El portal de empleo de España

Gestor de Cambio Coupa P2P Agile

Híbrido en Barcelona·Jornada completa·Añadida hace 4 días

Grupo NS

39 ofertas abiertas

Resumen

Detalles del puesto

  • Jornada completa

    Según la oferta.

  • Híbrido

    Días de oficina y de casa — el reparto está en la oferta.

Requisitos

  • Trabajar en inglés

    Se requiere inglés, según la oferta.

  • Estar cerca de Barcelona para los días híbridos

    No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.

  • Tener 5+ años de experiencia

    Puesto de nivel Mid.

Requisitos

Qué buscan

Perfil que buscamos

Buscamos una persona proactiva, organizada y orientada a resultados, con excelentes habilidades de comunicación y capacidad para desenvolverse en entornos internacionales complejos.

Será especialmente importante la capacidad para anticipar resistencias, influir en stakeholders, coordinar diferentes equipos y facilitar la adopción efectiva del cambio.

Requisitos imprescindibles

  • 5-7 años de experiencia en Change Management y transformación organizativa.
  • Experiencia sólida en proyectos de gestión del cambio, adopción y transformación.
  • Experiencia funcional en procesos Procure-to-Pay (P2P).
  • Experiencia con Coupa, requisito imprescindible.
  • Experiencia en Project Management y coordinación de entregables.
  • Experiencia realizando Readiness Assessments y planes de adopción.
  • Experiencia en gestión de stakeholders a diferentes niveles, incluyendo Senior Management.
  • Excelentes capacidades de comunicación, formación, documentación y reporting.
  • Experiencia trabajando en organizaciones internacionales y equipos multidisciplinares.

Se valorará

Se valorará

  • Conocimientos funcionales de SAP o PeopleSoft.
  • Experiencia previa en despliegues internacionales de soluciones P2P.
  • Experiencia en proyectos de transformación digital y organizativa.
  • Conocimiento de metodologías Agile.
  • Experiencia en procesos de formación y comunicación a gran escala.
  • Experiencia en fases de Hypercare y estabilización.
  • Experiencia en el sector Seguros.

Formación y certificaciones

  • Formación/certificación relacionada con Change Management, Project Management o disciplinas similares.

Idiomas

  • Inglés: C1 obligatorio.
  • Inglés C1 – obligatorio.

El puesto

En Grupo NS incorporamos un/a Change Manager Senior para participar en un proyecto internacional de transformación y despliegue de Coupa P2P (Procure-to-Pay) en Colombia, México y Argentina, dentro del sector Seguros.

Buscamos un perfil con experiencia sólida en Change Management y transformación organizativa, capaz de liderar la adopción del cambio por parte de los equipos de negocio y coordinar stakeholders a nivel local e internacional.

La persona seleccionada trabajará en estrecha colaboración con equipos de negocio, proyecto y senior management, asegurando la preparación de la organización para el cambio y acompañando las diferentes fases del despliegue.

Qué harás

¿Qué harás?

  • Definir, mantener y ejecutar la estrategia y el plan de Change Management del proyecto.
  • Liderar las actividades necesarias para facilitar la adopción del cambio por parte de los equipos de negocio.
  • Realizar Readiness Assessments y analizar el nivel de preparación de las diferentes organizaciones y países.
  • Identificar de forma temprana posibles resistencias al cambio y definir acciones de mitigación.
  • Gestionar y coordinar stakeholders locales, regionales y de Senior Management.
  • Diseñar y coordinar planes de comunicación relacionados con el despliegue.
  • Elaborar, adaptar y coordinar materiales de formación y training.
  • Coordinar entregables relacionados con Change Management y adopción.
  • Preparar documentación, reporting y seguimiento del estado de las iniciativas.
  • Dar soporte a los equipos durante la fase de Hypercare posterior al despliegue.
  • Coordinarse con equipos multidisciplinares y diferentes áreas de negocio en un entorno internacional.
  • Participar en la planificación y seguimiento de actividades relacionadas con la transformación organizativa.
  • Aplicar metodologías y buenas prácticas de Change Management y Agile.

Cómo trabajarás

Condiciones

  • Posición: Change Manager Senior.
  • Proyecto: Despliegue internacional de Coupa P2P.
  • Países involucrados: Colombia, México y Argentina.
  • Sector: Seguros.
  • Ubicación: Barcelona.
  • Modalidad: Híbrida - 3 días en oficina + 2 días de teletrabajo.
  • Experiencia: 5-7 años.
  • Metodología: Agile.

Sobre Grupo NS

Grupo NS es una empresa española de consultoría y servicios IT fundada en Madrid en 2003, que ofrece outsourcing, consultoría tecnológica, desarrollo de proyectos a medida y programas de formación personalizados. Sus líneas de servicio abarcan cloud, ciberseguridad, datos, IA, Salesforce, bases de datos, infraestructura, redes, QA y sistemas, y afirma que colabora con 12 de los 15 grandes integradores internacionales de soluciones IT. La empresa ha crecido hasta superar los 5 millones de euros en ingresos y cuenta con más de 150 personas en su equipo.

Para los profesionales en España, Grupo NS es muy favorable al trabajo remoto: el 98% de su plantilla teletrabaja y la empresa permite a los empleados elegir el modelo de trabajo donde sean más productivos. Ofrece formación gratuita desde el primer día, compensación flexible y cuenta con las certificaciones de calidad y seguridad ISO 9001 e ISO 27001. La contratación es activa en Madrid y Barcelona (sus dos oficinas, habiéndose abierto la de Barcelona en 2005 como NSCAT), así como en otras ubicaciones españolas como Alicante, Granada, Sevilla, Almería y Tres Cantos, y la empresa afirma que sus proyectos internacionales le ayudan a atraer talento ambicioso.

Sector
IT Services
Fundación
2003
Plantilla
150+
En España
Madrid, Barcelona

Datos prácticos

  • El 98% de la plantilla teletrabaja, y los empleados pueden elegir el modelo de trabajo donde sean más productivos (remoto, híbrido o presencial).
  • Se ofrece formación gratuita desde el primer día, con planes de desarrollo y programas de reskilling.
  • La compensación flexible permite a los empleados personalizar los beneficios para adaptarlos a su estilo de vida y bienestar.
  • La empresa afirma que sus proyectos internacionales le ayudan a atraer talento con ambiciones globales.
  • Las vacantes disponibles se encuentran en Madrid y Barcelona (híbrido o totalmente remoto), así como en otras ubicaciones españolas como Alicante, Granada, Sevilla y Almería.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

¿Te interesa liderar el cambio en un proyecto internacional?

Si tienes experiencia en Change Management, P2P y transformación organizativa, y te motiva trabajar en un entorno internacional con múltiples stakeholders, ¡queremos conocerte!

Únete a Grupo NS y participa en proyectos de transformación de alto impacto.

Todas las vacantes de Grupo NS
WhatsApp