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Técnico/a de Innovación

Híbrido en Elorrio·Añadida hace 11 días (comprobada el 23 oct)

Eroski

47 ofertas abiertas

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Nuestro resumen

Modalidad: Híbrido, Elorrio

Requisitos

Qué buscan

Competencias de gestión de proyectos

- Persona organizada, metódica y con capacidad de planificación.

- Rigurosidad y constancia en el seguimiento de tareas y objetivos.

- Buenas habilidades de comunicación e interlocución.

- Capacidad de negociación e influencia.

- Comodidad trabajando en entornos de incertidumbre y cambio.

- Empatía, actitud colaborativa y orientación a las personas.

Competencias orientadas a la innovación

- Mentalidad curiosa, abierta y con visión global.

- Capacidad para detectar necesidades y transformarlas en soluciones.

- Interés por la tecnología y las tendencias emergentes.

Se valorará

- Se valorarán conocimientos en metodologías ágiles, innovación y diseño estratégico.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

En Eroski, creemos en las personas y en su capacidad para transformar el entorno. Por eso, te ofrecemos mucho más que un trabajo: te invitamos a formar parte de un proyecto compartido, con propósito y futuro.

Contrato como persona socia trabajadora SDD (contratación estable)

Tu tiempo importa: Contarás con políticas de flexibilidad horaria y trabajo en híbrido, de dos días a la semana y política de desconexión digital.

Desarrollo profesional a tu medida: A través de las herramientas y un abanico formativo podrás avanzar en tu desarrollo profesional. Apostamos por el talento interno por lo que tendrás opciones de asumir nuevos roles en el futuro.

Cuidamos de ti: Médico online, asistencia psicológica gratuita, plataforma de fisioterapia digital, reconocimiento médico anual, así como servicio de parking, servicio de comedor con comida casera y saludable, disponible también para llevar. Además, si eres persona socia, también tendrás acceso al cuadro médico (Lagunaro) y ventajas bancarias (Laboral Kutxa).

Beneficios adicionales: Disfrutarás del programa MasXmenos, que mejora tu retribución con ventajas fiscales y posibilidad de acceso al plan de euskera.

Un entorno donde tu voz cuenta: Creemos en el liderazgo compartido, fomentamos la colaboración, la participación y la contribución colectiva. Promovemos un entorno ágil, flexible e inclusivo. con un firme compromiso con la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión.

Impulsa tu futuro

El puesto

¿Te apasiona convertir ideas en proyectos y hacer que las cosas sucedan?

Buscamos una persona curiosa, organizada y con ganas de impulsar proyectos de innovación que generen impacto real en la organización. Si te gusta trabajar con diferentes equipos, explorar nuevas soluciones y desenvolverte en entornos cambiantes, esta puede ser una gran oportunidad para ti.

Formarás parte del área de Innovación, participando en el diseño, coordinación y seguimiento de proyectos innovadores, asegurando que las iniciativas avancen de forma eficiente y aporten valor al negocio.

Qué harás

- Participar en el diseño y desarrollo de proyectos de innovación.

- Planificar actividades, fases, recursos y tiempos de ejecución.

- Realizar el seguimiento y control de los proyectos asignados.

- Coordinar y colaborar con equipos internos y agentes externos.

- Gestionar incidencias, riesgos y posibles desviaciones, proponiendo soluciones.

- Analizar indicadores, métricas y resultados para evaluar el impacto de los proyectos.

- Elaborar conclusiones y propuestas de mejora.

- Contribuir a la identificación de nuevas oportunidades y soluciones innovadoras.

Requisitos

Lo que buscamos

Sobre Eroski

Eroski es un importante grupo cooperativo de retail español con sede en Elorrio, País Vasco. Opera una amplia red de supermercados, hipermercados y tiendas de cash-and-carry en toda España, principalmente bajo las marcas Eroski y Caprabo. Con miles de empleados y una fuerte presencia en el País Vasco, Navarra, Cataluña y otras regiones, es uno de los principales minoristas de alimentación del mercado español.

Eroski está profundamente arraigado en el movimiento cooperativo vasco, con un fuerte enfoque en la responsabilidad social y la participación de los empleados. Para los profesionales internacionales, Eroski ofrece oportunidades en operaciones de retail, logística y funciones corporativas, con un entorno laboral que valora el trabajo en equipo y los vínculos con la comunidad local. Aunque las operaciones de la empresa son principalmente nacionales, su escala y su modelo cooperativo la convierten en un empleador distintivo en el sector minorista español.

Sector: Comercio minorista
Fundación: 1969
Plantilla: 10,000–50,000
Sede: Elorrio, España
En España: Elorrio, Barcelona, Madrid
Web: eroski.es

Datos prácticos

Eroski es una cooperativa propiedad de los trabajadores, lo que significa que los empleados pueden convertirse en socios y participar en la toma de decisiones.
La empresa tiene una fuerte presencia en el País Vasco, donde la lengua y la cultura vascas son importantes en el lugar de trabajo.
Eroski opera bajo múltiples marcas, incluidas Eroski, Caprabo y Cash&Carry, ofreciendo diversos formatos de retail.
Los contratados internacionales pueden necesitar hablar español, y el conocimiento del euskera es un plus en la región vasca.
La empresa es conocida por su compromiso con la sostenibilidad y el abastecimiento local, lo que puede atraer a profesionales interesados en el retail ético.

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