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Gestor/a de Punto de Venta (GPV)

Presencial en Madrid·Jornada completa·Añadida hace 29 días

Seguía abierta cuando la comprobamos el 1 oct

Randstad España

6021 ofertas abiertas

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Resumen

Detalles del puesto

35.000 € al año
Bruto, según indica la oferta.
Contrato de duración determinada
Jornada completa.

Requisitos

Trabajar presencialmente en Madrid
No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.
Tener 2+ años de experiencia
Puesto de nivel Mid.

Habilidades

Requisitos

Qué buscan

Experiencia en GPV/Ventas: Mínimo 2-3 años gestionando el punto de venta en el sector Gran Consumo (Alimentación).

Experiencia con Grandes Superficies: Conocimiento directo de las dinámicas y negociación con responsables de Carrefour, Alcampo, Eroski o similares.
Capacidad de Negociación: Habilidad demostrada para conseguir visibilidad adicional (cabeceras, islas y segundas ubicaciones) más allá del lineal.
Análisis y Autonomía: Capacidad para analizar datos de Sell-Out, gestionar tus propias rutas y supervisar agencias externas de merchandising.
Flexibilidad de movilidad: El puesto implica una gestión de zona dinámica, con posibilidad de pernoctar fuera del domicilio (máximo un 20% del tiempo).

Salario y beneficios

Qué ofrecen

La posición es para dar apoyo durante una baja con incorporación lo antes posible y duraccion en torno a 6-8 meses

La banda salarial la situamos en torno a los 35K

El puesto

¿Buscas un nuevo reto en el sector gran consumo? En Randstad Professionals, consultoría líder en selección de mandos intermedios y directivos, estamos buscando un/a Gestor/a de Punto de Venta (GPV) para unirse a uno de sus principales clientes, referente en la distribución de productos de alimentación.

Qué harás

Negociación estratégica: Acordar espacios extra (cabeceras, islas, zonas de impulso) con Responsables de Tienda y Jefes Regionales.
Gestión del Lineal: Optimizar el facing, asegurar el surtido completo y evitar roturas de stock.
Lanzamientos: Garantizar el éxito de las novedades y supervisar la ejecución de las agencias de merchandising.

-Desarrollo Comercial: Negociar condiciones (tarifas, plantillas) y objetivos de venta/margen.

-Análisis y Reporte: Monitorizar el Sell-Out, realizar el seguimiento fotográfico (NHT) y reportar movimientos de la competencia.

Sobre Randstad España

Randstad España es la filial española de Randstad N.V., líder mundial en soluciones de recursos humanos y selección de personal. La empresa ofrece una amplia gama de soluciones laborales, que incluyen contratación temporal y permanente, externalización de procesos de selección y consultoría de RR. HH. Con una fuerte presencia en España, Randstad España conecta a miles de profesionales con oportunidades de empleo en diversos sectores, como el industrial, técnico y de atención al cliente.

Para los profesionales internacionales, Randstad España ofrece una puerta de entrada al mercado laboral español, con numerosas vacantes en mantenimiento técnico, atención al cliente y puestos administrativos. La empresa valora la diversidad y la inclusión, y su extensa red de oficinas en toda España garantiza el apoyo a los candidatos que buscan empleo en diferentes regiones. El alcance global de Randstad y su experiencia local lo convierten en un socio fiable para quienes desean trasladarse y trabajar en España.

Sector: Agencias de empleo
Web: randstad.es

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