120 mil US$ - 150 mil US$
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Responsable de Crecimiento de Suministro y Alianzas
En remoto, Madrid·Jornada completa·Añadida hace 12 días
17 ofertas abiertas
Resumen
Detalles del puesto
Jornada completa
Según la oferta.
Totalmente en remoto
Solo desde ciertos lugares, según la oferta: «regular overlap with US business hours»
Requisitos
Trabajar en inglés
Se requiere inglés, según la oferta.
Esta oferta se ha traducido automáticamente al español.
Requisitos
Qué buscan
Experiencia práctica originando personalmente alianzas B2B en EE. UU. y llevándolas desde la primera conversación hasta el acuerdo firmado, el lanzamiento y la producción recurrente.
Evidencia de que puedes explicar las alianzas de las que te hiciste responsable: el papel del socio, los términos comerciales, los permisos, los pasos de activación y los resultados medibles. Las cifras confidenciales pueden anonimizarse.
Gran capacidad de prospección independiente, descubrimiento consultivo, negociación y criterio comercial.
Comodidad en el uso de datos de embudo y unit-economics para tomar decisiones sobre la calidad de los socios y la inversión.
Inglés escrito y hablado fluido, capacidad de seguimiento fiable y habilidad para trabajar con equipos comerciales, operativos y de producto.
Experiencia asesorando a colegas o gestionando un pequeño equipo comercial, manteniendo la disposición para gestionar acuerdos directamente.
Se valorará
Alianzas inmobiliarias del lado del vendedor, redes de agencias o agentes, servicios residenciales, alianzas con hipotecas o constructoras, proveedores de leads y editores originales, y programas de recomendación que produjeran oportunidades de propietarios atribuibles.
El puesto
Estamos contratando a un Supply Growth & Partnerships Lead con perfil práctico para crear ese canal de socios. Te encargarás personalmente de buscar y captar socios comerciales en EE. UU., diseñar el modelo comercial y operativo, y permanecerás involucrado hasta que una alianza firmada produzca recomendaciones aceptadas de forma constante. Este es un rol de "builder" con una amplia responsabilidad en la adquisición, activación, rendimiento de los socios y la creación del manual de procesos para un futuro equipo.
Los socios relevantes pueden incluir agencias inmobiliarias y redes de agentes, constructoras, empresas de hipotecas y servicios para el hogar, así como editores originales o proveedores de leads. El denominador común es una vía creíble para llegar a propietarios que consideran vender, un permiso claro para compartir su información y un camino repetible hacia oportunidades cualificadas.
En tus primeros meses, establecerás un pipeline de socios enfocado, lanzarás las alianzas iniciales y harás visibles sus resultados desde la primera recomendación hasta el suministro aceptado. Con el tiempo, el éxito significará tener más socios activos que produzcan oportunidades de propietarios fiables y de alta calidad con términos comerciales que funcionen para ambas partes. Acordaremos objetivos específicos tras revisar juntos el pipeline inicial y la economía del canal.
Qué harás
Mapear segmentos de socios prometedores en EE. UU., desarrollar una lista de objetivos y realizar tu propio contacto y fase de descubrimiento.
Comprender el recorrido del propietario de cada socio, sus incentivos y su capacidad para generar recomendaciones de vendedores; cualificar las oportunidades antes de invertir en un lanzamiento.
Negociar términos comerciales, derechos de recomendación, procedencia de los datos, consentimiento y expectativas de transferencia con las partes interesadas internas.
Lanzar y activar socios: definir el flujo de trabajo de recomendaciones, capacitar a los equipos de los socios, solucionar problemas en las primeras transferencias y alcanzar las primeras oportunidades aceptadas.
Realizar el seguimiento de la activación, el volumen aceptado, la calidad de los leads, la conversión, los reembolsos, los pagos y la contribución por socio y canal. Utilizar esos resultados para mejorar, ampliar o detener programas.
Crear un manual operativo repetible, una cadencia de informes y una experiencia para el socio; asesorar a colegas y ayudar a dar forma a un pequeño equipo de alianzas cuando la economía del canal lo permita.
Trabajar estrechamente con operaciones de suministro, producto y ventas para que las promesas a los socios coincidan con la experiencia del cliente y cada oportunidad tenga un permiso y una procedencia claros.
Cómo trabajarás
Este es un puesto a tiempo completo, remoto, con un solapamiento regular con el horario comercial de EE. UU. Podemos considerar candidatos en las ubicaciones mencionadas anteriormente; el éxito directo con empresas de EE. UU. importa más que el lugar donde vivas. Tendrás la responsabilidad de un canal de crecimiento importante, una estrecha colaboración con los equipos que reciben el suministro de los socios y espacio para construir el proceso y el equipo a medida que se desarrollen los resultados.
Proceso de selección
Revisaremos tu solicitud y la evidencia de las alianzas gestionadas personalmente, y luego realizaremos entrevistas centradas en tu trabajo y criterio operativo. El proceso puede incluir una evaluación práctica remunerada, con el alcance y el pago acordados de antemano. Valoramos los resultados atribuibles por encima de los nombres de empresas o cargos.
Sobre iSpeedToLead
iSpeedToLead es una plataforma de generación de leads inmobiliarios que proporciona leads verificados de vendedores motivados a inversores, mayoristas y agentes. La empresa utiliza herramientas impulsadas por IA, como DealPredictor y resúmenes de llamadas, para ayudar a los usuarios a identificar leads de alta conversión, con un modelo de marketplace donde los clientes pueden seleccionar leads de múltiples fuentes (Google, Facebook, SEO, TikTok) y gestionarlos a través de un CRM integrado o integraciones. La plataforma afirma contar con más de 40.000 miembros en todo el país y más de 100 millones de dólares en ganancias para sus clientes, operando principalmente en el sector de la inversión inmobiliaria en EE. UU.
- Sector
- PropTech
Datos prácticos
- La empresa está centrada en EE. UU., con mercados de leads en varios estados (por ejemplo, Texas, Florida, California), pero no se menciona presencia en España ni oficinas internacionales.
- La plataforma es totalmente compatible con el trabajo remoto para los usuarios, pero no se proporciona información sobre ubicaciones de empleo o patrocinio de visados.
- El sitio web de la empresa y su página de empleo no enumeran ninguna vacante ni detalles de contratación, lo que sugiere una contratación activa limitada o inexistente para profesionales internacionales.
- El modelo de negocio se basa en productos (un marketplace de leads similar a SaaS), por lo que los roles probablemente serían en ventas, datos o ingeniería, pero no se anuncian puestos específicos con base en España.
En sus propias palabras
Sobre la empresa y el equipo
iSpeedToLead es una empresa estadounidense de tecnología inmobiliaria que está construyendo un marketplace para futuros clientes. Nuestra plataforma ayuda a las empresas a acceder a oportunidades con propietarios de viviendas con mayor transparencia y control. La siguiente etapa de crecimiento depende de un suministro fiable de oportunidades de vendedores procedentes de socios que tengan una relación directa y autorizada con los propietarios.
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