Responsable del Centro de Regiones en España

Experiencia y Habilidades:

• Más de 7 años de experiencia relevante gestionando equipos de alto rendimiento de más de 8 personas en entornos dinámicos como startups, consultoras de primer nivel o empresas tecnológicas líderes.

• Experiencia demostrada en la negociación de contratos a gran escala y en la construcción de relaciones duraderas con ejecutivos de nivel C.

• Gran visión de negocio con capacidad para comprender y empatizar con los modelos de negocio, los retos y los objetivos de los clientes y socios.

• Una mentalidad orientada a los datos, utilizando la analítica para tomar decisiones informadas y optimizar el rendimiento.

• Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales, con fluidez en español e inglés.

• Persona persuasiva pero agradable, con capacidad para vender soluciones de valor añadido a clientes, socios y a la plataforma Glovo.

• Gran capacidad de resolución de problemas, pensamiento analítico y mentalidad comercial.

Mentalidad y Estilo de Liderazgo:

• Un líder proactivo y práctico que se desenvuelve bien en entornos dinámicos y ambiguos.

• Ambicioso y con visión de futuro, desafiando constantemente los límites de lo posible.

• Empático, inclusivo y curioso, fomentando una cultura de colaboración e innovación.

• Respetado y justo, con equipos que hablan muy bien de ti como manager y líder.

• Mentalidad de ownership: una inclinación natural hacia la acción, siempre impulsando que las cosas sucedan, con un enfoque práctico y orientado a plazos.

ID de referencia del puesto: JR0086980

Buscamos un líder dinámico que encarne una combinación de excelencia operativa, habilidades de negociación y colaboración, y un pensamiento estratégico e innovador. Como Head of the Center region, serás fundamental para impulsar el crecimiento y el éxito de Glovo en Madrid, lo que convierte a tu región en la más grande a nivel nacional. Tu función consistirá en establecer la estrategia comercial, liderar un equipo de alto rendimiento y construir alianzas sólidas con las partes interesadas clave.

Liderazgo Estratégico:

• Desarrollar e implementar la estrategia comercial a largo plazo para los principales socios de la región, asegurando la alineación con los objetivos generales de Glovo.

• Asumir la responsabilidad total del P&L e impulsar los objetivos de negocio 360º en la región de Madrid.

• Supervisar múltiples áreas, incluyendo ventas, alianzas y publicidad, para impulsar el crecimiento del negocio y mejorar la presencia de nuestra plataforma en el mercado.

• Analizar datos comerciales y financieros para fundamentar decisiones clave e identificar nuevas oportunidades de negocio que contribuyan al éxito regional.

Gestión de Equipos:

• Liderar e inspirar a un equipo de más de 15 profesionales con talento, impulsándolos hacia la excelencia y la superación de los objetivos comerciales.

• Estructurar y gestionar las operaciones diarias del equipo regional de Madrid, asegurando un flujo de información fluido y una sólida colaboración con otros líderes regionales y equipos centrales.

• Establecer objetivos claros, delegar con eficacia y supervisar el rendimiento del equipo para asegurar la alineación con los objetivos estratégicos.

• Trabajar estrechamente con equipos multidisciplinares (marketing, operaciones, finanzas) para ofrecer una ejecución de primer nivel y fomentar un entorno de trabajo colaborativo.

Desarrollo de Alianzas:

• Establecer y mantener relaciones sólidas con las partes interesadas clave, incluyendo los principales restaurantes, cadenas de retail y negocios locales, asegurando el crecimiento y éxito mutuos.

• Desarrollar e implementar estrategias innovadoras para ayudar a nuestros socios a expandir sus negocios en la plataforma Glovo.

• Impulsar la expansión de nuestra selección mediante la firma de restaurantes y minoristas excepcionales que aún no estén en nuestra plataforma, fortaleciendo nuestra oferta de mercado.

• Contribuir activamente al desarrollo del equipo, fomentando un entorno de apoyo que incentive el aprendizaje, el crecimiento y el éxito colectivo.