Business Development Manager

• Remuneración orientada a ventas: un salario fijo más una bonificación sin límite basada en el volumen de ventas que aporten tus socios.
• Presupuesto para viajes y conferencias para el trabajo de campo en tu región.
• Decisiones rápidas y acceso directo a la dirección.
• Crecimiento profesional: apoyo para cursos, conferencias y aprendizaje de inglés (cobertura de hasta el 100%).
• Conciliación laboral: formato remoto con horarios flexibles en equipos internacionales.
• Vacaciones pagadas: hasta 20 días de vacaciones + 8 festivos de la empresa + 5 días personales al año.
• Cultura de equipo: retiros en ubicaciones internacionales (por ejemplo, apartamentos de la empresa en Chipre).

GoMining es una plataforma de minería en la nube de Bitcoin que se ha convertido en un ecosistema cripto completo: Digital Miners, el token GOMINING, GoMining Card, Wallet, Simple Earn, el programa VIP y Miner Wars. Estamos creciendo rápido y planeamos multiplicar las ventas el próximo año. Una gran parte de ese crecimiento vendrá de socios que ya cuentan con grandes audiencias.

Este puesto se encarga de atraer a esos socios. Encontrarás y firmarás afiliados y socios con grandes redes en tu región: exchanges y medios de criptomonedas, operadores de iGaming y redes de afiliados, brokers, actores de fintech, streamers y agencias de influencers. Nuestra oferta para ellos es una de las más sólidas del mercado: una alta comisión por cada venta que realice su audiencia, además de un revenue share de por vida. Tu trabajo es presentar esa oferta a las personas adecuadas y cerrar el trato.

Este no es un trabajo de escritorio ni de prospección en frío masiva. Pasarás gran parte de tu tiempo en el terreno, en conferencias, exposiciones y reuniones por toda tu región, manteniendo negociaciones en vivo cada día. Serás uno de los primeros miembros de un equipo regional de BD que estamos construyendo desde cero. Tus ingresos crecen directamente con el volumen que aporten tus socios, y la bonificación no tiene límite.

Hunting: encuentra a los socios que importan

• Mapea a los socios con mayor alcance en tu región: cripto (exchanges, wallets, medios, comunidades), iGaming y juego (operadores, redes de afiliados, streamers), brokers (forex, CFD, plataformas de inversión), fintech y pagos, grandes medios y agencias de influencers.
• Trabaja sobre el terreno: asiste a conferencias de cripto, iGaming, afiliados y fintech en toda tu región, reserva reuniones con antelación y cierra colaboraciones in situ.
• Utiliza tu propia red y reputación local para llegar a los responsables de la toma de decisiones, no solo a quien responda a un correo electrónico.

Closing: gestiona el ciclo completo

• Hazte responsable de cada trato de principio a fin: primer contacto, negociación, acuerdo de términos, onboarding, lanzamiento de tráfico y las primeras ventas.
• Negocia con fundadores y alta dirección, y demuestra claramente cuánto vale para ellos y para su audiencia asociarse con GoMining.
• Cuando un socio diga que no, averigua por qué e infórmanos para que podamos perfeccionar la oferta.

Growing: convierte a los socios en volumen

• Haz crecer a los socios que hayas captado: mayor volumen, nuevos formatos y ofertas especiales para sus audiencias.
• Mantén tu pipeline actualizado en el CRM, informa semanalmente sobre el funnel y presenta un breve informe de resultados después de cada viaje.
• Comparte con el equipo lo que observes en tu mercado (ofertas de la competencia, expectativas de los socios, especificidades de los pagos locales).

Primer mes: conoces el producto y la oferta para socios a la perfección, tu pipeline regional está mapeado y tu calendario de conferencias y reuniones para el próximo trimestre está establecido.

Primeros 3 meses: mantienes un ritmo constante de reuniones presenciales, tus primeras colaboraciones están firmadas y activas, y las primeras ventas están llegando a través de tus socios.

Continuamente: te evaluamos en función de los nuevos socios activos por mes, el volumen de ventas y los ingresos de esos socios, y qué tan bien convierten tus reuniones en acuerdos firmados.

• Más de 3 años en desarrollo de negocio, alianzas o gestión de afiliados en cripto, iGaming, juego, corretaje o fintech.
• Tu propia red en la región (afiliados, redes, operadores, medios). Este es el requisito principal.
• Una trayectoria demostrable cerrando grandes acuerdos de asociación, con cifras que puedas explicarnos detalladamente.
• Confianza para negociar con fundadores y alta dirección.
• Disponibilidad para viajar mucho a conferencias y reuniones por toda tu región.
• Mentalidad de "hunter": proactivo, dinámico y orientado a resultados y al dinero.
• Inglés fluido.