Consultor de Adquisición de Talento

¿Qué te hará tener éxito en esta posición?

• Contar con al menos un año de experiencia en selección de personal. Un plus si es en búsqueda directa y sourcing.
• Disponer de un nivel mínimo de inglés B2
• Comunicarte de forma cercana, clara y profesional será clave para acompañar adecuadamente a clientes, candidatos y trabajadores, adaptando el mensaje a cada interlocutor y situación.
• Trabajar con organización y orientación a resultados te ayudará a gestionar diferentes procesos simultáneamente, priorizar tareas, cumplir los plazos establecidos y mantener la calidad del servicio.
• Tener capacidad para desenvolverte en un entorno dinámico te permitirá adaptarte a cambios de prioridad, nuevas vacantes y necesidades diferentes sin perder el foco en los objetivos.

¿Qué encontrarás en esta posición?

✅ Contrato indefinido desde el inicio

✅ Modelo híbrido de trabajo
Podrás combinar 3 días de trabajo presencial y 2 días de teletrabajo.

✅ Flexibilidad horaria de lunes a jueves y viernes intensivo.

✅ Retribución fija y variable trimestral

✅ Beneficios corporativos como seguro médico, descuentos corporativos y tarjeta comida o transporte, entre otros beneficios disponibles para las personas trabajadoras de la compañía.

✅ Especialización en perfiles middle y high

✅ Contacto directo con clientes internacionales
Podrás conocer de primera mano las necesidades de cada organización, asesorar durante el proceso y desarrollar una relación profesional cercana con clientes nacionales e internacionales.

✅ Equipo cercano y colaborativo

📍 Ubicación: Madrid (Las Tablas) o Barcelona (Eixample)
🏠 Modalidad: híbrida, con 2 días de teletrabajo y 3 días presenciales
📄 Contrato: indefinido

Talent Acquisition Consultant | Contracting (H/M/X)

¿Te motiva gestionar procesos de selección especializados, trabajar con perfiles cualificados y acompañar a grandes compañías en la incorporación del talento que necesitan?

En ManpowerGroup tendrás la oportunidad de incorporarte a nuestra línea de Contracting, dentro de la especialización de Business Professional, gestionando procesos de selección de perfiles middle y high para clientes nacionales e internacionales.

Desde Madrid o Barcelona, formarás parte de un equipo dinámico, colaborativo y orientado a resultados, donde podrás desarrollar tu carrera en selección, conocer diferentes sectores y participar activamente en la experiencia de candidatos, clientes y trabajadores.

Tu misión

Tu misión será gestionar procesos de selección de perfiles middle y high dentro de la especialización de Business Professional, identificando el talento más adecuado para cada proyecto y garantizando una experiencia cercana, profesional y ágil para clientes, candidatos y trabajadores.

Tus principales responsabilidades serán

• Gestionar procesos de selección de principio a fin, comprendiendo las necesidades del cliente, definiendo la estrategia de atracción, realizando entrevistas y acompañando el proceso hasta la incorporación de la persona seleccionada.
• Identificar y atraer talento especializado.
• Acompañar a clientes, candidatos y trabajadores, manteniendo una comunicación cercana y continua.