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Analista de Operaciones de Ingresos (CX)

En remoto, Madrid·Jornada completa·Añadida hace 8 días

Pleo

11 ofertas abiertas

Resumen

Detalles del puesto

  • Jornada completa

    Según la oferta.

  • Totalmente en remoto

    Según la oferta.

Requisitos

  • Trabajar en inglés

    Se requiere inglés, según la oferta.

  • Tener 3+ años de experiencia

    Puesto de nivel Mid.

Esta oferta se ha traducido automáticamente al español.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

  • Tu propia tarjeta Pleo (¡se acabó el gastar de tu bolsillo!)

  • El almuerzo corre por nuestra cuenta en tus días de trabajo: disfruta de comidas de catering o recibe una asignación para el almuerzo según tu oficina local

  • Seguro médico privado integral: dependiendo de tu ubicación, las opciones de cobertura incluyen Vitality, Alan o Médis

  • Ofrecemos 25 días de vacaciones + tus festivos locales

  • Para nuestro equipo, ofrecemos opciones de trabajo tanto híbridas como totalmente remotas

  • Utilizamos MyndUp para dar a nuestros empleados acceso a apoyo gratuito de salud mental y bienestar, con gran éxito hasta ahora

  • Permiso parental retribuido: queremos asegurarnos de apoyar a las familias y ayudarte a sentir que no tienes que comprometer tu vida familiar por el trabajo

Requisitos

Qué buscan

Lo que aportas

Prosperarás en este puesto si tienes:

  • Más de 3 años como CX Operations Analyst, Operations Specialist, Business Analyst o un rol similar en B2B SaaS.

  • Experiencia práctica administrando plataformas CRM (HubSpot o Salesforce) y herramientas de Customer Success (Vitally, Gainsight).

  • Competencia en la creación y mantenimiento de cuadros de mando de inteligencia de negocio en herramientas de BI (Looker, Power BI, Tableau).

  • Fuertes habilidades analíticas, enfoque en la ejecución y habilidades de comunicación para colaborar con stakeholders técnicos y no técnicos.

Se valorará

  • Deseable: Competencia con SQL o Python, herramientas de automatización de flujos de trabajo (Zapier/Make) y experiencia en gobernanza de datos.

  • Una sólida trayectoria en customer success, sales operations o análisis de clientes.

El puesto

Estamos buscando un GTM Operations Analyst para unirse a nuestro equipo de CX Operations en Pleo. En este puesto, impulsarás la excelencia operativa en la experiencia del cliente, la retención y los flujos de trabajo del ciclo de vida, gestionarás los sistemas CRM y la integridad de los datos, crearás cuadros de mando de informes y traducirás los datos operativos en información procesable para estrategias de retención proactivas. Si te entusiasma la creación de procesos escalables orientados al cliente y te apasiona la experiencia del cliente y las operaciones SaaS, ¡esta es tu oportunidad!

Con quién trabajarás y a quién reportarás
Reportarás a nuestro GTM Operations Manager y trabajarás estrechamente con los equipos de Customer Success y Ventas. Nuestro equipo es altamente colaborativo y está dedicado a la salud operativa y la integridad de los datos. También tendrás la oportunidad de colaborar con equipos de todo el área de GTM para asegurar el éxito.

Qué harás

Como GTM Operations Analyst, tú:

  • Informes operativos y cuadros de mando - Diseñar, construir y mantener cuadros de mando operativos integrales en Looker, Vitally o Power BI para realizar el seguimiento de la salud del cliente, la progresión de la incorporación (onboarding), las señales de riesgo y las renovaciones del ciclo de vida.

  • Administración de CRM y gestión de datos - Gestionar los sistemas HubSpot o Salesforce, incluyendo la configuración de campos, objetos personalizados, mapeo de datos y gestión de acceso de usuarios.

  • Análisis de bajas (churn) y riesgos - Analizar los patrones de uso de los clientes e indicadores de comportamiento para identificar cuentas en riesgo de forma temprana y apoyar intervenciones de retención proactivas.

  • Optimización de procesos - Mapear y evaluar los flujos de trabajo de postventa y de CX para identificar cuellos de botella e implementar mejoras en las plataformas de CX.

  • Colaboración con stakeholders e higiene del sistema - Colaborar directamente con el liderazgo de CX, Sales Operations y los equipos de GTM, realizando auditorías periódicas de la plataforma y automatizaciones de flujos de trabajo.

Puedes esperar trabajar con el siguiente stack tecnológico: HubSpot, Vitally, Salesforce, Freshworks, Looker, Power BI y herramientas de SQL/Python.

Por qué este puesto es ideal para ti

Este puesto es ideal para ti si:

  • Te sientes cómodo con la ambigüedad y disfrutas creando estructura y procesos donde aún no existen, en lugar de esperar a tener un manual de instrucciones totalmente definido.

  • Te sientes a gusto gestionando solicitudes ad-hoc y cambiando de prioridades sin perder el impulso, y no necesitas que cada tarea esté predefinida para empezar a trabajar.

  • Te motiva profundizar en problemas desordenados y complejos para encontrar la causa raíz, en lugar de conformarte con un parche rápido.

  • Eres flexible y adaptable, y te sientes cómodo trabajando con múltiples sistemas, stakeholders y prioridades cambiantes al mismo tiempo.

  • Sientes curiosidad natural por los datos y disfrutas genuinamente traduciendo números en una historia clara que impulse una decisión de negocio, un rasgo fundamental del talento en CX/Sales Ops.

Este puesto no es ideal para ti si:

  • Necesitas elementos de acción claramente definidos y rígidos, así como instrucciones paso a paso para sentirte cómodo, en lugar de ir descubriendo el enfoque sobre la marcha.

  • Prefieres que las prioridades se mantengan fijas y encuentras que el cambio frecuente de contexto entre proyectos y stakeholders te agota en lugar de motivarte.

  • Preferirías profundizar en un único sistema o proceso en lugar de trabajar en múltiples plataformas de CRM y CX y con varios grupos de stakeholders a la vez.

  • Necesitas un proceso totalmente desarrollado antes de poder empezar a ejecutarlo, en lugar de construir el proceso como parte del trabajo.

Cómo te desarrollarás en este puesto

Cómo te desarrollarás en este puesto
En tus primeros 6 meses en Pleo, podrás:

  • Liderar informes/cuadros de mando para generar impacto en Revops.

  • Colaborar con el equipo de CX para mejorar procesos o sistemas.

  • Desarrollar tus habilidades en Revops, asumiendo nuevos retos a medida que la empresa continúa escalando.

Estamos comprometidos con ayudarte a desarrollar tu carrera, ya sea asumiendo proyectos más grandes, dando el paso hacia el liderazgo o adquiriendo nuevas habilidades en la función de Revops.

Proceso de selección


El proceso de entrevista

Queremos asegurarnos de que estés preparado para el éxito y de que entiendas qué se esperará de ti. Si tu candidatura tiene éxito, nuestro proceso de entrevista es el siguiente:

  1. Llamada de introducción: Una charla de 30 minutos con nuestro Talent Partner para hablar del puesto y de tu trayectoria.

  2. Entrevista con el Hiring Manager - 45 min - Para conocer tu experiencia, tus habilidades, tu encaje en el equipo y tu alineación general con el puesto.

  3. Pleo Challenge - 60 min - Una oportunidad para demostrar tus conocimientos y habilidades; será con 2-3 líderes de la empresa.

La transparencia es importante para nosotros, por lo que también queremos compartir algunas claves sobre lo que buscamos en las candidaturas para asegurar que puedas prepararte para el éxito!

Al revisar las candidaturas para el puesto de CX Operations Analyst, esto es lo que realmente nos importa:

  • Recibimos muchos CV, y muchos de ellos están generados por IA. Nos encanta ver a la gente aprovechando la IA (es un gran enfoque para nosotros internamente también), pero sin intervención humana, estos CV a veces pueden volverse genéricos y no mostrar al candidato de la mejor manera. Lo que realmente buscamos son los detalles específicos del impacto real que solo tú, y no la IA, conoces de tu experiencia previa. Un consejo de nuestra parte es utilizar la fórmula "Logré X, medido por Y, mediante Z" (crédito: Laszlo Bock, ~2014) para dar una imagen muy clara de en qué has trabajado. Una nota final: incluir enlaces a los sitios web de tus empresas anteriores es de gran ayuda y nos permite comprender realmente tu trayectoria.

  • Cada una de las candidaturas que recibimos es revisada por un humano (sí, cientos de ellas) porque creemos que el esfuerzo de los candidatos debe ser correspondido con un nivel igual de cuidado humano. Esto significa que esperamos un nivel de atención similar en tu candidatura. Lee y responde a las preguntas de la solicitud con cuidado, ya que marcan una gran diferencia en nuestro proceso de toma de decisiones.

  • Destaca los aspectos más importantes del puesto, los puntos que podrían malinterpretarse, cualquier requisito específico de la industria, etc.

Sobre Pleo

Pleo es una empresa fintech danesa que ofrece tarjetas corporativas inteligentes y soluciones automatizadas de gestión de gastos para empresas. Fundada en 2015, la empresa se ha convertido en un actor importante en el espacio fintech europeo, con más de 30.000 empresas que utilizan su plataforma para optimizar el gasto y simplificar los flujos de trabajo financieros. Pleo opera en múltiples mercados europeos y ha recaudado una financiación significativa, posicionándose como líder en la categoría de gestión de gastos.

En España, Pleo ha establecido una presencia en Madrid, donde apoya a su creciente base de clientes y operaciones locales. La empresa es conocida por su cultura moderna y centrada en los empleados, con un enfoque en la autonomía, la transparencia y la innovación. Para los profesionales internacionales, Pleo ofrece un entorno de trabajo dinámico y anglófono, beneficios competitivos y la oportunidad de trabajar en productos fintech de vanguardia en una organización en rápida expansión.

Sector
Fintech
Fundación
2015
Plantilla
1,000–5,000
Sede
Copenhagen, Denmark
En España
Madrid

Datos prácticos

  • Pleo tiene una fuerte presencia internacional, con empleados de más de 80 nacionalidades, lo que lo convierte en un entorno acogedor para expatriados.
  • La empresa ofrece políticas flexibles de trabajo remoto, lo que permite a los empleados trabajar desde varios lugares de Europa.
  • Pleo ofrece un paquete integral de reubicación para contrataciones internacionales, que incluye apoyo con visados y asistencia para mudarse a España.
  • La oficina de Madrid es un centro clave para los puestos orientados al cliente, ofreciendo oportunidades para trabajar estrechamente con el mercado español.
  • Pleo es conocida por su fuerte enfoque en el desarrollo de los empleados, con oportunidades regulares de aprendizaje y crecimiento.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Una gestión de gastos desordenada es un asunto complicado. Y los procesos tediosos son una situación de perder-perder para todos los implicados, no solo para finanzas. En Pleo, estamos cambiando eso. Creamos soluciones de gasto que hacen que la gestión del dinero sea fluida, empoderadora y sorprendentemente eficaz tanto para los equipos financieros como para los empleados, con la visión de ayudar a todas las empresas a "ir más allá".

La palabra "Pleo" significa en realidad "más de lo que esperas", y vivir bajo ese mantra ha sido el secreto de nuestro éxito durante los últimos 10 años.

Ahora nos encontramos en un momento crucial de nuestro viaje; cada movimiento que hacemos tiene un impacto directo en nuestros más de 40.000 clientes, en nuestro negocio y en nuestro éxito colectivo. Necesitamos personas que se sientan orgullosas de descubrir las necesidades de los clientes, que conviertan problemas complejos en soluciones sencillas, que desafíen la forma en que se hacen las cosas (con respeto) y que siempre apunten alto. Con grandes ambiciones impulsándonos, no podemos decir que lo tengamos todo resuelto. Y, francamente, ¡esa es la mitad de la diversión! Lo que sí podemos decir es que somos un grupo de más de 850 personas de más de 100 nacionalidades, motivadas, progresistas y, lo que es más importante, amables, todos comprometidos a ofrecer juntos el futuro de los gastos empresariales.

Información adicional

  • Inglés primero. Dado que es el idioma de nuestra empresa, por favor envía tu solicitud en inglés. Lo usarás mucho si te unes a nosotros.

  • Una mirada justa para todos. Nuestro equipo de talento lee cada una de las solicitudes para garantizar que el proceso sea justo. Para que todo funcione sin problemas, solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sistema; nuestro equipo de soporte no puede atender llamadas o correos electrónicos.

  • La diversidad nos impulsa. Solo podemos alcanzar nuestros objetivos si nuestro equipo refleja el mundo que nos rodea. Eso empieza por que tú te postules, incluso si no cumples con todos los requisitos. Animamos a personas de todos los orígenes y experiencias a unirse a nosotros.

  • Entrevista en tu mejor versión. Queremos que te sientas cómodo durante todo el proceso. Si tienes algún requisito de accesibilidad o necesitas un formato específico, escribe a belonging@pleo.io. Diseñaremos un proceso que funcione para ti.

  • Tus datos están seguros. Cuando te postulas, procesamos tus datos personales como encargado del tratamiento. Para más información sobre cómo Pleo procesa los datos personales, lee nuestra Política de Privacidad aquí.

  • ¿Te postulas para varios puestos? Nada te lo impide, y evaluamos cada puesto de forma independiente. Sin embargo, buscamos coherencia, así que asegúrate de poder explicar por qué tu interés y experiencia son adecuados para cada puesto específico.

  • Volver a postularse. Si te postulas para el mismo puesto de nuevo, por favor espera seis meses desde tu última decisión antes de enviar la solicitud.

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