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Esta oferta se escribió originalmente en inglés.
Nadie es perfecto y cumple el 100% de nuestros requisitos. Si, sin embargo, cumples algunos de los criterios que se detallan a continuación y sientes curiosidad por el mundo de la observabilidad, ¡estaremos más que encantados de conocerte!
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Para España, el rango salarial base para este puesto es de entre 60.000 EUR y 100.000 EUR (para un puesto a tiempo completo). El salario específico ofrecido tiene en cuenta:
Además de su salario base, Swiss Re ofrece un atractivo componente de compensación variable basado en el rendimiento, diseñado para reconocer sus logros. Además, disfrutará de una variedad de beneficios globales y específicos de su ubicación.
La elegibilidad puede variar según los términos de las políticas de Swiss Re y tu contrato de trabajo.
Estamos buscando un Site Reliability Engineer (SRE) para unirse a nuestro equipo de Logging & Monitoring. Garantizarás la fiabilidad, escalabilidad y seguridad de nuestras plataformas de observabilidad, mientras desarrollas soluciones automatizadas que ofrezcan experiencias fluidas a nuestros clientes.
El Grupo Swiss Re es uno de los principales proveedores mundiales de reaseguros y seguros, trabajando para hacer que el mundo sea más resiliente. Con sede en Zúrich, Suiza, cuenta con operaciones en todo el mundo y unos 15.000 empleados.
Su actividad abarca el Reaseguro de Daños y Responsabilidad (Property & Casualty), el Reaseguro de Vida y Salud y Soluciones Corporativas, junto con unidades como Risk Data Solutions, Asset Management y Public Sector Solutions. La promesa de marca del grupo es "Partnering for Progress".
Nuestro equipo de Logging & Monitoring desarrolla y opera plataformas de vanguardia de logging, monitorización y gestión de alertas para recopilar información sobre el comportamiento de las aplicaciones, detectar/limitar la interrupción del servicio y proporcionar las capacidades de reporte asociadas. Nuestra ambición es ayudar a empoderar a los desarrolladores, propietarios de aplicaciones y de plataformas para que identifiquen cualquier riesgo creciente, tengan una comprensión clara de sus SLAs, reduzcan el tiempo medio de resolución y se anticipen a las tendencias a largo plazo.
Swiss Re es uno de los proveedores líderes mundiales de reaseguros, seguros y otras formas de transferencia de riesgos basadas en seguros, trabajando para hacer que el mundo sea más resiliente. Anticipamos y gestionamos una amplia variedad de riesgos, desde catástrofes naturales y cambio climático hasta ciberdelincuencia. Combinando la experiencia con el pensamiento creativo y la experiencia de vanguardia, creamos nuevas oportunidades y soluciones para nuestros clientes. Esto es posible gracias a la colaboración de más de 15.000 empleados en todo el mundo.
Nuestro éxito depende de nuestra capacidad para construir una cultura inclusiva que fomente las perspectivas frescas y el pensamiento innovador. Adoptamos un lugar de trabajo donde todos tienen las mismas oportunidades de prosperar y desarrollarse profesionalmente independientemente de su edad, género, raza, etnia, identidad y/o expresión de género, orientación sexual, capacidad física o mental, conjunto de habilidades, pensamiento u otras características. En nuestro entorno inclusivo y flexible, todos pueden aportar su yo auténtico al trabajo y su pasión por la sostenibilidad.
Si eres un profesional con experiencia que regresa al mercado laboral tras una pausa en su carrera, te animamos a que te postules a las vacantes que coincidan con tus habilidades y experiencia.
Es posible que utilicemos herramientas impulsadas por IA para apoyar la revisión y evaluación de las solicitudes para este puesto. Estas herramientas proporcionan información adicional a nuestros equipos de selección, pero todas las decisiones de contratación son revisadas cuidadosamente y tomadas por personas. Para saber más sobre cómo utilizamos la IA en la selección y cómo gestionamos tus datos personales, consulta nuestra Declaración de Privacidad de Datos antes de postularte.
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