Director de Personas

Eterniti es el operador líder de alquileres vacacionales en destinos turísticos icónicos, impulsado por la pasión por la excelencia, las aventuras auténticas y la hospitalidad. Con más de 2.000 millones de euros en activos bajo gestión, operamos más de 800 chalets, villas y apartamentos bajo 3 marcas de consumo: Emerald Stay (nuestra marca 4*), Bo House (nuestra marca 5*) y Verbier Exclusive (nuestra marca Palace). Nuestros huéspedes pueden descubrir nuestras propiedades en más de 25 destinos excepcionales en Europa y Norteamérica. Somos una empresa de rápido crecimiento que genera alrededor de 100 millones de euros en ingresos anuales, respaldada por más de 50 millones de euros recaudados de inversores de primer nivel. Únete a nosotros en un momento crucial, con la ambición y los medios para seguir elevando el listón.

Buscamos un/a talentoso/a Chief People Officer para unirse a nuestro dinámico equipo en nuestra oficina de Barcelona. En este puesto, estarás expuesto/a a un grupo internacional que abarca varias unidades de negocio, donde tu capacidad para proteger y fomentar nuestra cultura y para destacar en la contratación será absolutamente clave para tu éxito.

• Actuar como HR Business Partner para todas las empresas del grupo.
• Garantizar el seguimiento y el cumplimiento de RR. HH.
• Ser responsable del proceso de OKR, junto con nuestro Chief of Staff.
• Realizar la encuesta anual de empleados y proponer un plan anual de RR. HH. basado en los resultados.
• Gestionar, supervisar y actuar sobre los paneles de control de personal (people dashboards) para dirigir el rendimiento en los distintos destinos.
• Preparar las diapositivas de personal para nuestras reuniones de consejo.
• Ser el guardián de la cultura de nuestro grupo.
• Liderar proyectos de RR. HH. y comunicación interna (newsletters internas, formación en IA, Learning & Development, etc.).
• Organizar y dirigir nuestro offsite anual para el equipo de Eterniti y Emerald Stay.
• Supervisar la contratación y la formación.
• Participar en los procesos de onboarding y offboarding de los miembros del equipo.
• Impartir sesiones de formación individuales (por ejemplo, habilidades de presentación o comunicación).
• Ayudar a los responsables a desarrollar sus habilidades de coaching y mentoría.
• Gestionar a dos miembros del equipo de RR. HH.
• Completar la integración de RR. HH. con las Jewels (empresas adquiridas).
• Gestionar asuntos individuales clave de RR. HH. y situaciones de RR. HH. que escalen.
• Ser responsable de nuestras herramientas de RR. HH.: JazzHR y Skello.

Dependiendo de las prioridades, así como de tu disponibilidad, habilidades e interés, podrías participar en otros proyectos, de acuerdo con tus cualificaciones.

RESPONSABILIDADES

HR estratégico y business partnering

• Inicio del empleo: lo antes posible.
• Reportando al CEO (Maxime Friess) y al COO (Laurent Lacourt).
• Puesto basado en Barcelona.
• Viajes ocasionales por nuestras entidades y destinos, según sea necesario.
• Contrato indefinido (contrato español indefinido)
• Estamos abiertos a una posición a tiempo parcial o a tiempo completo: trabajamos en la oficina los martes y miércoles, y es posible el teletrabajo los lunes, jueves y viernes.
• El proceso de solicitud tiene 5 pasos clave:
  • Paso 1: llamada de cribado para candidatos seleccionados.
  • Paso 2: caso práctico.
  • Paso 3: entrevista en vídeo con nuestro Chief People Officer y nuestra HR Manager.
  • Paso 4: entrevista en vídeo con nuestro COO.
  • Paso 5: entrevista en vídeo con nuestro CEO.
  • Paso 6: comprobación de referencias.

Nos encantaría saber de ti si...

Si estás dispuesto/a a aportar tu creatividad, tu pasión por el servicio y tu energía positiva a Eterniti, queremos saber de ti. ¡Solicita hoy mismo y empecemos juntos este emocionante viaje!