CFO

• Grado universitario en ADE o Finanzas.
• Más de 15 años de experiencia relevante.
• Es imprescindible contar con experiencia previa en Big 4.
• Es imprescindible contar con un mínimo de 3-5 años de experiencia trabajando como CFO o experiencia en liderazgo financiero senior.
• Experiencia en un grupo global/multinacional de tamaño medio.
• Es obligatorio tener experiencia gestionando varias filiales internacionales.
• Visión de negocio y capacidad para actuar como un sólido Business Partner para el CEO.
• Sólida experiencia en Reporting de Grupo, auditoría, FP&A, tesorería y fiscalidad global.
• Experiencia demostrada en captación de deuda, financiación de proyectos y/o financiación corporativa.
• Experiencia apoyando licitaciones/concursos internacionales y modelización financiera.
• Experiencia supervisando funciones de Legal y Compliance.
• Se requiere fluidez en inglés.
• Nacionalidad de la UE y residente: obligatorio.
• Residente en Madrid o con capacidad para trabajar desde Madrid (sin paquete de relocalización).

Competencias

• Excelentes habilidades organizativas y capacidad para trabajar con plazos ajustados.
• Capacidad para trabajar de forma independiente, realizar múltiples tareas y resolución de problemas.
• Disposición para aprender, progresar y capacidad para asumir responsabilidades.
• Fuertes habilidades interpersonales, de comunicación y de reporting.
• Capacidad para priorizar el trabajo y gestionar una carga de trabajo exigente.
• Actitud flexible, adaptable y proactiva ante el trabajo.
• Excelentes habilidades de gestión del tiempo, atención al detalle y fiabilidad.

• MBA o Máster en Finanzas, es una ventaja.
• CPA / Chartered Accountant o equivalente, es una ventaja.
• La experiencia en una empresa de cartera de private equity es un plus.
• Se prefiere con fuerza la experiencia en M&A/transacciones.
• La experiencia en proyectos de infraestructura/EPC/concesiones es una ventaja.
• La experiencia basada en proyectos es un plus (gestión de P&L y flujo de caja por proyecto y contratos complejos. Análisis del CAPEX de proyectos).
• Español o portugués: ventaja.

• Paquete salarial: Alrededor de 90.000 - 110.000 euros de salario fijo + bonus.
• La oferta final dependerá de la experiencia real demostrada a través del proceso.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
• Ubicación: Zona norte de Madrid.
• Tipo de puesto: Presencial.
• Viajes: Disponibilidad para viajar (internacionalmente) de forma ocasional.
• Puesto gestionado por: Guillermo Recoder.

International Group busca un CFO para su sede en Madrid. El candidato ideal contará con al menos 3-5 años de experiencia como CFO en un grupo internacional de tamaño medio. Es obligatorio tener experiencia gestionando varias filiales internacionales. Es imprescindible contar con experiencia previa en Big 4. La experiencia en una empresa de cartera de private equity es un plus. Se requiere fluidez en inglés. Tipo de puesto: Presencial. Ubicación: Zona norte de Madrid.

• Mínimo 3-5 años como CFO en un grupo multinacional de tamaño medio
• La experiencia gestionando filiales internacionales es imprescindible

Buscamos un Global CFO para liderar las funciones globales de Finanzas, Reporting, Auditoría, Fiscalidad, Tesorería, Legal y Compliance del Grupo en todas sus operaciones internacionales. El CFO será un socio clave para el CEO, el Consejo de Administración y los accionistas, apoyando el crecimiento de la empresa, el rendimiento financiero, el desarrollo de proyectos y las transacciones estratégicas. El candidato seleccionado será responsable de las siguientes funciones:

• Liderar las áreas globales de Finanzas, FP&A, Contabilidad, Reporting de Grupo y Consolidación.
• Liderar las auditorías externas y estatutarias y garantizar controles financieros y de gobernanza robustos.
• Gestionar la estrategia fiscal global, el cumplimiento fiscal y los asuntos fiscales internacionales.
• Liderar la Tesorería, la gestión de caja, la liquidez y las relaciones bancarias.
• Liderar y apoyar la captación de deuda, la financiación de proyectos y la refinanciación.
• Proporcionar apoyo financiero para licitaciones y concursos, incluyendo modelos financieros, fijación de precios, estructuras de financiación, garantías y términos comerciales.
• Supervisar las áreas de Legal, Compliance, gobierno corporativo y gestión de riesgos contractuales.
• Liderar la parte financiera y coordinar los aspectos legales de M&A, adquisiciones, due diligence y transacciones estratégicas.
• Apoyar las operaciones de los proyectos.
• Liderar y desarrollar el equipo financiero internacional.
• Apoyar al CEO y al Consejo de Administración en asuntos financieros, comerciales y estratégicos.