Prácticas en el Departamento de Recursos Humanos - Ifema

Presencial en Madrid·Añadida hoy

Areas

36 ofertas abiertas

Qué piden

  • Trabajar presencialmente en Madrid

    No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.

  • Titulación universitaria

    «Estudiante de Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Psicología, Administración y dirección de empresas, y/o carreras o máster afines.» — según la oferta.

El puesto

¿Quieres IMPULSAR TU CARRERA PROFESIONAL en una empresa líder mundial?

Dentro del Departamento de RRHH en nuestra sede de Ifema buscamos estudiantes de Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Psicología, Administración y dirección de empresas, etc.

Si eres una persona motivada, dinámica y te apasiona el mundo de los RRHH ¡Apúntate a estas prácticas!

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Qué harás

  • Apoyo en procesos de selección para perfiles de hostelería.
  • Apoyo en asignación de turnos y convocatoria de los candidatos de manera telefónica.
  • Ayuda en la solicitud de trabajadores a ETT.
  • Elaboración de Excel para movimientos de afiliación de trabajadores y asignación en cuadrantes.
  • Archivo de documentación.
  • Recepción de candidatos en feria.
  • Participar en los diferentes procesos del departamento.
  • Configuración de sistema de registro y planificación de fichajes

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Requisitos

Qué buscan

  • Estudiante de Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Psicología, Administración y dirección de empresas, y/o carreras o máster afines.
  • Nivel Avanzado de Excel.
  • Perfil analítico, proactivo, orientado a trabajar en equipo y por resultados.
  • Disponibilidad de incorporación inmediata.
  • Posibilidad de formalizar convenio de prácticas Universidad-Empresa para un periodo mínimo de 3 meses.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

  • Una experiencia única de aprendizaje mediante un acuerdo de colaboración educativa, donde podrás aprender de forma práctica los procesos claves de RRHH, tanto en selección como administración de personal.
  • Incorporarte a un equipo dinámico, en un entorno multicultural y diverso.
  • Una ayuda económica competitiva.

Areas apuesta por una organización equilibrada desde el punto de vista de género, comprometida socialmente y que constituya en la medida de lo posible el fiel reflejo del entorno comunitario al que sirve. Nuestra política de igualdad, diversidad e inclusión tiene en consideración a todas las personas, desde el proceso de atracción hasta el desarrollo profesional, independientemente de su género, nacionalidad, raza, creencia, tendencia sexual y/o discapacidad.

Sobre Areas

Areas es un líder mundial en el sector de la restauración y el comercio en viajes, proporcionando servicios personalizados de restauración y venta minorista en aeropuertos, estaciones de ferrocarril, áreas de servicio en autopistas y lugares de ocio. Con alrededor de 2.000 puntos de venta en 11 países, la empresa emplea aproximadamente a 24.000 personas y genera 2.700 millones de euros en ingresos anuales, dando la bienvenida a 350 millones de clientes cada año.

En España, Areas tiene una fuerte presencia con operaciones en las principales ciudades y centros de transporte, incluyendo Madrid, Barcelona y diversas áreas de servicio en autopistas. La empresa ofrece una variedad de roles, desde puestos de atención directa en hostelería hasta funciones corporativas en marketing, RR. HH., TI y compras, lo que la convierte en un empleador significativo para quienes buscan carreras en el sector de los viajes y la hostelería.

Sector
Travel Hospitality and Retail
Fundación
1968
Plantilla
10,000–50,000
Sede
Barcelona, Spain
En España
Barcelona, Madrid, Burgos y 9 más

Datos prácticos

  • Areas tiene su sede en Barcelona, España, y cuenta con una importante presencia operativa en todo el país, incluyendo Madrid, Barcelona y diversas áreas de servicio en autopistas.
  • La empresa opera en 11 países de Europa, EE. UU. y Latinoamérica, ofreciendo posibles oportunidades de movilidad internacional.
  • Con alrededor de 2.000 restaurantes y tiendas, Areas ofrece diversos roles en hostelería, comercio y funciones corporativas, adecuados para varios niveles de cualificación.
  • La empresa hace hincapié en un enfoque centrado en el cliente y una cultura impulsada por personas con talento, lo que puede resultar atractivo para profesionales que buscan un entorno de trabajo dinámico.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Areas, uno de los líderes mundiales en restauración en el mundo de los viajes, con más de 24.000 empleados, recibe cada año 350 millones de clientes en sus más de 2.200 establecimientos en 11 países en Europa, USA, México y Chile.

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