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Gerente de Cuentas Digitales – Hablante de Alemán
Presencial en Barcelona·Jornada completa·Añadida hace 22 días
5 ofertas abiertas
Resumen
Detalles del puesto
Jornada completa
Según la oferta.
Requisitos
Alemán
La oferta pide alemán o lo valora.
Trabajar presencialmente en Barcelona
No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.
Tener 2+ años de experiencia
Puesto de nivel Mid.
Titulación universitaria
«Bachelor Degree or equivalent in any field (preferably IT/Business Administration and more)» — según la oferta.
Esta oferta se ha traducido automáticamente al español.
Salario y beneficios
Qué ofrecen
Nos esforzamos por proporcionar a nuestros miembros del equipo y a sus seres queridos un conjunto integral de beneficios que apoye su bienestar físico, financiero y emocional.
También invertimos en tu carrera porque cuanto mejor seas, mejor seremos todos. Contamos con programas específicos diseñados para ayudarte a alcanzar cualquier objetivo profesional que tengas, ya sea que quieras convertirte en un experto en tu campo o aplicar tus habilidades en otra división.
Requisitos
Qué buscan
A quién buscamos: Una persona curiosa, con ganas de aprender, de tomar decisiones y lista para asumir responsabilidades.
- 2-4 años de experiencia laboral relevante o equivalente
- Competencias avanzadas en gestión, adquisición, retención y desarrollo de cuentas
- Comprensión avanzada de las carteras de productos y servicios de la empresa
- Conocimiento avanzado de soluciones, productos y servicios de IT y/o de la industria para resolver retos empresariales
- Competencias avanzadas de comunicación y negociación
- Capacidad para colaborar dentro de un equipo y, según las oportunidades, liderar un equipo de proyecto de ventas
- Requiere un enfoque de venta relacional y de captación de nuevos negocios
- Conocimiento avanzado en un sistema de Customer Relationship Management o sistema Salesforce que permita a las empresas gestionar las relaciones comerciales y los datos e información asociados a ellas.
Formación y certificaciones
- Grado universitario o equivalente en cualquier campo (preferiblemente IT/Administración de Empresas y otros)
El puesto
Gestiona de forma virtual (por teléfono, electrónicamente o redes sociales) y presencial (viajes de negocios trimestrales) un conjunto de cuentas asignadas o adquiridas. Construye, mantiene y realiza previsiones del pipeline de ventas, crea y desarrolla planes de cuenta. Trabaja estrechamente con el equipo de ventas externas de la empresa, socios de canal y/o clientes finales para cerrar oportunidades de venta. Genera y cualifica leads para crear nuevas oportunidades de venta, impulsando los ciclos de venta completos. Establece y ejecuta la estrategia de ventas para la parte asignada de la cuenta, territorio o vertical de industria.
Aplica un nivel intermedio de conocimientos sobre la materia para resolver una variedad de problemas empresariales comunes. Trabaja en problemas de alcance moderadamente complejo. Actúa como un miembro informado del equipo, proporcionando análisis de información y una aportación limitada en la dirección de proyectos. Ejerce un juicio independiente dentro de las prácticas y procedimientos definidos para determinar la acción apropiada. Sigue las directrices establecidas e interpreta las políticas. Evalúa circunstancias únicas y realiza recomendaciones.
Qué harás
- Vende soluciones, productos y servicios de complejidad moderada para una parte o un conjunto de cuentas asignadas basándose en estrategias y planes de cuenta definidos; puede colaborar con el equipo de ventas de campo o vender de forma independiente.
- Crea planes de cuenta para una parte o un conjunto de cuentas asignadas que sean de complejidad media o alta.
- Genera, cualifica y revisa nuevos leads para impulsar el cierre de las oportunidades de venta; puede trabajar con socios o ventas externas para garantizar una transacción de venta fluida.
- Comprende los requisitos del cliente y posiciona competitivamente las soluciones de la empresa para satisfacer las necesidades y así impulsar la estrategia de retención.
- Construye un pipeline de ventas dirigido y realiza previsiones de actividades de ventas basadas en datos.
Cómo trabajarás
1206665 Digital Account Manager - German SpeakerEste puesto ha sido diseñado como "Onsite", con la expectativa de que trabajarás principalmente desde una oficina de HPE.
Puesto
Sales
Sobre Hewlett Packard Enterprise
- Web
- hpe.com
En sus propias palabras
Sobre la empresa y el equipo
Hewlett Packard Enterprise es la compañía global de edge-to-cloud que está transformando la forma en que las personas viven y trabajan. Ayudamos a las empresas a conectar, proteger, analizar y actuar sobre sus datos y aplicaciones dondequiera que residan, desde el edge hasta la nube, para que puedan convertir la información en resultados con la velocidad necesaria para prosperar en el complejo mundo actual. Nuestra cultura se nutre de encontrar formas nuevas y mejores de acelerar lo que viene después. Sabemos que aquí se valoran y tienen éxito los perfiles diversos. Tenemos la flexibilidad para gestionar nuestras necesidades laborales y personales. Tomamos decisiones audaces, juntos, y somos una fuerza para el bien. Si buscas ampliar y hacer crecer tu carrera, nuestra cultura te acogerá. Abre nuevas oportunidades con HPE.
Somos incondicionalmente inclusivos en nuestra forma de trabajar y celebramos la singularidad individual. Sabemos que aquí se valoran y tienen éxito los perfiles diversos. Tenemos la flexibilidad para gestionar nuestras necesidades laborales y personales. Tomamos decisiones audaces, juntos, y somos una fuerza para el bien.
Información adicional
HPE tiene el compromiso de crear un lugar de trabajo inclusivo y accesible, y fomenta las solicitudes de todas las personas cualificadas, incluidas aquellas con discapacidad. Si cree que necesita alguna adaptación durante cualquier etapa del proceso de solicitud o entrevista, envíe su solicitud completando nuestro formulario seguro enlazado aquí.
Nota: Esta opción está reservada para solicitantes que necesiten asistencia o adaptaciones razonables relacionadas con una discapacidad.
Sigue a @HPECareers en Instagram para ver lo último sobre la gente, la cultura y la tecnología en HPE.
Intermedio
HPE es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades de empleo/Veteranos/Discapacitados/LGBT. No discriminamos por motivos de raza, género o cualquier otra categoría protegida, y todas las decisiones que tomamos se basan en las cualificaciones, el mérito y las necesidades del negocio. Nuestro objetivo es ser un equipo global que represente a nuestros clientes, en un entorno inclusivo donde podamos seguir innovando y creciendo juntos. Por favor, Igualdad de Oportunidades de Empleo.
Hewlett Packard Enterprise es un empleador que protege a Veteranos/Personas con Discapacidades bajo principios de EEO.
HPE cumplirá con todas las leyes aplicables relacionadas con el uso por parte del empleador de registros de arrestos y condenas, incluidas las leyes que exigen que los empleadores consideren para el empleo a solicitantes cualificados con antecedentes penales.
Hemos detectado un aumento de las actividades fraudulentas de contratación en las que personas se hacen pasar por nuestra empresa o agencias de contratación autorizadas para ofrecer falsas oportunidades de empleo. Estas estafas pueden producirse a través de sitios web falsos, correos electrónicos, redes sociales o aplicaciones de chat y, a menudo, tienen como objetivo obtener información personal o dinero. Ten en cuenta que Hewlett Packard Enterprise (HPE), sus filiales directas e indirectas y empresas afiliadas, así como sus agencias/proveedores de contratación autorizados, nunca cobrarán a un candidato una cuota de registro, cuota de contratación ni ninguna otra cuota en relación con su proceso de reclutamiento y contratación. Tampoco solicitamos nunca información personal como datos de cuentas bancarias, números de Seguridad Social o documentos de identidad nacionales a través de redes sociales o aplicaciones de chat.
Todas las oportunidades de trabajo legítimas llegarán a través de los canales oficiales de la empresa, y los candidatos son responsables de verificar las credenciales de cualquier tercero que afirme representar a la empresa. Cualquier confianza depositada en una comunicación fraudulenta es bajo el propio riesgo del individuo, y HPE declina toda responsabilidad legal por cualquier daño resultante. Si sospecha de un fraude de contratación, no comparta información personal ni realice ningún pago y comunique el incidente a sus autoridades locales de inmediato.




