Tech Lead Java

• Formación universitaria: Grado o Máster en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar.
• Experiencia: +6 años de experiencia demostrada en desarrollo de software (idealmente Full-stack).
• Idiomas: Nivel de inglés B2 mínimo.
• Experiencia demostrada en metodologías ágiles (SCRUM, KANBAN, SAFe, LeSS) en entornos remotos.
• Java: Experiencia con Java 11 y Java 21.
• Ecosistema Spring: Alto dominio de SpringBoot (3.X y 4.X), Spring Framework, Spring Cloud, Spring Reactive (WebFlux, Data reactive MongoDB), Spring Gateway, Spring Cloud Stream, Spring Integration y Spring State Machine.
• Bases de Datos: Experiencia experta en MongoDB.
• Messaging & Brokers: Conocimientos sólidos en RabbitMQ, JMS, Kafka o NSQ.
• Cloud & DevOps: Experiencia en plataforma Azure (incluyendo Azure AD, AKS), Kubernetes (K8S), Docker, Helm 3.0, Kibana, SonarQube, Swagger y OpenAPI.
• CI/CD & Herramientas: Dominio de Git, GitHub, GitHub Actions, Maven, Jenkins, Jenkinsfiles y Artifactory.
• Librerías/Frameworks: Lombok, Orika, Mapstruct.
• Automatización de Testing e implementación de prácticas de código limpio y code reviews.

• Infraestructura como Código (IaC): Uso de Terraform.
• Inteligencia Artificial aplicada al SDLC: Experiencia impulsando la adopción de agentes de IA (GitHub Copilot, Claude) para optimizar la productividad y calidad del código.
• Frameworks de IA: Uso de AWS Bedrock AgentCore, Python AI Agentic frameworks (LangGraph, RAG vector stores, MCP y diseño de herramientas de IA).
• Otras bases de datos (Oracle, MS SQL, Cassandra, Sybase).

Buscamos a alguien que...

• Tenga mentalidad estratégica y habilidades de liderazgo para motivar y guiar al equipo.
• Posea excelentes habilidades de comunicación para alinear a Product Owners, Scrum Masters, Arquitectos y Desarrolladores.
• Muestre una fuerte cultura de servicio, enfoque en la mejora continua y pensamiento crítico para resolver problemas complejos de movimiento y replicación de datos.
• Sea una persona proactiva, dinámica, autónoma y con orientación a resultados (self-starter), sin perder la capacidad de ser un gran jugador de equipo.

Buscamos un/a Tech Lead apasionado/a y con visión estratégica para liderar y acompañar a nuestro equipo de ingenieros de software experimentados a alcanzar el éxito en sus objetivos. Serás la persona de referencia técnica y el enlace directo con el Product Owner y diversas áreas técnicas de la organización.

• Principal SPOC de Producto: Trabajarás mano a mano con el Product Owner para entender, refinar el backlog de negocio y transformarlo en requisitos técnicos ejecutables para el equipo de desarrollo.
• Liderazgo Técnico: Diseñarás y liderarás la solución técnica, validando arquitecturas (arquetipos, patrones de diseño, reglas Sonar) y asegurando las mejores prácticas dentro del dominio de software.
• Gestión de Deuda Técnica: Crearás y priorizarás con el PO el backlog de deuda técnica y el roadmap técnico, garantizando su implementación.
• Calidad y Entrega Continua: Asegurarás el ciclo de vida del desarrollo de software para despliegues en producción, gestionando el rendimiento del equipo, fomentando la mejora continua e impulsando pruebas automáticas y de regresión para llevar a cero los errores en producción.
• Colaboración Multidisciplinar: Interactuarás con arquitectos (para validar microservicios en Kubernetes, colas, balanceadores, clusters DB, pipelines de Jenkins), Scrum Masters, equipos de calidad/mantenimiento y otros Technical Leads internacionales.

• 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre libres.
• 1 día para eventos profesionales y 3 días de libre conciliación.
• Modelo híbrido: 1 o 2 días en oficinas en Pozuelo de Alarcón.