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Especialista de Resiliencia Operacional y Gestión de Incidentes

Presencial en Madrid·Añadida hace 4 meses (comprobada el 27 oct)

AXA Spain

66 ofertas abiertas

Nuestro resumen

Modalidad
Presencial, Madrid
Contrato
Indefinido
Inglés
Obligatorio
Experiencia
5+ años
Formación
Titulación universitaria

Habilidades

Requisitos

Qué buscan

  • Más de 5 años en gestión de resiliencia operacional, seguridad de la información, auditoría de TI o áreas similares relacionadas.
  • Experiencia previa en gestión de incidentes, crisis y planes de continuidad en entornos aseguradores o financieros.

Formación y certificaciones

  • Licenciatura o Grado en Ingeniería, Gestión de Seguridad, TI o áreas relacionadas.
  • Valorable Posgrado en Gestión de Seguridad o Resiliencia.

Idiomas

  • Inglés fluido hablado y escrito.

El puesto

MISIÓN
Liderar, desarrollar y coordinar la implementación del enfoque estratégico integral hacia la resiliencia operacional y gestión de incidentes en AXA España, incluyendo el gobierno y supervisión de las actividades relacionadas. Garantizar la continuidad de los servicios críticos ante disrupciones operacionales, tecnológicas o externas, alineando la resiliencia con la estrategia, el riesgo y la regulación (ej. DORA). Coordinar la respuesta y resolución de incidentes mayores, asegurando una gestión eficaz y alineada con los objetivos de negocio y regulaciones.

Qué harás

  • Coordinar y garantizar la calidad de todos los procesos y entregables de end-to-end relativos a la Continuidad de Negocio, incluyendo análisis de riesgos, BIA, BCPs, estrategias y planes de recuperación.
  • Preparar toda la documentación necesaria para una gestión efectiva en tiempo real durante crisis, incluyendo escenarios de alto riesgo, procedimientos de comunicación, protocolos de gestión de crisis, informes post-mortem y lecciones aprendidas.
  • Coordinar y garantizar la coherencia entre la estrategia de continuidad de servicios de TI y los requerimientos del negocio, en colaboración estrecha con los equipos tecnológicos especializados.
  • Asegurar el cumplimiento regulatorio en materia de resiliencia y continuidad, alineándose con marcos como DORA y regulaciones de EIOPA.
  • Coordinar con la segunda línea, en especial con el equipo de CSO (Corporate Security Officer), para alinear objetivos e implementar acciones en resiliencia operacional y gestión de incidentes.

Conocimientos

  • Gestión de resiliencia operacional y continuidad de negocio.
  • Normativas: DORA, EIOPA y regulaciones sectoriales.
  • Análisis de riesgos, BIA, planes de recuperación y gestión de crisis.
  • Herramientas y metodologías de gestión de incidentes y continuidad.

Soft Skills

  • Capacidad para gestionar eficazmente stakeholders de distintos niveles (ej. comité ejecutivo, tecnología, negocio).
  • Visión estratégica y conocimiento profundo de procesos del sector asegurador.
  • Fuertes habilidades de networking y trabajo en equipo.
  • Rigor analítico para entender escenarios empresariales complejos y gestionar situaciones de alta presión.

¿Por qué unirte a AXA España?

AXA España es uno de los Centros de Talento más relevantes para AXA con más de 3.000 empleados que trabajan en proyectos locales e internacionales.

Nos enorgullece haber sido galardonados con distintas certificaciones como Top Employer y Top LinkedIn Company, gracias a nuestro ambiente de desarrollo, diversidad e inclusión.

Trabajamos por el progreso de la sociedad protegiendo lo que importa. Creamos un valor sostenible a largo plazo mientras protegemos a nuestros clientes, nuestra economía, nuestro medio ambiente y la sociedad.

Aquí, podrás crecer profesionalmente, trabajar con flexibilidad y formar parte de un equipo que impulsa el cambio y la innovación.

En AXA promovemos activamente la Diversidad e Inclusión ofreciendo igualdad de oportunidades. Se valorará positivamente la posesión de un certificado de discapacidad.

Si buscas un lugar donde marcar la diferencia, ¡te esperamos en AXA España!

Proceso de selección

2 pasos2 entrevistas8–12 semanas en total
  1. Inscríbete online

  2. Habla con el reclutador

    Con a reclutador

    Una primera charla con tu reclutador.

  3. Entrevista

    Con a responsable de contratación e interlocutores clave

    Una entrevista con el responsable de contratación y otros interlocutores clave con los que trabajarás. Normalmente, los candidatos se reúnen con dos a cuatro personas durante aproximadamente una hora cada una, dependiendo del puesto.

  • AXA tiene como objetivo responder en un plazo de 2 semanas tras recibir una solicitud; este puede ser un correo electrónico generado por el sistema.
  • Para algunos puestos pueden requerirse casos prácticos, tests online o pruebas de idiomas.
  • Las 8-12 semanas indicadas cuentan desde la solicitud hasta la fecha de inicio, no hasta la oferta.

Sobre AXA Spain

AXA es un grupo asegurador multinacional con sede en París, Francia, que opera en los ámbitos de seguros de propiedad, accidentes, vida, ahorro y salud. Con más de 90 millones de clientes en todo el mundo y una fuerte presencia en Europa, AXA es una de las mayores marcas de seguros a nivel global. En España, AXA opera como AXA España, ofreciendo una amplia gama de productos y servicios de seguros, y es un actor significativo en el mercado asegurador español.

AXA España tiene sus principales oficinas en Madrid y Barcelona, con un fuerte enfoque en la transformación digital, los datos y la IA. La empresa está contratando activamente para puestos en tecnología, ciencia de datos, ciberseguridad y gestión empresarial, lo que la convierte en un empleador atractivo para profesionales internacionales. AXA ofrece un entorno de trabajo multicultural, oportunidades de crecimiento profesional y un compromiso con la innovación y la sostenibilidad.

Sector
Seguros
Fundación
1985
Plantilla
50,000–100,000
Sede
París, Francia
En España
Madrid, Barcelona

Datos prácticos

  • AXA España ofrece puestos en inglés y español, con muchas posiciones técnicas abiertas a candidatos internacionales.
  • La empresa tiene un fuerte enfoque en la transformación digital, con muchos puestos en IA, datos y ciberseguridad.
  • AXA ofrece oportunidades de movilidad global, permitiendo a los empleados trabajar en diferentes países.
  • Las oficinas en España están ubicadas en Madrid y Barcelona, ambos importantes centros para profesionales internacionales.
  • AXA está comprometida con la diversidad y la inclusión, con programas que apoyan a las contrataciones internacionales.
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