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Más de 87.000 ofertas activasPresencial en San Roque·Jornada completa·Añadida hace 15 días
Seguía abierta cuando la comprobamos el 24 sept
6066 ofertas abiertas
12,44 € la hora
Bruto, según indica la oferta.
Contrato indefinido
Jornada completa.
Trabajar en inglés
Se requiere inglés, según la oferta.
Trabajar presencialmente en San Roque
No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.
Experiencia mínima de 1 a 2 años en recepción de hoteles de 4 o 5 estrellas.
Excelente presencia, dicción y habilidades interpersonales.
Nivel alto de inglés (oral y escrito); otros idiomas serán valorados positivamente.
Conocimiento y manejo de sistemas de gestión hotelera (SIHOT, Opera, Protel, u otros).
Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión, manteniendo siempre una actitud positiva.
Orientación al detalle, resolución de problemas y enfoque constante en la satisfacción del cliente.
Incorporación a un entorno laboral elegante, dinámico y multicultural.
Formación continua y posibilidades de desarrollo profesional dentro del grupo hotelero.
Remuneración competitiva acorde con la experiencia y el perfil del candidato.
Ambiente de trabajo basado en el respeto, la excelencia y el trabajo en equipo.
¿Te apasiona el trato con el cliente y la excelencia en el servicio?
Serás la primera impresión del hotel, ofreciendo a cada huésped una bienvenida cálida, profesional y memorable, garantizando que su estancia sea excepcional desde el primer momento hasta su salida.
Recibir y dar la bienvenida a los huéspedes con cortesía, calidez y profesionalismo.
Gestionar los procesos de check-in y check-out conforme a los estándares de calidad establecidos.
Atender llamadas telefónicas, correos electrónicos y solicitudes con una actitud resolutiva y orientada al servicio.
Coordinar con concierge, housekeeping, mantenimiento y otros departamentos para asegurar la satisfacción del cliente.
Utilizar el sistema de gestión hotelera (PMS) para registrar datos, pagos y preferencias de los huéspedes.
Resolver incidencias de forma proactiva, garantizando la mejor experiencia posible.
Cumplir con los protocolos de imagen y comportamiento establecidos por la marca.
Velar por la confidencialidad y seguridad de la información de los huéspedes
Randstad España es la filial española de Randstad N.V., líder mundial en soluciones de recursos humanos y selección de personal. La empresa ofrece una amplia gama de soluciones laborales, que incluyen contratación temporal y permanente, externalización de procesos de selección y consultoría de RR. HH. Con una fuerte presencia en España, Randstad España conecta a miles de profesionales con oportunidades de empleo en diversos sectores, como el industrial, técnico y de atención al cliente.
Para los profesionales internacionales, Randstad España ofrece una puerta de entrada al mercado laboral español, con numerosas vacantes en mantenimiento técnico, atención al cliente y puestos administrativos. La empresa valora la diversidad y la inclusión, y su extensa red de oficinas en toda España garantiza el apoyo a los candidatos que buscan empleo en diferentes regiones. El alcance global de Randstad y su experiencia local lo convierten en un socio fiable para quienes desean trasladarse y trabajar en España.
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Este puesto gestiona la transición de procesos de cuentas por pagar y gobernanza. Liderará la planificación de proyectos, transferencia de conocimientos y preparación de sistemas.
Este puesto gestiona las operaciones técnicas y el mantenimiento de un centro de datos en Zaragoza.
Se busca un analista de nóminas para gestionar cálculos precisos y cumplimiento en Asturias. El puesto ofrece un entorno multicultural y posibilidad de contrato indefinido. Es una posición híbrida.
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Este puesto lidera la estrategia comercial y la captación de activos para una empresa inmobiliaria. Ofrece un salario competitivo con componentes fijos y variables.
Buscamos un Sales Manager proactivo para liderar la expansión comercial mediante la captación activa. Identificarás nuevos clientes, cerrarás ventas y desarrollarás canales B2B y B2C.
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KAM para impulsar el crecimiento en el canal Horeca mediante la gestión de distribuidores. El puesto ofrece un salario competitivo y vehículo de empresa.
Se busca médico especialista en Traumatología y Cirugía Ortopédica para un centro hospitalario. El puesto ofrece contrato indefinido y estabilidad profesional. La posición es presencial en Tolosa.
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