Especialista de Entrenamiento

Formar parte de Grifols significa la oportunidad de trabajar en un entorno de proyección internacional dónde se promueve la igualdad de oportunidades.

Significa la oportunidad de desarrollarte profesionalmente, de disponer de formación continua y de integrarte en un equipo de profesionales en el que la aportación individual de cada uno cuenta. Nuestro compromiso es mantener un entorno que favorezca el desarrollo profesional de nuestros empleados en un buen ambiente de trabajo.

El capital humano de Grifols es clave tanto en el desarrollo de las actividades como en el proceso de expansión de la compañía.

Creemos en el talento diverso y queremos eliminar cualquier barrera que pueda impedir tu participación. Si necesitas algún ajuste en nuestro proceso de selección, por favor, no dudes en informarnos al aplicar. Estamos aquí para ayudarte.

Horario flexible: lunes - jueves 8:00h a 17:00h y viernes 8:00 a 15:00h.

Contrato de trabajo: Temporal

Ubicación: Parets del Vallès

www.grifols.com

Learn more about Grifols

• CFGS o Grado en áreas como Ciencias de la Salud, Química, Biotecnología, Farmacia, Ingeniería Industrial o similares.
• Dispones de al menos 5 años de experiencia en entornos industriales regulados conforme a estándares GMP, muy valorable sector farmacéutico, biotecnológico o químico.
• Conocimiento de GMP y entornos de calidad y seguridad en planta.
• Experiencia de 2 años en formación, capacitación o desarrollo de personas.
• Nivel usuario de Microsoft Office.
• Valorable experiencia con SAP o sistemas de gestión formativa.
• Eres una persona proactiva, organizada, detallista y con ganas en desarrollarte en un entorno bio farmacéutico.

Would you like to join an international team working to improve the future of healthcare? Do you want to enhance the lives of millions of people? Grifols is a global healthcare company that since 1909 has been working to improve the health and well-being of people around the world. We are leaders in plasma-derived medicines and transfusion medicine and develop, produce and market innovative medicines, solutions and services in more than 110 countries and regions.

Garantizar la correcta acogida, formación y desarrollo del personal de nueva incorporación y de la plantilla en planta, asegurando la adquisición de competencias técnicas, operativas y de seguridad en un entorno regulado. Actuarás como figura de referencia ("mentor/a de formación") en coordinación con supervisores y áreas productivas, impulsando la cultura de seguridad, calidad y cumplimiento GMP en el día a día.

Se trata de un rol dual con presencia en planta y entorno de oficina, clave para conectar la realidad operativa con los planes de formación establecidos.

• Serás el primer punto de contacto formativo para el personal de nueva incorporación.
• Asegurarás la correcta ejecución del plan de acogida y formación inicial (teórica y práctica en planta).
• Mantendrás actualizado el perfil formativo y la trazabilidad de la formación del personal.
• Realizarás seguimiento de la evolución de las nuevas incorporaciones durante sus primeras semanas.
• Participarás junto con el manager en la evaluación del desempeño inicial.
• Impulsarás la polivalencia del personal mediante acciones formativas estructuradas.
• Actuarás como sponsor de seguridad en planta, promoviendo el cumplimiento de normas EHS y GMP.
• Gestionarás la entrega y correcta utilización de EPIs.
• Participarás en la investigación y seguimiento de incidentes y acciones correctivas.
• Realizarás rondas de seguridad en planta, detectando riesgos y proponiendo mejoras.
• Contribuirás a la consolidación de una cultura preventiva y de mejora continua.

Se precisa incorporar un/a Especialista de Entrenamiento para Instituto Grifols SA, compañía especializada en la investigación, desarrollo y producción de proteínas plasmáticas purificadas con propiedades terapéuticas que se obtienen a partir del fraccionamiento del plasma humano.

Para realizar este trabajo con éxito, una persona debe ser capaz de llevar a cabo las responsabilidades de manera satisfactoria. Los requisitos enumerados a continuación son representativos de los conocimientos, habilidades, formación y/o capacidad requeridos. Se pueden realizar adaptaciones del puesto para que las personas con diversidad funcional puedan realizar las tareas del puesto.