M&A Associate (Energy) - SCIB

• Grado universitario con un sólido expediente académico

• Fluidez en inglés y español

• Otros idiomas europeos (Preferible)

M&A Associate (Energy) - SCIBPaís: España

Santander (www.santander.com) está evolucionando de ser una marca global de gran impacto a convertirse en una organización impulsada por la tecnología, y nuestra gente es el corazón de este viaje. Juntos, estamos impulsando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento audaz, la innovación y el valor para desafiar lo que es posible.

Esto es más que un cambio estratégico. Es una oportunidad para que profesionales motivados crezcan, aprendan y marquen una verdadera diferencia.

Nuestra misión es contribuir a ayudar a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgo y se espera que todos nuestros profesionales, en todos los niveles, adopten un enfoque proactivo y responsable hacia la gestión de riesgos.

Santander Corporate & Investment Banking (Santander CIB) es la división global de Santander que presta apoyo a algunos de los clientes corporativos e institucionales más complejos y sofisticados del mundo, ofreciendo servicios personalizados y productos mayoristas de valor añadido para satisfacer mejor sus necesidades.

SCIB busca un M&A Associate (Energy) con base en la Oficina Luca de Tena (Madrid)

Estamos dando forma a nuestra manera de trabajar a través de la innovación, la tecnología de vanguardia, la colaboración y la libertad para explorar nuevas ideas. Para tener éxito en este puesto, serás responsable de:

• Asumir la responsabilidad diaria de los flujos de trabajo de ejecución en procesos de M&A y de capital (equity), gestionando cronogramas, entregables y la coordinación de las partes interesadas entre entidades internas y externas

• Liderar, revisar y dirigir modelos financieros complejos y análisis de valoración (modelos operativos, DCF, fusiones y acreción/dilución, análisis de sensibilidad), garantizando que los resultados sean robustos, estén listos para la toma de decisiones y tengan calidad de comité

• Gestionar los flujos de trabajo de valoración utilizando DCF, comparables de mercado, transacciones precedentes y otros enfoques relevantes del sector, y traducir el análisis en conclusiones claras y mensajes para el cliente

• Impulsar la redacción, estructuración y control de calidad de materiales para clientes de nivel directivo (pitch books, revisiones estratégicas, presentaciones de gestión, memorandos de información, materiales para el consejo y documentos de aprobación interna)

• Gestionar los flujos de trabajo de due diligence y la interacción con asesores (legales, contables, consultores), manteniendo la disciplina del proceso, anticipando problemas de forma temprana y asegurando un ritmo de ejecución fluido ("run-the-process")

• Apoyar a los banqueros sénior en el diálogo con el cliente y el análisis estratégico, contribuyendo a los ángulos de originación, el posicionamiento de la transacción y la preparación para la negociación

• Desarrollar y mantener una visión sólida sobre la dinámica de la energía y la transición energética en EMEA (valoración, regulación, flujos de capital, comportamiento de los inversores), compartiendo proactivamente conocimientos accionables con el equipo

• Mentorizar y gestionar a analistas y becarios, estableciendo estándares de ejecución, revisando resultados y garantizando una alta calidad constante bajo presión

Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada individuo aporta perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Estamos permitiendo que los equipos vayan más allá valorando quiénes son y potenciando lo que aportan.

Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y capacidades esenciales para el éxito en este puesto. Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidad desempeñen las funciones esenciales.

• Se requiere experiencia previa en banca de inversión: normalmente de 4 a 6 años en asesoramiento de M&A / Corporate Finance dentro de un banco de inversión líder o una plataforma de asesoramiento de primer nivel

• Sólida trayectoria en ejecución de operaciones reales (live deals), con capacidad demostrada para liderar flujos de trabajo, gestionar entregables paralelos y rendir bajo cronogramas ajustados

• Experiencia contrastada en la producción y revisión de entregables para clientes de calidad sénior y documentación para comités internos, con un control de calidad disciplinado y atención al detalle

• Se valorará muy positivamente la experiencia en energía / electricidad / servicios públicos / infraestructuras / transición energética, con un interés creíble en el panorama del sector y los impulsores de las transacciones

• Fuertes habilidades de gestión de stakeholders, incluyendo comodidad al interactuar con clientes y asesores, y trabajando eficazmente en equipos transfronterizos o internos

• Habilidades avanzadas de modelización financiera y valoración, con un sólido conocimiento de los fundamentos de contabilidad y finanzas corporativas

• Habilidades avanzadas de PowerPoint y Excel, con la capacidad de impulsar un estándar de "limpieza y listo para el cliente" en todos los resultados

• Familiaridad con Bloomberg, Capital IQ, FactSet, Refinitiv, Mergermarket, Infralogic o herramientas similares (Preferible)

• Se valorará positivamente la comprensión práctica de las consideraciones de valoración del sector energético (por ejemplo, activos regulados, flujos de caja contratados, marcos de tipo infraestructura)

• Fuertes habilidades analíticas, de comunicación y de presentación

• Mentalidad de alta responsabilidad, fiabilidad bajo presión y gran atención al detalle

• Capacidad para liderar, mentorizar y revisar a los miembros junior del equipo, con un enfoque colaborativo y altos estándares profesionales

Tu contribución importa y es reconocida. Puedes esperar un paquete de compensación justo y competitivo que refleje el impacto que creas y el valor que aportas. Pero sabemos que las recompensas van más allá de los números.

Permitimos que nuestros equipos vayan más allá a través de oportunidades globales y amplias trayectorias profesionales.

• Aprendizaje para la vida. Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluyendo el acceso exclusivo a nuestro espacio de aprendizaje global: Santander Open Academy (www.santanderopenacademy.com)

• Recompensas competitivas. Recibe un salario altamente competitivo con bonos basados en el rendimiento, motivándote a seguir creciendo con nosotros.

• Ventajas financieras. Benefíciate de condiciones bancarias preferenciales, tipos de interés especiales en préstamos, seguro de vida y más.

• Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa de bienestar global, promovemos el bienestar holístico.

• Sabemos que la familia lo es todo. Por eso ofrecemos apoyo para el cuidado de niños y programas para familias adaptados a cada etapa de la vida.

• Siempre a tu lado. Accede a Santander Contigo, nuestro programa para empleados y sus familias que ofrece servicios de asesoramiento legal, emocional y administrativo.

• Beneficios adicionales. Membresía de gimnasio/WellHub, centros médicos en algunas de nuestras instalaciones, subsidio de comidas, aparcamiento, servicio de lanzadera desde varios puntos de Madrid, así como descuentos y ofertas exclusivas para empleados de Santander. ¡Y eso es solo el principio, te contaremos más cuando te unas!

Estamos aquí para mantenerte motivado, ayudarte a alcanzar tus objetivos y celebrar tus progresos, en cada paso del camino.

Santander se enorgullece de ser una organización donde existen igualdad de oportunidades independientemente de la edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos a proporcionar un proceso de solicitud inclusivo y accesible para todos los candidatos.

Si este puesto te interesa, por favor, postúlate.