global y la posibilidad de contribuir a un producto que está redefiniendo los RR. HH. para las pymes en todo el mundo. La empresa es conocida por su jerarquía plana, su entorno de trabajo ágil y su compromiso con el crecimiento de los empleados.
Nuestro equipo de Ventas tiene la misión de conectar a las empresas con las soluciones que necesitan para crecer, y esto es solo el principio. Si te encanta la emoción de construir relaciones reales y quieres formar parte de un equipo que está dando forma al futuro de la IA para los negocios, este es tu lugar.
Factorial es la IA para empresas que conoce las compañías, conecta cómo ocurre el trabajo en toda la organización y convierte ese contexto en acción.
Fundada en Barcelona en 2016, actualmente contamos con más de 1.700 empleados que prestan servicio a más de 16.000 empresas en 112 países.
Factorial comenzó con una idea sencilla: las empresas dedicaban demasiado tiempo a gestionar procesos y no suficiente tiempo a realizar el trabajo para el que fueron contratadas: su mejor trabajo.
Pero a medida que las empresas crecen, el trabajo se desconecta más. Más personas, más herramientas, más información y más tiempo dedicado a conectar los puntos. Una IA genérica puede responder preguntas, pero no conoce tu empresa. Cada vez, tienes que darle el contexto.
Factorial es diferente. Al estar dentro de la empresa, ya sabe cómo funciona, incluyendo su gente, procesos, políticas y datos. Así que puedes pedirle que realice un trabajo real, desde filtrar candidatos y gestionar gastos hasta responder preguntas y crear informes.
La IA no es el objetivo. El objetivo es devolverle el tiempo a las personas.
Cuando el trabajo cambia, nosotros también cambiamos.
Creemos en el talento diverso: damos la bienvenida a candidatos de todos los orígenes y animamos encarecidamente a personas con diversas experiencias e identidades a que se postulen.
Creemos en la inclusión: estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y promovemos activamente la inclusión laboral de personas con discapacidad. Si deseas obtener más información sobre nuestros procesos de selección inclusivos, puedes indicarlo de forma opcional y compartiremos información adicional contigo.
Nos hacemos responsables (We own it): Nos responsabilizamos de cada proyecto. Tomamos decisiones, no excusas.
Aprendemos y enseñamos: Nos dedicamos a aprender algo nuevo cada día y, sobre todo, a compartirlo.
Colaboramos (We partner): Cada decisión es una decisión de equipo. Confiamos los unos en los otros.
Crecemos rápido: Actuamos rápido. Creemos que el peor error es no aprender de ellos.
¿Quieres saber más sobre nosotros? Echa un vistazo a nuestra web!