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Administrativo/a de Aprovisionamiento en Valls

Presencial en Valls·Jornada completa·Añadida hace 10 días (comprobada el 23 oct)

Agencia

Randstad España

5981 ofertas abiertas

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Nuestro resumen

Salario: 20.000 € al año
Modalidad: Presencial, Valls
Contrato: Indefinido, jornada completa
Inglés: Obligatorio
Experiencia: 2+ años

Habilidades

Randstad España busca este perfil en varias ubicaciones. Esta vacante es en Valls.

Requisitos

Qué buscan

Requisitos del perfil: 2 años de experiencia en un puesto similar dentro del sector industrial, manejo de SAP, competencias digitales y nivel medio-alto de inglés.

Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en una posición similar dentro del sector industrial.

Herramientas: Conocimientos demostrables de ERP SAP y buenas habilidades digitales.

Idiomas: Nivel de inglés medio-alto.

El puesto

¿Buscas estabilidad en el sector industrial? En Randstad Valls buscamos un/a Administrativo/a de Aprovisionamiento. ¡Incorporación inmediata! 🚀

Qué harás

Gestionar el aprovisionamiento de materias primas y productos para fabricación, asegurando costes óptimos y minimizando el volumen de stock.

Realizar la evaluación y el cálculo de necesidades de material (MRP) y el análisis de componentes estratégicos (FORECAST).

Ejecutar las compras de materiales controlando plazos y costes con proveedores.

Mantener actualizadas las fichas de proveedores, tarifas y parámetros en el sistema ERP SAP.

Coordinar los inventarios físicos asignados y participar en auditorías de calidad de proveedores.

Cómo trabajarás

Disponibilidad: Incorporación inmediata.

Horario: Lunes a jueves de 8:00h a 17:00h y viernes de 8:00h a 14:30h.

Tipo de jornada: Jornada completa presencial.

Modalidad contractual: 3 meses a través de ETT con posterior incorporación a plantilla de empresa (vacante indefinida).

Fecha de inicio: Incorporación inmediata.

Proceso de selección

2 pasos1 entrevista

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Uno de nuestros consultores revisará tu candidatura y se pondrá en contacto contigo para informarte sobre los siguientes pasos.
Decisión de la empresa
Con an empresa cliente
Randstad actúa como intermediario conectando candidatos con empresas; en algunos casos, la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.

Las etapas finales las establece la empresa cliente: la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.
Randstad no publica plazos; es posible que el estado de tu candidatura no cambie debido al alto volumen de solicitudes o a que la empresa gestiona sus propios tiempos.
Los estados publicados solo llegan hasta la preselección: Randstad no detalla las entrevistas o evaluaciones posteriores.

Sobre Randstad España

Randstad España es la filial española de Randstad N.V., líder mundial en soluciones de recursos humanos y selección de personal. La empresa ofrece una amplia gama de soluciones laborales, que incluyen contratación temporal y permanente, externalización de procesos de selección y consultoría de RR. HH. Con una fuerte presencia en España, Randstad España conecta a miles de profesionales con oportunidades de empleo en diversos sectores, como el industrial, técnico y de atención al cliente.

Para los profesionales internacionales, Randstad España ofrece una puerta de entrada al mercado laboral español, con numerosas vacantes en mantenimiento técnico, atención al cliente y puestos administrativos. La empresa valora la diversidad y la inclusión, y su extensa red de oficinas en toda España garantiza el apoyo a los candidatos que buscan empleo en diferentes regiones. El alcance global de Randstad y su experiencia local lo convierten en un socio fiable para quienes desean trasladarse y trabajar en España.