Consultor/a de Selección

• Una carrera con recorrido en una firma líder y referente en selección especializada.
• Plan de carrera personalizado, adaptado a tu ambición y resultados.
• Formación continua y mentoring desde el primer día.
• Tecnología líder e innovadora para que puedas centrarte en lo que realmente importa: las personas.
• Cultura meritocrática, donde el crecimiento y el reconocimiento dependen de tu desempeño.
• Aprendizaje constante junto a la mayor red de consultores especializados del sector.
• Paquete retributivo competitivo, con salario fijo y variable sin techo.
• Un entorno dinámico y colaborativo, que impulsa tu desarrollo profesional y personal.

¿Y si tu próximo reto no consistiera solo en alcanzar objetivos, sino en influir en el crecimiento de empresas y en la trayectoria profesional de las personas?

¿Buscas una posición donde el resultado importe, pero también la forma de conseguirlo? En Michael Page Valencia buscamos profesionales con visión consultiva, ambición y talento relacional para desarrollar mercado, asesorar a clientes y acompañar a candidatos en momentos clave de su carrera. Hay posiciones en las que cumples objetivos. Y hay otras en las que, además, construyes carrera y relaciones de valor. #JoinMichaelPage

• Detectar oportunidades de crecimiento y abrir negocio en un mercado exigente y altamente competitivo.
• Diseñar e impulsar estrategias de atracción de talento, ampliando y dinamizando la red de candidatos.
• Comprender en profundidad las necesidades de cada cliente para ofrecer soluciones ajustadas a cada proyecto.
• Localizar, evaluar y presentar a los perfiles más adecuados, aportando además visión sobre mercado y oportunidades.
• Liderar los procesos de selección de principio a fin, incluyendo entrevistas y herramientas de evaluación, garantizando una experiencia excelente.
• Orientar a los candidatos en su desarrollo profesional: posicionamiento, CV, entrevistas y toma de decisiones de carrera.
• Mantener una actividad constante de networking para generar información de valor y transformarla en oportunidades comerciales.

• ¿Tienes ambición y ganas de crecimiento?
• Desarrolla un impacto real en empresas y carreras profesionales.

• Titulación universitaria.
• Interés por desarrollarse en un rol que combina desarrollo de negocio y recursos humanos.
• Perfil dinámico y con ambición de crecimiento en un entorno especializado.
• Muy buenas habilidades de comunicación y facilidad para relacionarse con interlocutores diversos.
• Se valorará positivamente experiencia en selección de personal o bien experiencia comercial.
• Capacidad para trabajar en equipo, adaptarse a entornos exigentes y mantener foco en objetivos.