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Más de 92.000 ofertas activasEspecialista en RRHH | Relaciones Laborales y Administración de Personal
Híbrido en València·Añadida ayer (comprobada el 27 oct)
Nuestro resumen
- Salario
- 27.000 € - 32.000 € al año
- Modalidad
- Híbrido, València
- Contrato
- Indefinido
- Experiencia
- 2+ años
- Formación
- Titulación universitaria
- Beneficios
- Seguro médico privado






Habilidades
Salario y beneficios
Qué ofrecen
- Salario fijo entre 28.000 € y 32.000 € brutos anuales.
- Variable anual del 10% MBO.
- Contrato indefinido.
- Modelo híbrido con 3 días presenciales y 2 días de teletrabajo.
- Seguro médico privado.
- Plataforma corporativa de descuentos.
- Presupuesto anual de formación.
- Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo dentro de un grupo internacional en expansión.
El puesto
Como HR Specialist | Employee Relations & HR Administration, serás la persona de referencia para la gestión de relaciones laborales, administración de personal y coordinación de nómina en España. Trabajarás en un entorno internacional y dinámico, participando además en proyectos de talento y desarrollo organizativo dentro de una compañía en fuerte crecimiento.
Qué harás
- Actuar como punto de referencia para empleados en consultas relacionadas con relaciones laborales.
- Gestionar contratos, modificaciones contractuales, permisos, vacaciones, bajas y excedencias.
- Coordinarse con asesores laborales externos para garantizar el cumplimiento normativo.
- Asegurar el correcto cumplimiento de la legislación laboral española.
- Gestionar el ciclo de vida completo del empleado, desde la incorporación hasta la desvinculación.
- Coordinar y supervisar el proceso de nómina externalizado.
- Revisar incidencias relacionadas con nómina, ausencias, bonus y cambios salariales.
- Mantener actualizados los sistemas y bases de datos de RRHH.
- Participar en procesos de selección y coordinación de entrevistas.
- Colaborar en proyectos de desarrollo organizativo y experiencia de empleado.
Resumen
- Minimo 2 años de experiencia en HR Administration, Payroll o Employee Relations.
- Residir en Valencia o alrededores
¿A quién buscamos (H/M/D)?
El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:
- Formación universitaria en Relaciones Laborales, Derecho, Recursos Humanos, Psicología o similar.
- Experiencia mínima de 2 años en posiciones de Técnico/a Laboral, HR Generalist, Employee Relations o HR Administration.
- Experiencia sólida en relaciones laborales y administración de personal.
- Conocimientos de legislación laboral española.
- Experiencia coordinando procesos de nómina con proveedores externos.
Proceso de selección
Registro de CV
Contacto del consultor
Con a consultor especialista de Michael Page
Si ven que tu experiencia y motivaciones encajan con los valores y necesidades de una empresa contratante, se pondrán en contacto contigo para iniciar el proceso de selección: conocerán tus expectativas, responderán a tus preguntas y te ayudarán a prepararte para cada etapa del proceso.
Entrevista en la empresa
Con an empresa cliente
Si tu candidatura avanza, te ayudaremos a prepararte para la entrevista con información útil sobre la empresa, su cultura y lo que busca en un perfil como el tuyo.
Etapa final y negociación · Con an empresa cliente
- Las etapas finales las establece la empresa cliente: Michael Page actúa como intermediario, y la entrevista y la decisión recaen en la empresa contratante.
- El apoyo continúa después de la firma del contrato.
- Michael Page no puede dar soporte a todos los candidatos; registrarse y mantener su perfil actualizado abre la puerta a futuros procesos.
Sobre Michael Page España
Michael Page es una consultora de reclutamiento global y parte de PageGroup, una de las firmas líderes en reclutamiento profesional a nivel mundial. La empresa se especializa en la colocación de profesionales de nivel medio y alto en una amplia gama de sectores, incluyendo tecnología, ingeniería, finanzas, ventas y recursos humanos. Con una fuerte presencia en España, Michael Page opera oficinas en las principales ciudades y ofrece servicios como búsqueda ejecutiva, contratación temporal y soluciones de externalización.
- Sector
- Agencias de empleo
En sus propias palabras
Sobre la empresa y el equipo
Nuestro cliente es un grupo internacional con presencia en mas de 20 países y más de 150 profesionales. La organización se encuentra en una fase de fuerte crecimiento y ofrece un entorno dinámico, multicultural e innovador, con oportunidades de desarrollo profesional



