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Analista de Cuentas por Pagar

En remoto, Barcelona·Jornada completa·Añadida hace 2 días

Seguía abierta cuando la comprobamos el 9 oct

Oyster HR

16 ofertas abiertas

Resumen

Detalles del puesto

  • Jornada completa

    Según la oferta.

  • Totalmente en remoto

    Solo desde ciertos lugares, según la oferta: «this role requires you to be based within +3/-3 UTC.»

Requisitos

  • Trabajar en inglés

    Se requiere inglés, según la oferta.

  • Tener 3+ años de experiencia

    Puesto de nivel Mid.

Habilidades

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Qué buscan

  • Al menos tres años de experiencia profesional en contabilidad de AP, incluyendo procesamiento financiero y conciliación.

  • Experiencia avanzada en ERP.

  • Capacidad avanzada en Google Sheets y Excel, además de dominio de Google Workspace y Microsoft Office.

  • Trayectoria de ejecución de alta calidad en entornos de AP de alto crecimiento, alto volumen y distribución global.

  • Sólida comunicación escrita y verbal.

  • Experiencia demostrada en la mejora de procesos de AP e innovación tecnológica.

  • Métodos de trabajo detallistas, estructurados y sistemáticos.

  • Automotivación, iniciativa y resolución proactiva de problemas.

Se valorará

  • Formación académica en contabilidad o una titulación relacionada.

  • Experiencia en procesamiento de nóminas.

  • Experiencia avanzada en NetSuite.

Esto podría no ser para ti si...

  • Prefieres un trabajo puramente transaccional sin responsabilidad sobre la mejora de procesos.

  • Tienes experiencia limitada en un proceso estándar de AP con órdenes de compra (Purchase Order).

  • Te sientes incómodo investigando discrepancias ambiguas entre varias partes interesadas.

  • Necesitas una dirección diaria cercana en lugar de priorizar el trabajo de forma independiente.

  • Tienes experiencia limitada en operaciones de AP globales de alto volumen.

Idiomas

  • Una conexión a internet doméstica fiable y fluidez tanto en inglés escrito como hablado.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Con ubicaciones, culturas y necesidades diversas, creamos How YOU Work; un programa que apoya toda tu experiencia humana en Oyster:

  • Trabaja desde cualquier lugar: Oyster no tiene fronteras ni sede central. Siempre que el trabajo se entregue a tiempo, tu equipo esté apoyado y tengas autorización para trabajar donde vives, puedes trabajar desde cualquier lugar.

  • Tiempo libre remunerado: Disfruta de 40 días libres al año (incluyendo festivos y vacaciones), o más si tu país lo requiere.

  • Apoyo a la salud mental: Accede a Plumm, nuestro servicio de bienestar mental.

  • Asignación para bienestar: Cada mes, recibe una asignación para bienestar en tu monedero ThanksBen para gastar en una amplia gama de opciones.

  • Permiso parental flexible: Todos los nuevos padres tienen derecho a al menos tres meses de permiso remunerado, con protección del puesto de trabajo hasta 12 meses o según lo requiera la legislación local.

  • Estipendio para teletrabajo: Recibe un estipendio para tu portátil y equipo de oficina en casa para que puedas instalarte rápidamente.

El puesto

Ubicación: Aunque esta posición se publica en una ubicación específica, todos los puestos de Oyster son totalmente remotos y puedes trabajar desde casa. Para siempre. Para crear la mejor experiencia para este empleado y satisfacer las necesidades del negocio, este rol requiere que residas dentro de la franja horaria +3/-3 UTC.

Como Accounts Payable Analyst, ayudarás a gestionar operaciones de cuentas por pagar precisas, puntuales y controladas para proveedores externos. Coordinarás estrechamente con nuestro BPO de procesamiento de facturas, resolverás discrepancias, gestionarás las comunicaciones de AP, completarás conciliaciones y actividades de cierre en NetSuite, y colaborarás con Tesorería, Contabilidad, proveedores y partes interesadas internas. Más allá de la ejecución diaria, ayudarás a mejorar y automatizar los flujos de trabajo que sustentan las operaciones financieras globales de Oyster.

Qué harás

  • Investigar y resolver discrepancias de AP y consultas de proveedores de forma precisa y rápida.

  • Apoyar al BPO en el procesamiento de facturas de forma completa, precisa y puntual en NetSuite.

  • Garantizar que el trabajo de AP cumpla con los controles internos, las políticas de la empresa y los requisitos regulatorios.

  • Gestionar los buzones de AP y los canales de comunicación con una documentación y un seguimiento claros.

  • Procesar las facturas de los proveedores en NetSuite.

  • Realizar conciliaciones periódicas de las cuentas de AP e investigar exhaustivamente las excepciones.

  • Colaborar con Tesorería y Contabilidad para apoyar la realización de pagos precisos y puntuales.

  • Completar las actividades de cierre de AP de fin de mes.

  • Mantener los datos maestros de proveedores precisos, completos y conformes.

  • Contribuir a proyectos transversales de mejora y automatización de AP.

  • Mantener la documentación y los materiales de formación de AP.

  • Construir relaciones eficaces con proveedores y partes interesadas internas.

Sobre Oyster HR

Oyster HR es una plataforma global de empleo que permite a las empresas contratar, pagar y gestionar empleados y contratistas en más de 180 países sin necesidad de establecer entidades locales. La empresa ofrece un conjunto completo de herramientas de RR. HH., que incluyen nóminas globales, beneficios y gestión de cumplimiento normativo, posicionándose como líder en el espacio tecnológico de RR. HH. Oyster HR fue fundada en 2019 y ha crecido rápidamente, sirviendo a una amplia gama de clientes, desde startups hasta grandes empresas.

Sector
Tecnología de RR. HH.
Fundación
2019
Plantilla
500–1,000
Sede
San Francisco, EE. UU.

Datos prácticos

  • Oyster HR es una empresa remota, que ofrece flexibilidad para trabajar desde cualquier lugar, lo que es ideal para profesionales internacionales.
  • La empresa tiene un fuerte enfoque en la diversidad e inclusión, con un equipo global que representa muchas nacionalidades.
  • Oyster HR ofrece oportunidades para trabajar en tecnología de RR. HH. de vanguardia que impacta el empleo global.
  • La empresa ofrece beneficios competitivos y apoya el desarrollo profesional, lo que la hace atractiva para el crecimiento profesional.
  • Aunque la sede global está en San Francisco, Oyster HR opera con una fuerza laboral distribuida, por lo que los roles basados en España probablemente sean compatibles con el trabajo remoto.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Los mejores empleos siempre se han concentrado en un puñado de las ciudades más ricas del mundo. Pero el talento está en todas partes. Oyster nació para cerrar esa brecha, creando una plataforma de empleo global que permite a las empresas contratar, pagar y cuidar de personas brillantes en cualquier lugar.

Somos la prueba de que una cultura de alto rendimiento no necesita una oficina. Distribuidos en más de 60 países desde 2020, hemos construido algo que la industria no deja de notar:

  • Clasificados como el #10 de 250 en la lista de 2026 de TIME y Statista de las Mejores Empresas de WorkTech de América

  • Nombrada una de las Mejores Startups de América para Trabajar en 2026 por Newsweek

  • Un Líder de G2 Primavera 2026 en Employer of Record, Empleo Global, Nómina Multipaís y Cumplimiento de RR. HH.

  • La única plataforma de empleo global con certificación B Corp ~ verificada de forma independiente desde 2023

Dos de esas clasificaciones midieron nuestro impacto empresarial desde el exterior. Una midió cómo se sienten nuestros propios empleados trabajando aquí. Ambas coincidieron ~ porque en Oyster, la cultura y el rendimiento no son conversaciones separadas. Son la misma.

Y esto es solo el principio. Si quieres realizar el mejor trabajo de tu carrera junto a personas a las que les importa tanto como a ti, nos encantaría que te postularas.

Nuestros valores guían el trabajo que hacemos, las decisiones que tomamos y la cultura que hace que Oyster sea lo que es. Hacemos que suceda: el progreso es nuestra configuración predeterminada. Impulsamos el cambio, construimos y damos confianza, y nos movemos como un equipo unido.

Nuestra misión es crear un mundo laboral más igualitario: ayudar a empresas de todo el mundo a contratar, pagar y cuidar del talento en cualquier lugar. Todo lo que hacemos contribuye a nuestra misión. Abrazamos el trabajo asíncrono y colaborativo y compartimos cómo operamos en la Sede Pública de Oyster para que otros equipos globales puedan aprender de nosotros.

Información adicional

Abrazamos las diversas perspectivas y construimos intencionadamente nuestro producto y empresa con una mentalidad inclusiva y global. Te animamos a postularte, incluso si no cumples todos los criterios, y estamos comprometidos con un entorno próspero basado en la confianza.

Oyster se compromete a garantizar la igualdad de oportunidades de empleo para personas cualificadas con discapacidad y fomenta activamente un entorno de trabajo inclusivo. Si necesitas ajustes razonables durante el proceso de selección, envía un correo electrónico a jobs@oysterhr.com con el asunto: Interview Accommodations.

Nuestras vacantes disponibles están en nuestra página de empleo. Nuestro equipo solo se pondrá en contacto contigo desde un correo @oysterhr.com, y nunca te pediremos dinero como parte de un proceso de entrevista o de una oferta de trabajo. Si recibes un correo sospechoso sobre empleos en Oyster o te dirigen a un sitio distinto de www.oysterhr.com/careers, repórtalo a través de nuestra Línea Directa de Cumplimiento y Ética.

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