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Responsable de Producción y Calidad de PVC

Presencial en Robledo·Jornada completa·Añadida hoy (comprobada el 30 oct)

Agencia

Randstad España

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Nuestro resumen

Salario: 26.000 € - 35.000 € al año
Modalidad: Presencial, Robledo
Contrato: Duración determinada, jornada completa
Formación: FP de Grado Medio

Habilidades

Requisitos

Qué buscan

Formación Académica: Ingeniería, Ingeniería Técnica o Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en áreas industriales (Mecánica, Electricidad, Mantenimiento Industrial, etc.), - Conocimientos técnicos: Capacidad para la interpretación de planos y especificaciones técnicas. Nociones básicas de sistemas de control, electricidad o normas de calidad (ISO 9001). - Ubicación: Residencia en Robledo (Albacete) o localidades cercanas. - Competencias soft: Perfil organizado, con dotes de mando, alta capacidad de resolución de problemas y un firme compromiso con la seguridad laboral y el medio ambiente.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Contrato inicial temporal, con el firme objetivo de consolidar una posición estable mediante posterior contrato indefinido. - Jornada laboral a tiempo completo. - Salario competitivo a partir de 26.000¿ brutos anuales. - Oportunidad real de desarrollo profesional y formación interna continua en un sector en constante crecimiento.

El puesto

¿Posees formación en la rama técnica y te gustaría dar el salto a un puesto de responsabilidad y coordinación? En Randstad buscamos talento como el tuyo.

Qué harás

Supervisión operativa: Asegurar el correcto funcionamiento de las líneas de extrusión de PVC, verificando y ajustando parámetros como temperatura, presión y velocidad.
Gestión de equipo: Coordinar turnos, asignar tareas diarias y capacitar a los operarios en buenas prácticas de seguridad, empaquetado y logística.

-Aseguramiento de la calidad: Inspeccionar dimensiones, acabados y resistencia de los perfiles fabricados, aplicando los protocolos de muestreo internos.

Mantenimiento y mejora: Realizar ajustes menores en la maquinaria, comunicar incidencias al área técnica y proponer mejoras orientadas a la eficiencia energética y reducción de mermas.

Proceso de selección

2 pasos1 entrevista

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Uno de nuestros consultores revisará tu candidatura y se pondrá en contacto contigo para informarte sobre los siguientes pasos.
Decisión de la empresa
Con an empresa cliente
Randstad actúa como intermediario conectando candidatos con empresas; en algunos casos, la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.

Las etapas finales las establece la empresa cliente: la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.
Randstad no publica plazos; es posible que el estado de tu candidatura no cambie debido al alto volumen de solicitudes o a que la empresa gestiona sus propios tiempos.
Los estados publicados solo llegan hasta la preselección: Randstad no detalla las entrevistas o evaluaciones posteriores.

Sobre Randstad España

Randstad España es la filial española de Randstad N.V., líder mundial en soluciones de recursos humanos y selección de personal. La empresa ofrece una amplia gama de soluciones laborales, que incluyen contratación temporal y permanente, externalización de procesos de selección y consultoría de RR. HH. Con una fuerte presencia en España, Randstad España conecta a miles de profesionales con oportunidades de empleo en diversos sectores, como el industrial, técnico y de atención al cliente.

Para los profesionales internacionales, Randstad España ofrece una puerta de entrada al mercado laboral español, con numerosas vacantes en mantenimiento técnico, atención al cliente y puestos administrativos. La empresa valora la diversidad y la inclusión, y su extensa red de oficinas en toda España garantiza el apoyo a los candidatos que buscan empleo en diferentes regiones. El alcance global de Randstad y su experiencia local lo convierten en un socio fiable para quienes desean trasladarse y trabajar en España.