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Gerente de Fabricación SILS de Planta

Presencial en Zaragoza·Añadida hace 6 días

OPmobility

8 ofertas abiertas

Resumen

Requisitos

  • Trabajar presencialmente en Zaragoza

    No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.

Esta oferta se ha traducido automáticamente al español.

El puesto

¿Estás listo para asumir retos significativos y dar forma a la próxima generación de la movilidad?

Unirse a OPmobility significa integrarse en un grupo global con el propósito de mantener el movimiento de personas y mercancías de forma segura, inteligente y sostenible en cualquier lugar.

Qué harás

  • Garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones, asegurando y verificando que todo el personal de SILS cumpla con las directrices especificadas.
  • Comunicar e informar sobre las operaciones de SILS a la dirección, asegurando que las necesidades se comuniquen de manera oportuna. Promover y proponer mejoras en línea con las directrices establecidas por los departamentos de Seguridad y Mejora Continua.
  • Brindar apoyo a los diversos departamentos del cliente cuando se solicite.
  • Completar la documentación diaria.
  • Verificar las previsiones del cliente.
  • Aprobar los parámetros de proceso, las pruebas y las mediciones.
  • Brindar apoyo en calidad, logística y producción.
  • Comunicar los requisitos y mantener reuniones con la Dirección.
  • Mantener reuniones periódicas con los equipos de Proyectos y Logística.
  • Proponer y promover mejoras manteniendo un alto nivel de mejora continua.
  • Gestionar toda la documentación de Seguridad, Calidad, Producción y Recursos Humanos.
  • Mantener contacto con los diversos departamentos del Cliente.
  • Autorizar los cambios de turno entre empleados.
  • Ser responsable de la implementación y aplicación de LOTO (Lockout/Tagout).
  • Supervisar el trabajo de los Line Leaders y sustituirlos en su función cuando estén ausentes.
  • Mantenimiento: Realizar actividades de mantenimiento preventivo, revisar PY, TPM y averías. Registrar los tiempos de trabajo de forma precisa y rápida en SAP.
  • Monitorizar los tiempos de inactividad y las microparadas, así como los planes de acción. Registrar los tiempos de mantenimiento preventivo y correctivo en SAP y monitorizar los KPIs, OEE y OLE.
  • Implementar las acciones resultantes de las observaciones de Top Safety y los informes de Near Miss.
  • Gestionar el inventario de repuestos de mantenimiento y pedir los materiales necesarios.
  • Organizar auditorías de planta relacionadas con Calidad, 5S y LPA.
  • Fabricar piezas de repuesto.
  • Supervisar los estándares de orden y limpieza en la línea de producción y en toda la planta.

Sobre OPmobility

Sector
Automotive Components

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Esta posición ofrece un alto nivel de exposición y responsabilidad, combinando el trabajo práctico de gobierno corporativo con la implicación en los requisitos de una empresa cotizada y proyectos estratégicos.

Operarás en un entorno dinámico e internacional, contribuirás a temas de gobernanza de alto nivel y desempeñarás un papel clave dentro de la función legal, apoyando y estructurando la entrega del equipo.

En OPmobility, las personas realmente importan. Estamos comprometidos con la creación de equipos inclusivos, la promoción de la diversidad y la igualdad, y el asegurar que cada candidatura sea considerada de forma justa, porque el futuro de la movilidad se construye con perspectivas diversas, ideas audaces y personas que se atreven a seguir adelante.

Por tanto, la innovación no es una palabra de moda, sino una parte natural del trabajo diario. Crecerás en un entorno internacional donde las tecnologías de vanguardia, la excelencia industrial y el impacto en el mundo real se unen para afrontar los retos de la industria automotriz del mañana.

Fundada en 1946 por Pierre Burelle, OPmobility, conocida hasta 2024 como Plastic Omnium, se ha transformado en un actor de la movilidad sostenible y conectada. Hoy en día, OPmobility desarrolla soluciones tecnológicas en cuatro áreas de especialización: sistemas exteriores e iluminación, la integración de módulos complejos, tecnologías relacionadas con el almacenamiento de energía, hidrógeno y electrificación, y una división dedicada al desarrollo de software embebido y soluciones digitales.

Con 11.500 millones de euros de ingresos en 2025, 152 fábricas, 40 centros de I+D y casi 38.100 empleados en 28 países, OPmobility combina la escala global con el impacto local. Todo ello impulsado por la ambición compartida de acelerar la transición energética del sector automotriz.

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