Gerente de Ingeniería Sénior (GenAI y Plataformas Agénticas)
Liderarás los equipos de GenAI y Agentic Platform, gestionando entre 8 y 12 ingenieros. El rol implica definir la estrategia de ingeniería y escalar cargas de trabajo de IA a producción.
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Híbrido
Días de oficina y de casa — el reparto está en la oferta.
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No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.
Tener experiencia de nivel sénior
Puesto de nivel Senior.
Esta oferta se ha traducido automáticamente al español.
Cultura abierta, colaborativa, dinámica y diversa.
Generosa asignación mensual para clases en Preply.com.
Presupuesto de Learning & Development, incluyendo tiempo libre para tu desarrollo personal.
Paquete financiero competitivo con equity y días de asuntos propios.
Oportunidad de transformar la vida de alumnos y tutores de más de 175 países a través del aprendizaje y la enseñanza de idiomas.
Experiencia en liderazgo de marketing sénior: Experiencia significativa en marketing con un tiempo considerable en roles de liderazgo sénior; trayectoria demostrada en la creación y escalada de funciones de marketing en entornos internacionales de alto crecimiento.
Profundidad estratégica con credibilidad ejecutiva: Capacidad para operar al nivel de visión y estrategia manteniendo, al mismo tiempo, un criterio práctico sobre el mix de canales, la dirección creativa y la optimización del rendimiento.
Experiencia en expansión y go-to-market: Experiencia profunda en el lanzamiento en nuevos mercados, categorías o segmentos de audiencia, incluyendo la definición de posicionamiento, la creación de playbooks y la iteración basada en el feedback del mercado.
Rigor analítico: Gran comodidad con los datos, la dimensionamiento de oportunidades y los marcos de rendimiento; capacidad para elaborar el caso de negocio para la inversión en marketing y medir el impacto con precisión.
Comunicación ejecutiva e influencia con los stakeholders: Capacidad excepcional para comunicar la estrategia, plantear compensaciones y alinear a los stakeholders sénior de diversas funciones y geografías hacia una dirección común.
Visión de marca y posicionamiento: Sólido conocimiento de cómo el posicionamiento de marca impulsa los resultados de negocio, con experiencia en la gestión de reposicionamientos o extensiones de marca en mercados competitivos.
Liderazgo de personas y creación de equipos: Éxito demostrado en la contratación, desarrollo y retención de talento sénior de marketing; experiencia en la creación de equipos de alto rendimiento en entornos dinámicos y ambiguos.
Pensamiento estructurado en contextos ambiguos: Comodidad operando en entornos de fase inicial y de construcción de misiones donde el camino aún no está totalmente definido, siendo capaz de aportar claridad y priorización cuando más importa.
Impulsamos el progreso de las personas.
En Preply, nuestro objetivo es crear experiencias de aprendizaje que cambien vidas. Ayudamos a las personas a descubrir la magia del tutor perfecto, a diseñar un itinerario de aprendizaje personalizado y a mantenerse motivadas para seguir creciendo. Nuestro enfoque es liderado por humanos y habilitado por la tecnología, y está generando un impacto real.
Acabamos de alcanzar el estatus de unicornio con una Serie D de 150 millones de dólares, acelerando nuestra visión de transformar la educación a través de un aprendizaje liderado por humanos y mejorado por IA. Hoy en día, más de 100.000 tutores enseñan más de 90 idiomas a estudiantes en 180 países, y esto es solo el principio. Como empresa que define su categoría, estamos dando forma al futuro del aprendizaje a escala global.
Cada clase de Preply despierta un cambio, alimenta la ambición e impulsa un progreso que importa. Unirse a Preply significa ayudar a definir el futuro de la educación a escala global y construir algo que realmente importa para millones de personas, cada día.
¡Conoce al equipo!
La expansión en Preply se centra en identificar y desbloquear las próximas fronteras de crecimiento mediante el lanzamiento de nuevas asignaturas, la escalada de nuevos mercados y la llegada a nuevos segmentos de alumnos. Esto incluye expandirse más allá de las métricas de crecimiento centradas en la primera suscripción, para maximizar el valor a lo largo de todo el ciclo de vida del cliente. Estas nuevas áreas de crecimiento representan una oportunidad de TAM significativamente mayor en comparación con nuestro negocio principal de idiomas, con un fuerte crecimiento de la demanda y una economía unitaria superior.
Como Head of Marketing Expansion, serás el responsable de la estrategia de marketing de extremo a extremo para esta misión. Actuarás como líder sénior y socio estratégico del VP of Performance Marketing and Growth y del equipo principal de Expansion, estableciendo la dirección estratégica de cómo posicionamos, lanzamos y escalamos Preply en nuevas categorías, audiencias y mercados. Este es un rol de alto impacto y gran visibilidad, con un alcance significativo para dar forma al próximo capítulo de crecimiento de Preply.
Definir y liderar la visión de marketing para la misión de Expansion de Preply: Establecer la dirección estratégica de cómo comercializamos nuevas verticales y nuevos segmentos de audiencia a escala, asegurando que el marketing sea un motor clave del éxito de la misión desde el primer día.
Dar forma a la estrategia de go-to-market para nuevas categorías y audiencias: Liderar el desarrollo del posicionamiento, el mensaje y las estrategias de canales para asignaturas que no sean idiomas y perfiles de alumnos emergentes, traduciendo la ambición de negocio en planes de marketing ejecutables.
Impulsar el posicionamiento de marca como habilitador estratégico: Colaborar estrechamente con Brand y Product Marketing para evolucionar la percepción de Preply más allá del aprendizaje de idiomas, asegurando que las decisiones de posicionamiento se basen en el conocimiento del cliente y se validen antes de su despliegue a gran escala.
Establecer el marco de rendimiento para el marketing de Expansion: Definir los KPIs a lo largo del embudo (conciencia, adquisición, activación, retención) para nuevos segmentos y categorías; ser responsable de la cadencia de informes y de que el equipo rinda cuentas de los resultados.
Liderar la alineación cross-functional a nivel sénior: Actuar como la principal voz de marketing en foros interfuncionales, asegurando que el marketing de expansión esté integrado en la planificación empresarial más amplia, desde la validación hasta el lanzamiento.
Ser responsable del playbook para una expansión escalable: Desarrollar marcos de go-to-market repetibles que puedan adaptarse a diferentes asignaturas, geografías y perfiles, equilibrando la velocidad de experimentación con el rigor necesario para escalar con confianza.
Preply es una plataforma global de aprendizaje en línea que conecta a estudiantes con tutores privados para clases de idiomas personalizadas y tutoría académica. Fundada en 2012, la empresa se ha convertido en un actor importante en el sector de la tecnología educativa, operando un mercado que abarca más de 180 países y ofrece instrucción en decenas de idiomas, con un enfoque significativo en el aprendizaje del inglés. La plataforma utiliza la tecnología para emparejar a los estudiantes con tutores según sus objetivos, horario y presupuesto, y se ha convertido en un destino destacado tanto para estudiantes que buscan educación flexible como para tutores que buscan ingresos.
La sede española de Preply se encuentra en Barcelona, un centro clave para sus operaciones europeas y una parte importante de su expansión global. La fuerza laboral de la empresa es altamente internacional, con un fuerte énfasis en ingeniería, ciencia de datos y roles de producto, lo que la convierte en una opción atractiva para profesionales internacionales que buscan mudarse a España. La oficina de Barcelona opera como un centro tecnológico y de producto central, y la cultura de la empresa se describe como dinámica, impulsada por datos y amigable con el trabajo remoto, con un fuerte enfoque en aplicaciones de IA y aprendizaje automático en la educación.
Cuidar para cambiar el mundo - Nos apasiona nuestro trabajo y nos importa profundamente que su impacto sea transformador.
Lo hacemos por los estudiantes - Tanto para Preply como para los tutores, los estudiantes son la razón por la que hacemos lo que hacemos. Cada día nos centramos en empoderar a los tutores para que ofrezcan una experiencia de aprendizaje excepcional.
Seguir perfeccionando - Para crear una experiencia de cliente excepcional, nos centramos en la sencillez, la fluidez y el disfrute, perfeccionándola continuamente ya que cada detalle importa.
Ahora es el momento - En un mundo de ritmo rápido, importa la rapidez con la que actuamos. Ahora es el momento de hacer que sucedan grandes cosas.
Ejecución disciplinada - Lo que nos hace disciplinados es la excelencia en nuestra ejecución. Establecemos objetivos claros, nos centramos en lo que importa y utilizamos nuestros recursos de forma eficiente.
Profundizar (Dive deep) - Aprovechamos la visión de negocio y la curiosidad para investigar las disparidades entre los números y las historias, desbloqueando conocimientos significativos para guiar nuestras decisiones.
Mentalidad de crecimiento - Buscamos proactivamente oportunidades de crecimiento y creemos que el mejor rendimiento de hoy se convierte en el punto de partida de mañana. Aceptamos el feedback con humildad y aprendemos de los contratiempos.
Elevar el estándar - Elevamos nuestros estándares de rendimiento continuamente, junto con cada nueva contratación y promoción. Construimos equipos diversos y de alto rendimiento que pueden marcar una verdadera diferencia.
Desafiar, discrepar y comprometerse - Valoramos la comunicación abierta y sincera, incluso cuando no estamos totalmente de acuerdo. Decimos lo que pensamos, cuestionamos cuando es necesario y nos comprometemos plenamente con las decisiones una vez tomadas.
Un solo Preply - Priorizamos la colaboración, la inclusión y el éxito de nuestro equipo por encima de las ambiciones personales. Juntos, apoyamos y celebramos el progreso de los demás.
Preply.com se compromete a crear un entorno inclusivo donde personas de diversos orígenes puedan prosperar. Creemos que la presencia de diferentes opiniones y puntos de vista es un ingrediente clave para nuestro éxito como empresa multicultural de Ed-Tech. Eso significa que Preply considerará todas las solicitudes de empleo sin distinción de raza, color, religión, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, discapacidad, edad o condición de veterano.