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Técnico/a de Desarrollo y Gestión de Personas
Presencial en Valladolid·Añadida hace 1 mes
92 ofertas abiertas
Resumen
Requisitos
Trabajar presencialmente en Valladolid
No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.
Titulación universitaria
«Formación universitaria relacionada con Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho, Administración y Dirección de Empresas o similar.» — según la oferta.
Requisitos
Qué buscan
- Formación universitaria relacionada con Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho, Administración y Dirección de Empresas o similar.
- Conocimientos de legislación laboral.
- Capacidad de organización, planificación y seguimiento.
- Habilidades comunicativas, discreción y orientación a las personas.
- Persona resolutiva, proactiva, autónoma y con capacidad para trabajar de forma coordinada con diferentes áreas.
Se valorará
- Se valorará experiencia previa en administración laboral, gestión de nóminas y atención a personas trabajadoras.
El puesto
Actualmente, abrimos un proceso de selección interno para incorporar un/a TÉCNICO/A DE DESARROLLO Y GESTIÓN DE PERSONAS para nuestros centros de trabajo ubicados en Aldeamayor de San Martin (Valladolid).
Si buscas un nuevo reto profesional y consideras que tu experiencia y conocimientos pueden encajar en esta posición, te animamos a participar.
Qué harás
Gestionar y acompañar los principales procesos vinculados a la administración laboral, la atención a las personas, la formación y la selección, garantizando el cumplimiento de los procedimientos internos y de la normativa laboral vigente. Para ello, te encargarás de:
- Gestionar las incorporaciones, las prealtas y los planes de acogida y onboarding.
- Controlar, gestionar y archivar la documentación laboral de la empresa y de las empresas externas que prestan servicios en sus instalaciones.
- Gestionar los permisos, las vacaciones y las incidencias variables de nómina, en coordinación con los responsables de cada sección.
- Realizar el seguimiento de las bajas por enfermedad o accidente, las horas trabajadas y el absentismo, elaborando los correspondientes reportes.
- Gestionar el cierre de incidencias y revisar las nóminas, comprobando la correcta aplicación de los conceptos retributivos.
- Atender las consultas de las personas trabajadoras y gestionar las incidencias laborales que puedan afectar al funcionamiento diario.
- Buscar, coordinar y gestionar acciones formativas, tanto bonificadas como no bonificadas.
- Participar en la gestión de procesos disciplinarios, sanciones y extinciones contractuales.
- Realizar entrevistas de selección, desarrollo, seguimiento y salida.
- Velar por el cumplimiento de la normativa laboral, los procedimientos internos y las buenas prácticas en materia de calidad y medioambiente.
Cómo trabajarás
- Disponibilidad para desplazarse entre los distintos centros de trabajo.
- Disponibilidad para realizar el siguiente horario: de lunes a jueves, de 08:00 a 16:30 h, y viernes, de
Proceso de selección
¡QUEREMOS CONOCERTE!
Si crees que esta oportunidad encaja contigo, inscríbete y envíanos tu CV. ¡Este puede ser el inicio de tu nueva etapa profesional!
Sobre Grupo Vall Companys
Grupo Vall Companys es un grupo agroalimentario español líder, activo desde 1956, con una facturación de 4.626 millones de euros. Opera en toda la cadena de valor: piensos para animales, ganadería (cerdo, aves, vacuno), procesamiento de carne, productos curados y cocinados, molienda de harina y distribución comercial. El grupo está reconocido como Top Employer e invierte fuertemente en I+D y sostenibilidad, con una fuerte presencia en toda España, especialmente en regiones como Lleida, Castilla-La Mancha, Castilla y León y Aragón.
- Sector
- Food Production
- Fundación
- 1956
- Plantilla
- Unknown
- Sede
- Lleida, Spain
- En España
- Lleida, Castilla-La Mancha, Castilla y León y 1 más
Datos prácticos
- El grupo tiene su sede en Lleida, España, y opera en múltiples regiones españolas, ofreciendo oportunidades en entornos rurales e industriales.
- Como Top Employer, la empresa hace hincapié en el desarrollo profesional, la formación y el crecimiento del talento, contando con un campus dedicado a la educación continua.
- Las vacantes de empleo incluyen puestos en producción, mantenimiento, logística, calidad y administración, a menudo en entornos de habla española.
- La empresa forma parte del sector agroalimentario español, lo que puede requerir conocimientos de español para muchos puestos, aunque algunos roles técnicos podrían ser accesibles para candidatos internacionales.
- El fuerte enfoque del grupo en la innovación y la sostenibilidad puede resultar atractivo para profesionales interesados en las tecnologías modernas de producción de alimentos.
En sus propias palabras
Sobre la empresa y el equipo
🏢 Solidez y estabilidad: formarás parte de un grupo empresarial consolidado, con una trayectoria de crecimiento sostenido desde 1956.
🎓 Formación y desarrollo: tendrás acceso a formación continua y a oportunidades de promoción interna y movilidad profesional.
💙 Bienestar laboral: impulsamos iniciativas de Empresa Saludable orientadas a cuidar la salud y la calidad de vida de nuestros equipos.
💶 Condiciones competitivas: contamos con políticas retributivas y beneficios orientados a reconocer el esfuerzo, el compromiso y la aportación de cada persona.
🌱 Sostenibilidad: contribuirás a un modelo empresarial responsable y comprometido con los Objetivos de Desarrollo Sostenible.
🤝 Cultura y valores: trabajarás en un entorno basado en el respeto, el compromiso, la colaboración, la igualdad y la diversidad.
🏅 Somos Top Employer: un reconocimiento que nos acredita como una organización de referencia por nuestras políticas de desarrollo, formación, digitalización y entorno laboral.
En Grupo Vall Companys buscamos personas con ilusión, compromiso y ganas de crecer. Queremos que formes parte de un equipo en el que el talento se valora, se impulsa y se acompaña.
Grupo Vall Companys es uno de los principales grupos agroalimentarios de España, con presencia nacional e internacional y una actividad integrada a lo largo de toda la cadena de valor.
Desde 1956, desarrollamos un modelo empresarial sólido basado en la calidad, la innovación, la trazabilidad y la sostenibilidad, con una clara apuesta por el crecimiento y la expansión internacional.
Nuestro equipo humano es una pieza fundamental de este proyecto. Por ello, buscamos personas comprometidas, proactivas y con ganas de desarrollarse profesionalmente junto a nosotros.
Información adicional
En Grupo Vall Companys promovemos la igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción por razones de género, edad, origen, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal.

