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Consultor/a Senior de SAP SuccessFactors Talent

Híbrido en Madrid·Jornada completa·Añadida hace 10 días

VISEO Spain

15 ofertas abiertas

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Resumen

Detalles del puesto

Contrato indefinido
Jornada completa.
Híbrido
Días de oficina y de casa — el reparto está en la oferta.

Requisitos

Trabajar en inglés
Se requiere inglés, según la oferta.
Estar cerca de Madrid para los días híbridos
No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.
Tener 5+ años de experiencia
Puesto de nivel Senior.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Oportunidad de incorporarte en una empresa pionera a nivel tecnológico.
Formación continua técnica y competencial.
Contrato Indefinido y plan de carrera.
Beneficios Sociales (seguro médico, ayuda al remoto, ticket restaurant, transporte, 26 días de vacaciones al año etc.).
Conciliación familiar y laboral gracias a la flexibilidad y la posibilidad de teletrabajo.
Salario competitivo según la experiencia aportada.

Requisitos

Qué buscan

Experiecia de al menos 5 años en SAP SuccessFactors.
Al menos 3 años de experiencia específica en módulos de Talent Management.
Participación demostrable en proyectos de implantación o AMS.
Experiencia liderando workshops y gestionando la relación con cliente.
Conocimiento end-to-end del ciclo de gestión del talento.
Inglés intermedio-alto.

El puesto

Apostamos por la innovación dentro de RRHH, buscamos nuevas alternativas dentro de las tecnologías de RRHH, con lo que no sólo podrías crecer profesionalmente el el área de SSFF sino también en múltiples herramientas de HR (SAP HCM/ SAP HR etc).

Buscamos un/a Senior SAP SuccessFactors Talent Consultant para incorporarse a nuestro equipo SAP HXM & SuccessFactors en Madrid. La persona seleccionada participará en proyectos nacionales e internacionales de transformación digital de Recursos Humanos, liderando iniciativas relacionadas con gestión del talento, desarrollo profesional, desempeño, sucesión y aprendizaje sobre SAP SuccessFactors.

Qué harás

Liderar proyectos de implantación y evolución de SAP SuccessFactors Talent.
Realizar workshops de toma de requerimientos con áreas de RRHH y negocio.
Diseñar soluciones funcionales basadas en las mejores prácticas SAP.
Configurar y parametrizar los módulos:
- Performance & Goals
- Succession & Development
- Career Development Planning
- Learning Management System (LMS)
- Talent Intelligence Hub
Elaborar documentación funcional (BBP, diseños funcionales, manuales y material formativo).
Coordinar pruebas funcionales, UAT y despliegues a producción.
Participar en integraciones con Employee Central, Recruiting, Onboarding y sistemas externos.
Formar y acompañar a usuarios clave y equipos de RRHH.
Actuar como referente funcional para consultores junior y perfiles intermedios.
Participar en actividades de preventa, demos y elaboración de propuestas comerciales.

¿Qué podemos aportarte?

Tendrás las siguientes responsabilidades en seguridad dentro de la compañía:

Acceso a la información confidencial relativa al cliente del que es responsable.
Solicitud de medidas / usuarios.
Observancia del cumplimiento de las políticas de seguridad y las políticas internas.

Sobre VISEO Spain

VISEO es una empresa global de consultoría y servicios tecnológicos especializada en la transformación digital, con un fuerte enfoque en soluciones empresariales como SAP, Salesforce y Microsoft Azure. La empresa opera en múltiples sectores, ayudando a los clientes a modernizar sus sistemas de TI y procesos de negocio. Con una plantilla de más de 2.500 empleados en todo el mundo, VISEO se ha consolidado como un actor reconocido en el mercado europeo de servicios de TI.

En España, VISEO opera a través de su filial VISEO Spain, con oficinas en Madrid y Barcelona. La empresa es conocida por su cultura laboral colaborativa e internacional, ofreciendo oportunidades para que los profesionales trabajen en proyectos globales. Para las contrataciones internacionales, VISEO Spain ofrece un entorno multicultural y la oportunidad de desarrollar experiencia en tecnologías empresariales líderes, lo que la convierte en una opción atractiva para quienes buscan trasladarse a España.

Fundación: 2002
Plantilla: 1,000–5,000
Sede: Lyon, France
En España: Madrid, Barcelona
Web: viseo.com

Datos prácticos

VISEO Spain tiene oficinas en Madrid y Barcelona, dos de los centros tecnológicos más dinámicos de España.
La empresa trabaja con clientes globales, ofreciendo oportunidades para colaborar en proyectos internacionales.
Las vacantes en España incluyen puestos en SAP, Salesforce y Azure, lo que indica una fuerte demanda de habilidades en tecnología empresarial.
VISEO es una empresa de origen francés, que ofrece un entorno de trabajo multicultural con potencial para la colaboración transfronteriza.
La empresa ofrece puestos junior y senior, lo que la hace accesible para profesionales en diferentes etapas de su carrera.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Somos un grupo multinacional presente en 5 continentes, con más de 2.000 empleados por todo el mundo, especializados en el desarrollo de soluciones tecnológicas a medida de nuestros clientes.

Información adicional

VISEO apuesta por la diversidad a todos los niveles. Contamos con oportunidades de carrera para profesionales con discapacidad. Nos gustaría conocerte. Se valorará positivamente estar en posesión de Certificado de Discapacidad del 33% o superior

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