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Más de 92.000 ofertas activasGestor de Proyectos
En remoto, Europe·Añadida hace más de un año (comprobada el 26 oct)
15 ofertas abiertas
Nuestro resumen
- Modalidad
- En remoto (Europe)
- Inglés
- Obligatorio
- Experiencia
- 2+ años



Habilidades
Se valora
Esta oferta se escribió originalmente en inglés.
Requisitos
Qué buscan
- Más de 2 años de experiencia como Project Manager en una empresa de producto o impulsada por la tecnología.
- Buen conocimiento del ciclo de vida de desarrollo de software (SDLC) y de las metodologías Agile.
- Experiencia trabajando con equipos de desarrollo de software multidisciplinares.
- Experiencia en recopilación de requisitos, aclaración de tareas y documentación de proyectos.
- Dominio de herramientas de gestión de proyectos como Jira y Confluence.
- Capacidad para gestionar múltiples tareas y prioridades en un entorno dinámico.
- Fuertes habilidades de comunicación y organización.
- Capacidad para identificar riesgos, dependencias y bloqueos, y escalarlos cuando sea necesario.
- Enfoque proactivo, responsable y orientado a soluciones.
- Capacidad para trabajar de forma independiente colaborando estrechamente con el equipo y con stakeholders de mayor responsabilidad.
Se valorará
- Experiencia trabajando con equipos distribuidos o remotos.
- Experiencia en proyectos de FinTech, Pagos, E-commerce o SaaS.
- Conocimiento básico de sistemas de pago y productos financieros.
- Formación técnica o buen conocimiento de los procesos de desarrollo de software.
- Certificaciones Agile/Scrum u otras de gestión de proyectos.
Salario y beneficios
Qué ofrecen
- Paquete de compensación competitivo (acorde a tu experiencia)
- 19 días laborables de tiempo libre remunerado (PTO) flexible
- Trabajo totalmente remoto con horario flexible (dentro de la zona horaria CET) desde cualquier lugar que elijas
- Cultura basada en valores con un entorno de trabajo amable y de apoyo
- Oportunidad de participar regularmente en conferencias y eventos de la comunidad tanto como participante como colaborador
- Estructura organizacional matricial diseñada para agilizar la comunicación, eliminar barreras y promover la eficiencia
Aprovecha la oportunidad de desarrollar tus habilidades en un entorno fintech de vanguardia.
¡Solicita ahora para formar parte de nuestro equipo dinámico y tener un impacto tangible en el futuro de los pagos!
¡Construyamos algo grande juntos!
El puesto
En WhiteTech, impulsamos a las empresas del ecosistema financiero con soluciones de vanguardia de marca blanca y SaaS.
Nuestra completa suite de herramientas está diseñada para plataformas EMI, PSP, e-commerce y open banking. Con WhiteTech, los clientes acceden a una plataforma diseñada para ofrecer flexibilidad, escalabilidad e integración fluida.
Nuestra misión es ayudar a las empresas a alcanzar todo su potencial en un panorama financiero en rápida evolución.
Ya sea escalando tu PSP, mejorando tus servicios de EMI o sumergiéndote en el open banking, WhiteTech es tu socio para la innovación y el crecimiento.
Estamos buscando un Project Manager para unirse a nuestro equipo y hacerse responsable de la coordinación y entrega diaria de uno de nuestros proyectos.
Qué harás
En este puesto, trabajarás estrechamente con desarrolladores, ingenieros de QA, analistas, diseñadores y partes interesadas del negocio para mantener el proyecto en marcha, coordinar prioridades, gestionar riesgos y dependencias, y asegurar una comunicación eficaz en todo el equipo.
- Apoyar la planificación del proyecto y definir hitos, cronogramas y entregables claros.
- Coordinar las actividades diarias del proyecto y asegurar que las tareas progresan según lo previsto.
- Mantener los planes del proyecto, la documentación y los calendarios de entrega.
- Trabajar dentro de procesos Agile/Scrum y facilitar las ceremonias regulares del equipo.
- Recopilar y aclarar los requisitos de negocio junto con los stakeholders y los miembros del equipo.
- Ayudar a traducir las necesidades de negocio en tareas claras y accionables para el equipo de desarrollo.
- Mantener la documentación del proyecto y asegurar que los requisitos se comuniquen claramente.
- Apoyar la gestión del backlog y la priorización en colaboración con los stakeholders pertinentes.
- Coordinar la colaboración entre los equipos de desarrollo, QA, diseño, analítica y negocio.
- Asegurar que los equipos tengan la información y el contexto necesarios para completar su trabajo.
- Facilitar la comunicación entre los stakeholders técnicos y no técnicos.
- Ayudar a resolver bloqueos y dependencias que afecten a la entrega del proyecto.
- Realizar el seguimiento del alcance del proyecto, los cronogramas, las dependencias, los riesgos y el progreso de la entrega.
- Identificar posibles retrasos o cuellos de botella y escalarlos cuando sea necesario.
- Coordinar los cambios de alcance y asegurar que se comuniquen y documenten correctamente.
- Monitorizar el progreso del proyecto utilizando Jira, Confluence y otras herramientas de gestión de proyectos.
- Apoyar la entrega puntual y de alta calidad de los hitos y lanzamientos del proyecto.
- Actuar como punto de contacto para la comunicación diaria relacionada con el proyecto.
- Proporcionar actualizaciones periódicas sobre el progreso del proyecto, riesgos, bloqueos y dependencias.
- Facilitar las reuniones de proyecto, la planificación de sprints, las retrospectivas y las reuniones de estado.
- Construir relaciones de trabajo eficaces con los miembros del equipo y los stakeholders.
- Fomentar una cultura de transparencia, responsabilidad y colaboración.
- Coordinar con los equipos de QA y desarrollo para asegurar que los entregables cumplen con los requisitos acordados.
- Apoyar la planificación de lanzamientos, las actividades de prueba y validación.
- Coordinar las actividades post-lanzamiento y realizar el seguimiento de los problemas identificados.
- Mantener la documentación del proyecto actualizada y asegurar que el conocimiento se comparta adecuadamente dentro del equipo.
Cómo trabajarás
Somos una empresa tecnológica con enfoque remoto (remote-first) y acogemos solicitudes de candidatos de toda Europa, incluyendo el EEE, el Reino Unido, Suiza y otros países europeos fuera del EEE como Ucrania, Moldavia, Georgia, Armenia, Montenegro, Turquía y los Balcanes Occidentales. También consideramos candidatos de diferentes ubicaciones que puedan trabajar dentro de la zona horaria de Europa Central (CET).
Proceso de selección
- Criba de candidaturas
- Etapas de la entrevista (2-3 semanas)
- Llamada de preselección
- Entrevista técnica
- Entrevista final
3. Oferta de trabajo y verificación de antecedentes