Administrativo de Mantenimiento

Formación académica: Formación Profesional (FP) o titulación equivalente.

Experiencia profesional: Experiencia en puestos similares de gestión administrativa en mantenimiento o almacén industrial. Competencias técnicas: Dominio del paquete Office y uso de SAP.

Conocimientos generales de mecánica, electricidad y neumática.

Competencias personales (Soft Skills):Capacidad de negociación, planificación y organización, junto con un claro espíritu de servicio. Ética, compromiso con la excelencia y alineación con la cultura empresarial.

Idiomas: Español.

¿Tienes experiencia en la gestión administrativa de recambios y almacén en entornos industriales?

¡Buscamos un/a Administrativo/a de Mantenimiento para sumarse a nuestro departamento de Operaciones!

Si buscas un puesto estable en una empresa multinacional en constante innovación técnica, ¡esta es tu oportunidad!

Reportando al Maintenance Planning Leader (Líder de Planificación de Mantenimiento), tus responsabilidades principales serán:

• Gestión de recambios y pedidos: Gestión de compras, pedidos y consumibles específicos para el área de mantenimiento.
• Relación con proveedores: Búsqueda activa de nuevos proveedores, además de la solicitud y gestión de ofertas y contratos.
• Control de almacén y repuestos: Coordinación con el puesto de Spare Parts Warehouse, recepción, comprobación de estado, almacenaje de materiales y mantenimiento del orden en los almacenes.
• Indicadores y KPIs: Elaboración de informes y reporte de indicadores de gestión (KPI's) de repuestos y consumibles.
• Soporte al equipo: Colaboración directa con los demás miembros del departamento de Mantenimiento en tareas y proyectos transversales.

Estabilidad laboral: Contrato de trabajo enfocado a la estabilidad profesional en una estructura de departamento sólida y consolidada.

Entorno técnico de vanguardia: Oportunidad de trabajar en un entorno industrial avanzado con tecnología de última generación en el sector textil-químico (spunlace).

Desarrollo y capacitación continua: Acceso a aprendizaje técnico continuado, perfeccionando competencias en software de gestión industrial (SAP) y procesos de mantenimiento de planta.

Cultura organizativa y ambiente de trabajo: Integración en un equipo multidisciplinar con excelente clima laboral, enfocado en la ética, la excelencia operativa y el trabajo en equipo.

Plan de carrera: Proyección profesional dentro del área de Operaciones y Logística en una compañía multinacional líder en constante expansión.