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Resumen
Detalles del puesto
Contrato indefinido
Según la oferta.
Híbrido
Días de oficina y de casa — el reparto está en la oferta.
Requisitos
Trabajar en inglés
Se requiere inglés, según la oferta.
Estar cerca de Madrid para los días híbridos
No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.
Tener 5+ años de experiencia
Puesto de nivel Mid.
Esta oferta se ha traducido automáticamente al español.
Salario y beneficios
Qué ofrecen
- Paquete de compensación atractivo con margen de crecimiento.
- 40% de descuento en todos los eventos y experiencias de Fever + un vale gratuito para Candlelight.
- Remuneración flexible con Cobee: comidas, transporte, formación y apoyo para guardería (exento de impuestos).
- Payflow: opción de acceder a parte de tu salario por adelantado.
- Taxdown: ayuda para optimizar y presentar tus impuestos.
- Seguro médico y dental privado con Cigna: cubierto al 100% por Fever. También puedes añadir a tus familiares mediante remuneración flexible.
- Membresía de Wellhub para acceso a gimnasios y bienestar: cubierto al 100% por Fever hasta el plan Silver.
- Apoyo para el aprendizaje de idiomas: clases de inglés y español.
- Modelo de trabajo híbrido: compatible con el teletrabajo y con una oficina central en Madrid.
- Snacks, bebidas y fruta fresca siempre disponibles en la oficina.
- Equipo internacional dinámico: un grupo joven y con talento que crea un excelente ambiente de trabajo.
Gracias por considerar unirte a Fever. ¡Estamos deseando saber más de ti!
Si quieres saber más sobre nosotros: Fever's Blog | Tech.Eu |TechCrunch
Fever se compromete a crear un espacio de trabajo inclusivo y diverso donde la trayectoria e ideas de todos cuenten. Nuestro objetivo principal es encontrar el mejor talento posible independientemente del lugar de nacimiento, origen racial o étnico, género, identidad de género, religión, opinión, orientación sexual, discapacidad, embarazo, estado civil, edad o responsabilidades de cuidado. ¡Animamos a todo el mundo a postularse!
Si necesitas cualquier tipo de adaptación durante el proceso de selección, ponte en contacto con nuestro equipo de Talento para que podamos ayudarte ofreciéndote un proceso acogedor y sin contratiempos.
Si quieres saber más sobre cómo Fever trata tus datos personales, Fever - Candidate Privacy Notice
Requisitos
Qué buscan
- Dominio del inglés. Cualquier otro idioma adicional será un plus.
- Más de 5 años de experiencia trabajando en una redacción, agencia de contenidos, agencia creativa o propiedad de medios digitales.
- Fuertes habilidades de liderazgo con un mínimo de 2 años de experiencia en gestión de equipos.
- Profunda pasión por el periodismo, especialmente a nivel local, las redes sociales y el marketing digital.
- Experiencia en mapeo de medios y capacidad para colaborar con socios externos (agencias de publicidad, agencias de medios, empresas de TV/animación).
- Fluidez digital y conocimiento práctico del panorama actual de las redes sociales, incluyendo plataformas como Instagram, TikTok, YouTube, Facebook, X, etc.
- Capacidad para inspirar a equipos creativos y clientes, con fuertes habilidades de presentación.
- Orientación a los datos y visión de negocio, con excelentes habilidades de escritura y talento creativo.
- Sólido conocimiento de tecnologías de optimización y procesos impulsados por IA, automatización de flujos de trabajo y resultados de rendimiento.
- Capacidad para convertir la economía de los creadores de contenido en oportunidades de crecimiento.
- Actitud de trabajo en equipo.
Se valorará
- Adicionalmente, se preferirá el dominio de WordPress, familiaridad con Photoshop, Canva y conocimiento de otros programas de edición de imagen/vídeo. Se valorarán muy positivamente los contactos y conexiones potentes en la red de medios.
El puesto
¡Hola!
Somos Fever, la plataforma tecnológica líder en el mundo para la cultura y el entretenimiento en vivo.
¿Nuestra misión? Democratizar el acceso a la cultura y al entretenimiento. Con nuestra tecnología patentada de vanguardia y un enfoque basado en datos, estamos revolucionando la forma en que las personas interactúan con el entretenimiento en vivo.
Cada mes, nuestra plataforma inspira a más de 300 millones de personas en más de 55 países (y sumando) a descubrir experiencias inolvidables, al tiempo que empoderamos a los creadores de eventos con nuestros datos y tecnología, ayudándoles a escalar, innovar y mejorar sus eventos para llegar a nuevas audiencias.
¿Nuestros resultados? ¡Nos hemos asociado con grandes líderes de la industria como Netflix, F.C. Barcelona y Primavera Sound, hemos presentado experiencias internacionales galardonadas y contamos con el respaldo de varios inversores globales líderes! Impresionante, ¿verdad?
Para lograr nuestra misión, buscamos profesionales que eleven el nivel con una mentalidad práctica y que estén deseosos de ayudar a dar forma al futuro del entretenimiento.
¿Listo para formar parte de la experiencia?
Ahora, hablemos de este puesto y de lo que harás para ayudar a alcanzar la misión de Fever.
Buscamos un Editorial Executive con experiencia para liderar la creación de contenido atractivo para nuestros medios de comunicación en nuestra expansión hacia nuevos mercados. Reportando directamente a nuestro VP of Media, desempeñarás un papel fundamental en la gestión de un equipo creciente de editores, redactores, productores de vídeo y creativos de redes sociales apasionados.
Qué harás
- Impulsar y asumir la plena responsabilidad de la estrategia y el crecimiento del mercado del sur de Europa.
- Gestión individual (1-on-1), asegurando flujos de trabajo claros y proporcionando feedback individual.
- Crear, comunicar y ejecutar una visión creativa para toda la Secret Media Network.
- Colaborar con Editors, Staff Writers y el equipo de vídeo y redes sociales para establecer y mantener altos estándares editoriales, adhiriéndose a la identidad de la marca y al tono de voz.
- Liderar y guiar al equipo para fomentar el crecimiento, inspirar la creatividad y llegar a nuevas audiencias.
- Trabajar con editores experimentados para elevar nuestro contenido en ciudades establecidas, con la mirada puesta en formatos ampliables.
- Analizar datos de las ciudades de tu región basándote en los KPIs internos de SMN, y aprovechar los hallazgos para informar la estrategia futura.
- Identificar oportunidades de colaboración editorial para ampliar el contenido de SMN a una audiencia diversa.
- Adoptar un enfoque práctico para iniciar iniciativas clave de creación de contenido.
- También serás responsable de coordinar, asignar y priorizar el trabajo editorial dentro del equipo, colaborando con otros departamentos de Fever, y desarrollando y analizando estrategias de crecimiento de audiencia. Tu función implicará celebrar los "éxitos" y compartir las mejores prácticas en toda la red.
- Tener una comprensión profunda de cómo funciona el negocio y traducir ese conocimiento en estrategias de contenido que respalden los ingresos, el crecimiento de la audiencia y los objetivos generales de la empresa.
- Construir y optimizar un embudo de conversión basado en contenido que sea exitoso, asegurando que el storytelling, los formatos, la distribución y los conocimientos de la audiencia trabajen juntos para impulsar conversiones medibles.
Sobre Fever
Fever es una plataforma líder mundial de descubrimiento de entretenimiento que conecta a millones de usuarios con eventos en vivo, experiencias inmersivas y actividades culturales en ciudades de todo el mundo. Fundada en Madrid, la empresa se ha convertido en un actor importante en la industria del entretenimiento, operando en más de 100 ciudades en más de 20 países. Fever utiliza información basada en datos para seleccionar y promocionar eventos, desde conciertos y teatro hasta exposiciones pop-up y experiencias culinarias, y se ha convertido en una plataforma de referencia tanto para consumidores como para organizadores de eventos.
En España, Fever tiene su sede en Madrid, donde mantiene un equipo grande y diverso que abarca ingeniería, ciencia de datos, marketing, operaciones y estrategia empresarial. La cultura laboral de la empresa es dinámica, innovadora y altamente colaborativa, con un fuerte énfasis en los datos y la creatividad. Para los profesionales internacionales, Fever ofrece un entorno verdaderamente global con equipos de todo el mundo, y muchos puestos requieren habilidades multilingües, lo que la convierte en un destino atractivo para aquellos que buscan mudarse a España y trabajar en un entorno internacional dinámico.
- Sector
- Entertainment
- Fundación
- 2012
- Plantilla
- 1,000–5,000
- Sede
- Madrid, Spain
- En España
- Madrid
- Web
- feverup.com
Datos prácticos
- Fever tiene su sede en Madrid, España, lo que la convierte en una gran opción para profesionales internacionales que buscan mudarse a la capital española.
- La empresa tiene una fuerte presencia internacional con oficinas en más de 20 países, ofreciendo oportunidades de movilidad global y colaboración intercultural.
- Muchos puestos en Fever requieren habilidades multilingües (por ejemplo, neerlandés, italiano, francés, alemán), lo que puede ser una ventaja para candidatos internacionales.
- Fever ofrece un entorno de trabajo dinámico y basado en datos, con un enfoque en la innovación en la industria del entretenimiento.
- La empresa tiene un programa para graduados en ingeniería de software y roles creativos, proporcionando puntos de entrada para talento internacional.
En sus propias palabras
Sobre la empresa y el equipo
Secret Media Network es un grupo de medios digitales centrado en recomendar planes perfectos, descubrir lugares increíbles, compartir actividades y ofrecer noticias de última hora relevantes en diferentes ciudades de todo el mundo. Nuestra red está compuesta por Secret London, Secret Chicago, Secret LA, Secret NYC, Secret Sydney, Lisboa Secreta, Paris Secret, Madrid Secreto, Barcelona Secreta, ¡y más!
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