Gerente de Tienda Pamplona

¿Tienes experiencia liderando equipos en el sector retail y pasión por el mundo de la belleza y la cosmética? En Randstad ¡buscamos un perfil como el tuyo! Si cuentas con habilidades de liderazgo, una marcada orientación a resultados e interés por la atención al cliente de primera calidad, esta es tu oportunidad para dar el siguiente paso profesional como Store Manager.

Liderando el punto de venta ubicado en Pamplona con una plantilla de entre 8 y 9 personas, tus responsabilidades principales serán:

• Gestión comercial y KPIs: Supervisar las ventas diarias de la tienda para alcanzar los objetivos de facturación, tasa de conversión, cesta media (ATV) y unidades por ticket (UPT).
• Liderazgo y gestión de equipos: Coordinar, motivar y fomentar el desarrollo continuo del equipo, promoviendo un buen clima laboral.
• Operaciones y planificación: Organizar los horarios y turnos de trabajo para asegurar la cobertura operativa de la tienda y controlar los aspectos administrativos de la gestión.
• Experiencia de cliente y calidad: Garantizar la excelencia en la atención personalizada.
• Visual Merchandising y stock: Supervisar el mantenimiento del visual merchandising corporativo, el orden de la superficie de venta y la gestión del inventario y rotación de stock.

• Experiencia: Mínimo de 3 años de experiencia liderando y gestionando equipos de trabajo, con preferencia en el sector retail (cosmética, moda, accesorios o grandes superficies).
• Gestión de personas: Demostrada capacidad de liderazgo, resolución de conflictos e interlocución laboral.
• Habilidades comerciales: Experiencia contrastada en la gestión por indicadores clave de venta (KPIs, tasa de conversión, UPT, ATV) y orientación a resultados.
• Pasión y vocación: Alto grado de orientación al cliente y pasión por el sector del retail y la estética.
• Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos.
• Idiomas: Se valorará positivamente un nivel avanzado de inglés o de otros idiomas.

• Contrato indefinido a jornada completa
• Salario competitivo según valía del candidato/a más un atractivo paquete retributivo variable en función de los objetivos y la facturación de la tienda.
• Onboarding inicial, excelente ambiente de trabajo dinámico, divertido y un proyecto continuo de aprendizaje y crecimiento profesional en una multinacional de referencia.