Desarrollador de Negocio - Go-to-Market Francés
Impulsarás la expansión del mercado francés mediante la prospección y la gestión del ciclo completo de ventas. El puesto ofrece un gran aprendizaje en estrategia go-to-market e IA.
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Más de 89.000 ofertas activasPresencial en Barcelona·Jornada completa·Añadida hace 9 meses
Esta oferta se publicó hace 9 meses
76 ofertas abiertas
Jornada completa
Según la oferta.
Trabajar en inglés
Se requiere inglés, según la oferta.
Trabajar presencialmente en Barcelona
No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.
Retribución flexible
Parte del sueldo en servicios con ventaja fiscal, según la oferta.
💻 Stack tecnológico deseado
HubSpot CRM: campañas, workflows, segmentación, automatizaciones y reporting.
Amplitude: análisis de señales de uso y detección de oportunidades de expansión.
Chargebee: seguimiento de MRR, cohortes y renovaciones.
Zoom: gestión de eventos, webinars y sesiones con clientes.
Nota: HubSpot será una herramienta clave del rol. La persona debe saber crear, ajustar e implementar automatizaciones básicas, segmentaciones y workflows, además de solicitar a Ops los desarrollos más complejos.
Experiencia en marketing B2B SaaS (customer marketing, expansion marketing, ABM o lifecycle).
Experiencia en estrategias go-to-market por industria y creación de mensajes sectoriales.
Familiaridad con campañas basadas en triggers de producto y señales de uso.
Conocimientos de CRM, automatización, analítica y reporting, con dominio operativo de HubSpot.
Español e inglés profesionales.
🤝 Competencias
Enfoque data-driven y capacidad analítica.
Storytelling sectorial y comunicación orientada a valor.
Gestión de proyectos con equipos cross-funcionales (Sales, CS y RevOps).
Mentalidad de experimentación continua (test → learn → scale).
Capacidad para definir journeys y segmentaciones, incluso si la implementación técnica avanzada la realiza Ops.
Horario Flexible ⏰: Ajusta tu jornada a tus necesidades. Tu tiempo es tan valioso como el nuestro, y queremos que puedas equilibrar tu vida profesional y personal.
Retribución Flexible 💸: Gestiona parte de tu salario de manera personalizada, y accede a anticipos en tiempo real según tus necesidades.
📍 Para esta posición es necesario residir en Valencia o Barcelona, para poder asistir a nuestras oficinas.
¡Hola! 👋
Nuestro equipo sigue creciendo y estamos buscando a una persona para trabajar en Customer Growth Marketing e impulsar el crecimiento dentro de nuestra base de clientes activa.
En Sesame HR, trabajamos para redefinir la experiencia laboral y ayudar a equipos de RRHH y managers a gestionar personas de forma más eficiente. Este rol tendrá un impacto directo en la expansión y adopción de nuestra plataforma, colaborando con Product Marketing, RevOps y Customer Success para maximizar oportunidades de upsell y cross-sell.
Impulsar el crecimiento del MRR dentro de la base de clientes activa mediante:
Campañas y contenidos adaptados por industria.
Activaciones basadas en señales reales de uso del producto.
Programas que ayuden a los Customer Growth Managers (CGMs) a cerrar upsell y cross-sell con alta tasa de éxito.
Además, esta persona diseñará journeys personalizados por etapa y comportamiento, implementará acciones tácticas de marketing (workflows, automatizaciones y segmentaciones) y colaborará con Product Marketing en los go-to-market de nuevas funcionalidades.
📌 Estrategia y orquestación de crecimiento
Diseñar y ejecutar campañas por vertical (playbooks sectoriales, mensajes, emails, paid/owned media) para generar leads internos cualificados y asignarlos automáticamente al CGM correspondiente.
Planificar y coordinar eventos sectoriales, presenciales o virtuales, preparando contenidos, materiales e invitaciones, y gestionando acciones previas y posteriores para generar conversaciones y leads por industria.
Colaborar con Product Marketing para definir y activar go-to-market sectoriales y lanzamientos de nuevas funcionalidades.
🔔 Activación según el uso de producto
Activar campañas triggerizadas basadas en señales de uso recogidas en Amplitude (crecimiento de plantilla, adopción de módulos, NPS...) conectadas con HubSpot CRM.
Definir segmentaciones y lógica de scoring utilizando comportamiento, señales de producto y potencial de expansión, en coordinación con RevOps y Data.
Trabajar junto a RevOps y Customer Success para definir el Expansion Score, automatizar el lead routing y crear dashboards de seguimiento.
✍️ Operativa de marketing y journeys
Diseñar journeys personalizados de adopción, activación y expansión según comportamiento, vertical y ciclo de vida del cliente.
Implementar acciones tácticas en HubSpot: workflows, segmentaciones, automatizaciones simples y secuencias.
Coordinar con Ops los desarrollos más avanzados, manteniendo ownership de la definición y control de calidad del proceso.
📋 Materiales y contenidos
Crear contenidos y materiales de apoyo: kits sectoriales, calculadoras de ROI, storytelling por industria, demo scripts y one-pagers.
Desarrollar programas de fidelización: growth journeys de 3-5 toques, campañas previas a la renovación, encuestas de valor/NPS y bootcamps in-company.
📊 Medición, optimización y reporting
Medir y optimizar resultados: conversión por vertical, MRR incremental, win rate y adopción de módulos.
Realizar análisis post-campaña y proponer mejoras basadas en datos.
Evaluar el ROI de campañas, eventos y acciones sectoriales.
¿Aceptas el reto? 🚀
Sesame HR es una empresa española de tecnología de recursos humanos que ofrece una plataforma basada en la nube para la gestión de recursos humanos, incluyendo control de horarios, nóminas y gestión de empleados. Fundada en 2015, la empresa ha crecido hasta servir a miles de empresas en España y Latinoamérica, posicionándose como un actor clave en el sector de la tecnología de RRHH.