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Coordinador de Logística

Híbrido en Puçol·Añadida hace 7 días

SanLucar Fruit

20 ofertas abiertas

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Resumen

Detalles del puesto

Híbrido
Días de oficina y de casa — el reparto está en la oferta.

Requisitos

Trabajar en inglés
Se requiere inglés, según la oferta.
Estar cerca de Puçol para los días híbridos
No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.
Tener 2+ años de experiencia
Puesto de nivel Junior.
Titulación universitaria
«Higher Studies in Business, Logistics, Supply Chain or similar» — según la oferta.

Esta oferta se ha traducido automáticamente al español.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

¡Siéntete cómodo dejando tu traje en casa! No tenemos código de vestimenta
Encontrarás un entorno de trabajo dinámico y de ritmo rápido con muchas oportunidades
Somos tan coloridos y diversos como nuestra gama de productos: somos más de 36 nacionalidades diferentes y estaremos encantados de añadir más diversidad a nuestro equipo
Además del trabajo duro, también sabemos cómo celebrar cuando llega el momento: disfruta de nuestra fiesta de Navidad y de los eventos después del trabajo
Para mantener unida a nuestra comunidad, tenemos la oportunidad regular de participar en encuentros y actividades de teambuilding
Acompañamos a cada persona no solo durante el OnBoarding, sino también en su crecimiento futuro a través de formación y nuestro programa SanLucar Talent Growth
Nuestro sistema de horario flexible y nuestra política de teletrabajo favorecen la conciliación de la vida laboral y personal
Cuidamos nuestro entorno de trabajo, por lo que podemos disfrutar de oficinas espaciosas y del servicio de comedor en nuestra azotea
Ofrecemos paquetes salariales y de vacaciones competitivos
Disfruta de otros beneficios como descuentos en ocio (cine, restaurantes...), y otras retribuciones flexibles (ticket restaurante, cheques guardería, seguros, etc.)
Esto es solo una pequeña muestra, ¡aplica y habla con nosotros para saber más!

Requisitos

Qué buscan

Estudios superiores en Administración de Empresas, Logística, Supply Chain o similares
Al menos 2 años de experiencia en coordinación de transporte o logística, idealmente en un entorno internacional
Se valorará muy positivamente la experiencia con productos perecederos o logística de temperatura controlada
Nivel avanzado de Excel; el conocimiento de Power BI o herramientas similares es un plus
Fluidez en inglés y español. Otros idiomas como alemán o neerlandés serán muy valorados.
Fuerte mentalidad analítica con capacidad para trabajar con datos y optimizar procesos
Gran atención al detalle y forma de trabajar estructurada
Una actitud resolutiva, comprometida y proactiva, con capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples prioridades

El puesto

¡Únete a nuestro equipo como Coordinador/a de Logística!

Garantizar que los productos frescos lleguen a su destino a tiempo, cada día, es el núcleo de este puesto. Como Logistics Coordinator, te harás responsable de la planificación, coordinación y ejecución de los flujos de transporte en las rutas asignadas, asegurando un servicio eficiente, fiable y de alta calidad. Trabajando en un entorno internacional de ritmo rápido, serás el enlace clave entre las áreas comercial y de producto, asegurándote de que todo funcione sin problemas desde el origen hasta el destino.

Si eres un profesional resolutivo y comprometido que disfruta trabajando en entornos dinámicos, coordinando a múltiples partes interesadas y asegurando que cada entrega marque la diferencia, ¡esta es tu oportunidad de crecer con nosotros!

Qué harás

Vas a planificar, coordinar y supervisar los flujos de transporte en las rutas asignadas, garantizando entregas puntuales y rentables
Vas a optimizar rutas y soluciones de transporte, equilibrando el servicio, el coste y las limitaciones operativas
Actuarás como el principal punto de contacto entre los equipos comercial y de producto
Vas a hacer el seguimiento de las entregas y gestionar proactivamente desviaciones, incidencias y reclamaciones
Coordinarás programas de descarga, distribución en almacén y operaciones de cross-docking
Garantizarás una comunicación clara y eficaz entre todas las partes interesadas
Vas a analizar los datos y el rendimiento del transporte, identificando oportunidades de mejora
Apoyarás las negociaciones de tarifas y las iniciativas de control de costes
Garantizarás el cumplimiento de los estándares de calidad y los procedimientos de transporte, especialmente en la logística de temperatura controlada

Sobre SanLucar Fruit

Sector: Fruit and Vegetables
Web: sanlucar.com

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

SanLucar es una empresa global dedicada a brindar a las personas la alegría natural de vivir, un gran sabor y una nutrición saludable de una manera de la que puede estar orgullosa. Con una gama de más de 100 deliciosas frutas y verduras, un enfoque en la calidad premium y su propio cultivo eficiente en recursos en todo el mundo, SanLucar es la marca con el surtido de alta calidad más amplio del sector minorista. La cartera también incluye smoothies, zumos, helados, flores y plantas, y aceite de oliva.
La empresa fue fundada en 1993 por Stephan Rötzer y tiene su sede en Valencia (España). Hoy en día, SanLucar emplea a unas 5.000 personas y tiene un volumen de negocios anual de alrededor de 1.000 millones de euros dentro del Grupo SanLucar. Los productos se cultivan y distribuyen en más de 35 países, incluidos Alemania, Austria, Países Bajos, Bélgica, España, Italia, Suecia, Canadá y EE. UU., así como en Europa del Este y regiones del Medio y Lejano Oriente. SanLucar opera en todo el mundo con sus propias oficinas y granjas.
La filosofía "Sabor en armonía con las personas y la naturaleza" constituye la base de todas las acciones de SanLucar, así como la base de muchos proyectos sociales y de sostenibilidad.

Información adicional

¡Estaremos encantados de recibir tu candidatura si te hemos despertado interés! Dado que la diversidad es parte de nuestro ADN, es sin duda un aspecto crucial en la atracción de talento. Respetamos la igualdad de oportunidades y promovemos diferentes mecanismos para evitar totalmente cualquier tipo de discriminación y asegurar que los procesos de selección se lleven a cabo exclusivamente según criterios de mérito y capacidad, garantizando que todos los candidatos reciban el mismo trato durante todo el proceso y se sientan cómodos en cualquier momento.

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