"El mundo es tuyo con Meliá"

Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.

Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:

• My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.

• My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.

Misión del puesto:
Llevarás a cabo las contrataciones necesarias para equipar hoteles en procesos de aperturas y reformas, así como la contratación de los bienes necesarios para la operación de los hoteles. Tanto en España como Europa y caribe.
Responsable de establecer acuerdos internaciones con los nuevos proveedores, y del seguimiento de los acuerdos en vigor para asegurar su cumplimiento.
Responsables de equipos de compras en el extranjero que pueden estar bajo su supervisión.
Deberá coordinarse con los equipos de Obras, Operaciones y Marcas para establecer estándares, unificar criterios para optimizar costos operativos y facilitar que los proyectos se cumplan en plazos, costes y calidad.

¿Qué buscamos?

• 2 años de experiencia en posición similar
• Conocimiento completo de Ms Office, SAP y Coupa
• Dominio de Español e Inglés
• Muy buenas habilidades sociales y de comunicación
• Compromiso de residencia en Palma
• Disponibilidad para viajar

#LI-AS1

En Meliá todos somos VIP

En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.

Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.

Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es "Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable" Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.

Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura".

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