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Más de 89.000 ofertas activasHíbrido en Madrid·Añadida hoy
114 ofertas abiertas
Híbrido
Días de oficina y de casa — el reparto está en la oferta.
Trabajar en inglés
Se requiere inglés, según la oferta.
Estar cerca de Madrid para los días híbridos
No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.
Seguro médico privado
Según la oferta: pagado por la empresa o mediante retribución flexible.
Retribución flexible
Parte del sueldo en servicios con ventaja fiscal, según la oferta.
Ticket restaurante
Tarjeta o cheques de comida, según la oferta.
LinkedIn y redes sociales para búsqueda activa de candidaturas.
Experiencia en preventa de programas corporativos y colaboración con dirección/CEO.
Mínimo inglés B2
✅ 23 días de vacaciones.
✅ Descuentos exclusivos en Fnac, teatro, cine, Booking y más.
✅ Retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería... ¡y todo ello desgrava en IRPF!
✅ Programa "Tráete a un amigo": si nos recomiendas a alguien y se incorpora, ¡recibes una bonificación!
✅ Te proporcionamos el equipo necesario para trabajar.
✅ Formación continua: plataforma online y certificaciones oficiales para seguir creciendo.
En Experis, buscamos incorporar a nuestro departamento de proyectos de consultoría, una persona con experiencia como Programme Manager - Innovación Abierta (H/M/X). Híbrido Madrid.
-Desarrollo y ejecución autónoma de los programas de innovación abierta cerrados con los diferentes partners (con la colaboración de otros perfiles del equipo: comms, financiero, office manager...).
-Relación con las startups antes, durante y después de los programas.
Coordinación de relación con mentores. Coordinar y gestionar las relaciones con el cliente.
-Generación y gestión de la documentación asociada a la actividad de los programas. Colaboración en la preventa de programas corporativos (apoyando a CEO).
-Coordinación y organización de eventos y actividades directamente relacionados con los programas (Pitch Days, Demo Days, Ruedas de Prensa, Bootcamps...).
-Gestión de convocatorias y Deal Flow: convocatoria, seguimiento, interacción con los candidatos, organización de la información para el comité, búsqueda activa de candidaturas en LinkedIn y redes, información y resolución de dudas de startups interesadas, seguimiento de leads para la candidatura.
-Gestión de programa: definición del calendario de la aceleración, definición del plan de formación y selección y comunicación con los mentores, logística del espacio de trabajo de las startups (si aplica), dirección de la reunión semanal de seguimiento y estrategia con el cliente.
Híbrido Madrid: 2/3 días oficina
Horario laboral De 9:00 a 18:00 flexible. Viernes hasta las 15:00.
Experis es una empresa global de servicios tecnológicos y de selección de personal, y la marca de consultoría IT de ManpowerGroup, con más de 25 años de experiencia en tecnologías de la información. Se presenta como un líder mundial en proyectos tecnológicos, ofreciendo servicios de extremo a extremo para facilitar la transformación digital de sus clientes.
Sus servicios abarcan la transformación empresarial, la nube e infraestructura, SAP y aplicaciones empresariales, así como la selección de perfiles IT y headhunting, complementados por los programas de formación Experis Academy desarrollados con empresas tecnológicas e instituciones educativas. La empresa cuenta con más de 50.000 consultores en todo el mundo.
Experis, somos una compañía especializada en servicios profesionales y gestión de proyectos IT asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications.
En la actualidad combinamos nuestras soluciones tecnológicas con las habilidades más demandadas del mercado. Además, proporcionamos formación especializada asociada a las líneas de servicio antes mencionadas.
Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países.
En Experis no solo te ofrecemos un empleo, sino una carrera profesional acompañada y adaptada a ti:
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