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Más de 89.000 ofertas activasGestor de Proyectos (Marketing/Publicidad)
Presencial en Barcelona·Añadida hace 6 días (comprobada el 6 nov)
6 ofertas abiertas
Nuestro resumen
- Modalidad
- Presencial, Barcelona
- Inglés
- Obligatorio
- Experiencia
- 4+ años



Habilidades
Esta oferta se escribió originalmente en inglés.
Requisitos
Qué buscan
- Idiomas: Es esencial tener fluidez profesional de trabajo tanto en español como en inglés, ya que trabajarás con equipos globales.
Se valorará
- Conocimiento del sector: Se valorará muy positivamente la experiencia trabajando con marcas de FMCG, CPG o de cuidado de mascotas/alimentación.
El puesto
Trabajando en estrecha colaboración con un cliente líder europeo en el sector del cuidado de mascotas (parte de un importante grupo internacional de alimentación), el Project Manager lidera proyectos desde la fase de descubrimiento y concepto hasta la entrega final, aportando el control estratégico, la estructura y el impulso necesarios para producir un trabajo creativo de clase mundial.
Integrado en nuestro centro de agencia dedicado in situ en Barcelona, gestionarás la entrega de extremo a extremo de cuatro de las marcas insignia de cuidado de mascotas del cliente. Trabajando inicialmente con los Global Brand Teams del cliente, impulsarás la ejecución de la estrategia de marca, campañas conceptuales y master toolkits globales, asegurando que nuestros equipos creativos tengan la claridad y el margen necesarios para ofrecer resultados excepcionales.
Construyendo relaciones de confianza con los brand managers del cliente, equipos creativos, estrategas y socios de producción externos, el Project Manager es el orquestador central de la salud del proyecto, los cronogramas, la asignación de recursos y la calidad de los entregables.
Qué harás
- Entrega de proyectos de extremo a extremo: Dirigir proyectos desde el briefing inicial y los talleres de descubrimiento hasta la ideación conceptual, los ciclos de revisión y la entrega final del toolkit, asegurando una comunicación clara de los hitos, las dependencias y los plazos.
- Procesos y formas de trabajo: Colaborar con el cliente y el liderazgo interno para implementar los mejores flujos de trabajo de agencia, marcos de descubrimiento y rituales de entrega ágiles (planificación de sprints, daily stand-ups, sesiones de retroalimentación).
- Gestión de recursos y capacidad: Gestionar la asignación de recursos entre equipos creativos, estratégicos y de producción multifuncionales, realizando previsiones de capacidad e identificando cuándo se requiere apoyo del hub o freelancers para satisfacer la demanda.
- Seguimiento del alcance y financiero: Monitorizar los ritmos de ejecución de los proyectos, las horas y las tasas de consumo frente a los Scopes of Work (SOW) aprobados, identificando proactivamente el aumento del alcance (scope creep) y gestionando las solicitudes de cambio.
- Global master toolkits: Supervisar el empaquetado, la estructuración de activos y la entrega de las guías de marca globales y los master creative toolkits para un traspaso fluido a los equipos de los mercados locales en el futuro.
- Comunicación con el cliente y stakeholders: Actuar como el contacto operativo diario para los Global Brand Managers del cliente, dirigiendo kick-offs productivos, reuniones de estado y revisiones semanales de WIP.
- Gobernanza de SLA y calidad: Garantizar que todos los entregables cumplan con las guías de marca del cliente, los SLA acordados y los más altos estándares de ejecución antes de salir del estudio.
Cómo trabajarás
Fundada en 2004, OLIVER es la primera y única especialista del mundo en diseñar, construir y gestionar agencias internas a medida y ecosistemas de marketing para marcas. Colaboramos con más de 300 clientes en más de 40 países y la cifra sigue creciendo. Nuestro modelo único impulsa la creatividad y la eficiencia, permitiéndonos ofrecer soluciones personalizadas que conectan profundamente con las audiencias.
Como parte de The Brandtech Group, estamos a la vanguardia en el aprovechamiento de tecnología de IA de última generación para revolucionar la forma en que creamos y entregamos nuestro trabajo. Nuestras soluciones de IA mejoran la eficiencia, estimulan la creatividad e impulsan la toma de decisiones informadas, permitiendo a nuestros equipos producir resultados innovadores e impactantes.
UBICACIÓN: Barcelona, España
REPORTA A: Programme Director
PERFIL IDEAL
- Experiencia: Más de 4-6 años de experiencia en gestión de proyectos integrados dentro de un entorno de agencia creativa, publicitaria o in-house de primer nivel.
- Alcance de campañas y entregables: Experiencia demostrada gestionando global master toolkits, campañas conceptuales y activos creativos integrados en:
- ATL, Digital y Social
- Motion Graphics y Vídeo
- Print y Packaging / POS
- Brand Guidelines y Toolkits
- Metodologías ágiles e híbridas: Capacidad para aplicar marcos de gestión de proyectos tanto Agile/Scrum como Waterfall a los flujos de trabajo creativos.
- Relación con el cliente: Excepcionales habilidades de gestión de stakeholders, con la confianza necesaria para influir en los cronogramas, establecer expectativas claras y navegar en entornos de clientes matriciales complejos.
- Visión financiera: Comodidad gestionando presupuestos de proyectos e informes de consumo, y realizando el seguimiento del tiempo y el gasto de recursos frente a los SOW.
- Herramientas y software: Alta competencia en plataformas de gestión de proyectos y colaboración (por ejemplo, Asana, Monday.com, Jira, Smartsheet), MS Office y herramientas de gestión de activos digitales.
Req ID: 18671
#Presencial
Nuestros valores dan forma a todo lo que hacemos:
Sé Ambicioso para triunfar
Sé Imaginativo para ampliar los límites de lo posible
Sé Inspirador para realizar un trabajo innovador
Sé siempre un aprendiz y alguien que escucha para comprender
Sé orientado a resultados para superar las expectativas
Sé activamente pro-inclusivo y antirracista en toda nuestra comunidad, clientes y creaciones
Proceso de selección
Nuestro proceso de selección no emplea inteligencia artificial para la elección de candidatos. Utilizamos la IA para apoyar la eficiencia y la coherencia, no para sustituir el juicio humano. La evaluación y selección de los candidatos se llevan a cabo sin cribados ni toma de decisiones asistida por IA. Estamos comprometidos con una experiencia justa, reflexiva y equitativa para cada candidato.
Sobre OLIVER Agency
OLIVER Agency es una agencia global de marketing digital especializada en conectar marcas con consumidores a través de redes sociales, contenido y marketing de influencers. La empresa opera en múltiples mercados internacionales, con una fuerte presencia en Europa y Estados Unidos, y es conocida por su enfoque integrado de la estrategia social y digital.
En España, OLIVER Agency ha establecido una presencia local para atender a su creciente cartera de clientes en la región. El equipo español trabaja en estrecha colaboración con la red global, ofreciendo a los profesionales internacionales la oportunidad de trabajar en cuentas globales en un entorno dinámico y creativo. La cultura de la empresa enfatiza la innovación y la colaboración, lo que la convierte en una opción atractiva para contrataciones internacionales que buscan desarrollar su carrera en una agencia digital líder.
- Fundación
- 2003
- Plantilla
- 500
- Sede
- Londres, Reino Unido
- En España
- Madrid
Datos prácticos
- La empresa tiene una red global con oficinas en Londres, Nueva York, Singapur y Madrid, ofreciendo oportunidades de movilidad internacional.
- La oficina de Madrid es un centro clave para las operaciones de la empresa en el sur de Europa, brindando la oportunidad de trabajar en cuentas internacionales desde España.
- La cultura de la empresa se describe como colaborativa y creativa, con un enfoque en el desarrollo profesional.
- La empresa trabaja con una amplia gama de clientes globales, ofreciendo exposición a diversas industrias y sectores.
En sus propias palabras
Información adicional
OLIVER, parte de Brandtech Group, es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometido con la creación de un entorno de trabajo inclusivo donde se anima a todos los empleados a alcanzar su máximo potencial, y donde las diferencias individuales son valoradas y respetadas. Todos los candidatos serán considerados para el empleo sin distinción de raza, etnia, religión, género, orientación sexual, identidad de género, edad, neurodivergencia, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por las leyes locales.
OLIVER ha establecido objetivos ambientales ambiciosos en torno a la sostenibilidad, con objetivos de reducción de emisiones basados en la ciencia. Colectivamente, trabajamos hacia nuestra misión, integrando la sostenibilidad en cada departamento y en cada etapa del ciclo de vida del proyecto.
