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Técnico/a de Nóminas

Temps·Barcelona

Qué ofrecen

  • €25,000 - €28,000 al año

    Bruto, según indica la oferta.

  • Contrato de duración determinada

    Jornada completa.

Qué piden

  • Hables español con fluidez

    Aparece como requisito en la oferta.

  • Trabajes presencialmente en Barcelona

    No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.

  • Tengas 3+ años de experiencia

    Puesto de nivel Mid.

Extraído automáticamente de la oferta — lo que cuenta es el anuncio completo.

Esta oferta se publicó hace 4 meses

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Requisitos

-Experiencia mínima 3 años en el sector

-Formación en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo o similar

-Experiencia mínima de 3 años en Administración de Personal y Nóminas

-Manejo imprescindible de: A3 Innuva, SILTRA, Sistema RED online, Excel y Herramientas ofimáticas

-Conocimientos básicos de normativa laboral

-Persona organizada, proactiva y con buenas habilidades comunicativas

Descripción del empleo

TEMPS es una consultoría de Recursos Humanos con más de 30 años de experiencia en el mercado, especializada en ofrecer servicios de trabajo temporal, selección directa y formación.

Nuestros valores fundamentales son: la transparencia, la responsabilidad, la confianza y la alegría. Nuestra filosofía se resume en una frase: " Somos solución para las empresas, oportunidad para las personas y mejoramos cada día como lugar de trabajo".

Buscamos un/a Técnico/a de Nóminas para una empresa situada en Hospitalet de Llobregat.

¿Cuál será tu misión?

Formarás parte del equipo de Recursos Humanos, dando soporte en la gestión diaria del área de Administración de Personal y Nóminas, con un rol clave para asegurar que los procesos laborales y administrativos se desarrollen de forma eficiente, rigurosa y alineada con la normativa vigente.

¿Qué harás en tu día a día?

-Gestión completa del ciclo de nómina (cálculo y revisión de nóminas, liquidaciones, seguros sociales, etc).

-Gestión de toda la parte de seguridad social asociada al ciclo de nómina (Sistema RED, SILTRA, CASIA, etc).

-Otras gestiones laborales y de seguridad social (novaciones, incapacidades, maternidad/paternidad, jubilaciones, etc.).

-Gestión, cálculo y seguimiento del absentismo y FTE's.

-Gestión de ficheros FIER Atender y resolver consultas de nómina.

-Colaborar en la aplicación de los protocolos de prevención de riesgos laborales.

-Apoyar en la gestión de expedientes disciplinarios y seguimiento del régimen sancionador.

-Apoyar y colaborar activamente en proyectos y procesos de RRHH vinculados a administración de personal, selección y formación.

Ofrecemos

-Contrato con TEMPS por un período de dos / tres meses para cubrir una baja

-Flexibilidad horaria: entrada entre las 8h - 9:30h y salida entre las 17h - 18:30h (45 minutos para comer)

-Jornada intensiva todos los viernes del año (8h a 15h o de 9h a 16h)

-Jornada intensiva los meses de verano Julio y Agosto

-Salario: 25.000 - 28.000 brutos anuales.

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Sobre la empresa

Temps

Temps

Staffing

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Empresa española

Temps es una agencia de selección de personal.Seleccionan personal para empresas clientes, así que la empresa para la que trabajarías no aparece en esta oferta.

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