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Valet/Lavandería

Presencial en Sevilla·Añadida hace 8 días

Resumen

Requisitos

  • Trabajar presencialmente en Sevilla

    No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.

  • Bachillerato

    «Education: High school diploma or G.E.D. equivalent.» — según la oferta.

Esta oferta se ha traducido automáticamente al español.

Requisitos

Se valorará

Educación: Diploma de escuela secundaria o equivalente a G.E.D.

Experiencia laboral relacionada: Al menos 1 año de experiencia laboral relacionada.

Experiencia de supervisión: Sin experiencia de supervisión.

Licencia o certificación: Ninguna

El puesto

Responsable de saludar al huésped a su llegada y de ayudar con la descarga de sus pertenencias de forma segura.

Entregar la colada y la ropa en las habitaciones de los huéspedes. El puesto requiere excelentes habilidades de servicio al cliente y disponibilidad para trabajar en un

horario flexible. Responder con prontitud a las solicitudes de los huéspedes, de la Recepción o a las peticiones de "At Your Service". Supervisar la

limpieza y apariencia de la colada/limpieza en seco. Completar correctamente todos los tickets de valet para garantizar un manejo adecuado.

Coordinar todas las reparaciones con las personas adecuadas y la recogida para su entrega una vez finalizadas.

Cumplir con todas las políticas y procedimientos de la empresa; asegurar que el uniforme y la apariencia personal sean limpios y profesionales; mantener la confidencialidad de la información patentada; proteger los activos de la empresa. Hablar con los demás utilizando un lenguaje claro y profesional; preparar y revisar documentos escritos de forma precisa y completa; responder al teléfono utilizando la etiqueta adecuada. Desarrollar y mantener relaciones de trabajo positivas con los demás; apoyar al equipo para alcanzar objetivos comunes; escuchar y responder adecuadamente a las preocupaciones de otros empleados. Cumplir con las expectativas y estándares de garantía de calidad. Alcanzar, agacharse, girar, tirar y encorvarse; agarrar, girar y manipular objetos; mover, levantar o transportar objetos que pesen menos o igual a 10 libras; estar de pie, sentado o caminar durante un periodo prolongado. Realizar otras tareas laborales razonables según lo solicitado por los supervisores.

Sobre Marriott International

Marriott International es una de las mayores empresas de hostelería del mundo, con una cartera de más de 8.700 propiedades en más de 30 marcas en 139 países y territorios. La empresa gestiona una amplia gama de marcas hoteleras, desde propiedades de lujo como The Ritz-Carlton, EDITION y W Hotels hasta marcas premium y de servicio selecto, y también opera el programa de viajes Marriott Bonvoy. Con más de 400.000 asociados en todo el mundo, Marriott es un líder global en la industria hotelera, conocido por su escala, diversidad de marcas y compromiso con la satisfacción del cliente.

En España, Marriott opera un número significativo de propiedades, incluidos el icónico Hotel Arts Barcelona, The Madrid EDITION y The Ritz-Carlton Tenerife, Abama. La presencia de la empresa en España es considerable, con hoteles en ciudades importantes como Barcelona, Madrid, Ibiza y Tenerife, que ofrecen puestos en alimentos y bebidas, habitaciones, finanzas y recursos humanos. Para los profesionales internacionales, Marriott ofrece un entorno estructurado con trayectorias profesionales claras, oportunidades de movilidad interna y una red global que puede facilitar la reubicación dentro de la empresa. La escala y el reconocimiento de marca de la empresa la convierten en un empleador atractivo para quienes buscan construir una carrera en la hostelería en España.

Sector
Hospitality
Fundación
1927
Plantilla
100,000+
Sede
Bethesda, USA
En España
Madrid, Barcelona, Ibiza y 1 más

Datos prácticos

  • Marriott opera en más de 130 países, ofreciendo potencial para traslados internos y movilidad profesional global.
  • La empresa cuenta con un programa de movilidad interna bien definido, que permite a los empleados solicitar puestos en diferentes países, incluida España.
  • Marriott ofrece un paquete de beneficios integral, que incluye seguro médico, planes de jubilación y descuentos en viajes.
  • La empresa es conocida por su sólida cultura de 'poner a las personas primero', lo que puede ser un factor positivo para las contrataciones internacionales.
  • Marriott tiene un programa estructurado de formación y desarrollo, incluido el programa Marriott Voyager para el desarrollo de liderazgo.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

The Luxury Collection Hotels & Resorts, con más de 120 propiedades en más de 35 países, ofrece la promesa de experiencias auténticas que evocan recuerdos duraderos y preciados. Nuestros más de 100 años de experiencia, que comenzaron en 1906 bajo la marca italiana CIGA —una colección de las propiedades más célebres e icónicas de Europa— sirven como una base sólida mientras evolucionamos continuamente para superar los deseos del viajero de lujo.

Desde palacios legendarios y retiros remotos hasta clásicos modernos atemporales, cada hotel y resort de lujo es una expresión única y apreciada de su entorno: un portal a los encantos y tesoros culturales del destino. Si eres alguien con aprecio por la narrativa evocadora, un gran interés y pasión por el patrimonio de este destino, y el deseo de ofrecer una hospitalidad genuina, personalizada y anticipatoria, te invitamos a unirte a nuestro viaje. Al unirte a The Luxury Collection, te unes a una cartera de marcas de Marriott International. Sé donde puedas dar lo mejor de ti, comienza tu propósito, pertenece a un increíble equipo global y conviértete en la mejor versión de ti mismo.

Información adicional

En Marriott International, nos dedicamos a ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, dando la bienvenida a todos y proporcionando acceso a la oportunidad. Fomentamos activamente un entorno donde los antecedentes únicos de nuestros asociados son valorados y celebrados. Nuestra mayor fortaleza reside en la rica mezcla de cultura, talento y experiencias de nuestros asociados. Estamos comprometidos con la no discriminación por cualquier base protegida, incluyendo la discapacidad, el estatus de veterano u otra base protegida por la ley aplicable.

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