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Abogado de Asesoría Jurídica Laboral

Presencial en España·Añadida hace 5 días

Telefónica

220 ofertas abiertas

Resumen

Requisitos

  • Trabajar en inglés

    Se requiere inglés, según la oferta.

  • Trabajar presencialmente en España

    No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.

  • Tener 3+ años de experiencia

    Puesto de nivel Mid.

  • Titulación universitaria

    «Licenciado en Derecho con especialización en Derecho Laboral» — según la oferta.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

¿Qué ventajas tendrás por formar parte de nuestro equipo?💙

  • Proyectos transformadores. En Telefónica formarás parte de proyectos de alto impacto, que marcan tendencia y responden a los retos de conectividad y transformación digital de nuestra sociedad.
  • Desarrollo profesional. Tendrás un largo recorrido y aprendizaje a escala global, gracias a nuestra presencia en diferentes geografías. Compartiremos contigo oportunidades de desarrollo, formación y opciones de movilidad. ¡Queremos crecer y construir un futuro contigo!
  • Flexibilidad. Apostamos por el equilibrio entre la vida profesional y personal. Desde Telefónica cuidamos la flexibilidad, posicionándonos como referente en nuevas formas de trabajo y medidas de conciliación.
  • 27 días laborales de vacaciones para disfrutar.
  • Beneficios sociales. Podrás disfrutar de un amplio paquete de beneficios sociales entre los que destacan:
    • Seguro de vida y accidentes
    • Seguro médico para ti y tu unidad familiar (cónyuge e hijos)
    • Tarjeta cheques comida
    • Plan de retribución flexible con numerosas opciones entre las que elegir.
    • Plan de pensiones

¡Y mucho más!

Requisitos

Qué buscan

¿Qué capacidades buscamos en ti? 🔎

Licenciado en Derecho con especialización en Derecho Laboral

Rigor, calidad y atención al detalle; agilidad, flexibilidad, compromiso y confidencialidad; capacidad de comunicación escrita y oral y de síntesis

3 años de experiencia como abogado/a laboralista en un despacho de abogados o en una asesoría jurídica laboral de empresa

Inglés jurídico avanzado. Necesaria fluidez oral y escrita.

El puesto

El área de Asesoría Jurídico Laboral perteneciente a la Secretaría General y del Consejo de Administración y Dirección de los Servicios Jurídicos, tiene como objetivo proporcionar un asesoramiento jurídico de rigor y calidad con especial énfasis en el soporte al Departamento de Relaciones Laborales y de Recursos Humanos.

Qué harás

¿Cuál será tu misión? 🎯

Asesoramiento jurídico laboral a todas las empresas del Grupo Telefónica en España; Contencioso Laboral: defensa y representación en juicio de todas las empresas antes mencionadas, redacción de todo tipo de escritos procesales (demandas, recursos, etc.), preparación y asistencia a actos de conciliación, juicios, mediaciones, etc.; asesoría estratégica laboral prestando servicios al área de Relaciones Laborales y/o Recursos Humanos en el diseño de la estrategia; asesoramiento en procesos de negociación colectiva, tales como negociación de convenios colectivos, acuerdos de empresa y procesos de afectación colectiva sobre las condiciones de trabajo; asesoramiento jurídico laboral en operaciones estratégicas (fusiones, adquisiciones, transmisión de unidades productivas autónomas, etc.); preparación y asistencia a Inspecciones de Trabajo; formación, seguimiento y estudio de las novedades legislativas y jurisprudenciales.

Asesoramiento jurídico de rigor y calidad en materia laboral en un entorno muy exigente.

Sobre Telefónica

Telefónica es una de las mayores empresas de telecomunicaciones del mundo, que ofrece conectividad fija y móvil, servicios digitales y soluciones tecnológicas a consumidores y empresas en Europa y América Latina. Con más de 100.000 empleados y una fuerte presencia en España, Reino Unido, Alemania y Brasil, la empresa opera a través de marcas como Movistar, O2 y Vivo, y se ha expandido a áreas como ciberseguridad, nube, IoT e IA a través de sus unidades de innovación.

En España, Telefónica tiene su sede en Madrid y es un importante empleador de talento tecnológico, con un fuerte enfoque en ciberseguridad, datos e IA. La empresa contrata activamente a profesionales internacionales, ofreciendo puestos en inglés y fomentando una cultura diversa e innovadora. Sus operaciones en España son centrales para su estrategia global, lo que la convierte en una opción relevante para internacionales que buscan trabajar en un gran actor tecnológico y de telecomunicaciones establecido en España.

Sector
Telecom
Fundación
1924
Plantilla
100,000+
Sede
Madrid, Spain
En España
Madrid, Barcelona

Datos prácticos

  • Las oficinas españolas de Telefónica se encuentran principalmente en Madrid y Barcelona, con un importante centro tecnológico en el complejo Distrito Telefónica en Madrid.
  • La empresa contrata frecuentemente talento tecnológico internacional y muchos puestos se ofrecen en inglés, lo que la hace accesible para quienes no hablan español.
  • Telefónica tiene un fuerte compromiso con la innovación, con unidades dedicadas como gAIt y Wayra centradas en IA y startups.
  • La empresa ofrece un paquete integral de reubicación y apoyo para contrataciones internacionales, incluida la asistencia con visados.
  • Con presencia global y una gran operación en España, Telefónica ofrece oportunidades de movilidad interna entre países y roles.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Conectamos el presente. Transformamos el futuro.

Trabajar en Telefónica es ser parte de una empresa centenaria que aspira a ser una operadora europea de referencia mundial. Una compañía con un propósito claro: ser la mejor vía de acceso de ciudadanos, empresas e instituciones a las tecnologías digitales que están transformando el mundo.

Un reto que requiere de los mejores profesionales, de las mejores personas.

Nuestra forma de trabajar se basa en tres actitudes que nos definen:

Damos lo mejor de nosotros mismos

Cuestionamos nuestros propios límites

Nos superamos juntos

Información adicional

#UnidadesGlobales #

En Telefónica tenemos el compromiso de construir un entorno de trabajo diverso, inclusivo y sostenible, donde cada persona se sienta valorada, respetada y libre. Nuestra cultura se basa en la igualdad de oportunidades y en la inclusión, porque tenemos la responsabilidad de transformar la sociedad y hacer un mundo mejor.

Si quieres formar parte de un equipo innovador y contribuir a un futuro mejor, ¡te estamos esperando!

Te unes a casi 100 años de historia, un equipo de 106 nacionalidades presentes en más de 35 países. Te unes a un equipo que trabaja por conectar a las personas allá dónde estén, sin fronteras. Un equipo que está liderando la revolución digital con la ilusión del primer día en todos nuestros negocios, creando el mejor ecosistema digital para nuestros clientes: Red, IoT, Cloud, Ciberseguridad, Innovación etc. En Telefónica tienes todo lo que necesitas para crear la mejor versión de ti mismo. Necesitamos gente como tú que se sume a este gran reto, que quiera crear la Telefónica del mañana.

En Telefónica apostamos por las nuevas formas de trabajo y somos líderes en la implementación de la Desconexión Digital bajo el principio "Desconecta para Reconectar".

Te unes a una compañía cuya actividad se rige por su código ético, Nuestros Principios de Negocio Responsable. Buscamos personas que se identifiquen con los mismos, que nos ayuden a tomar decisiones basadas en la integridad, el compromiso y la transparencia y que se comprometan con una gestión ética, promoviendo un desarrollo social y ambiental más justo y sostenible.

Estamos convencidos de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición personal.

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