Operario/a de Mecanizado o Estampado

Barberà del Vallès·Operaciones·Jornada completa·Añadida hace 2 días

IMAN Temporing

617 ofertas abiertas

Qué ofrecen

  • 16 € la hora

    Bruto, según indica la oferta.

  • Jornada completa

    Según la oferta.

Qué piden

  • Trabajes presencialmente en Barberà del Vallès

    No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.

Extraído automáticamente de la oferta — lo que cuenta es el anuncio completo.

Sobre el puesto

Desde IMAN Temporing Sabadell, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral.

#Conectamoseltalentoconlasoportunidades

¿Tienes experiencia en estampación y te consideras una persona polivalente? ¿Te gustaría trabajar en un entorno dinámico y con buen ambiente? ¡Esta oportunidad es para ti!

Estamos buscando incorporar a un/a operario de mecanizado o estampado para una empresa del sector metal ubicada en Barberá del Vallés.

Qué harás

- Preparación y puesta a punto de prensas para estampación.

- Alimentación de material en la prensa y supervisión del ciclo de estampación.

- Manejar tornos, fresadoras, taladros y máquinas CNC.

- Interpretar planos técnicos.

- Control de calidad visual.

- Detección y comunicación de posibles incidencias técnicas o desviaciones en el proceso.

- Colaboración en otras tareas del taller según necesidades de producción.

- Apoyo en trabajos de soldadura.

Qué buscan

- Experiencia demostrable en manejo de prensas mecánicas o hidráulicas, preferiblemente en estampación.

- Vehículo propio.

- Capacidad de trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad.

- Perfil polivalente, resolutivo y con buena actitud.

- Muy valorable experiencia en soldadura.

Qué ofrecen

- HORARIO: De Lunes a Viernes en horario partido de 9h a 18h.

- SALARIO: 15,87€/b hora (2.667€/b mes aprox.).

- Contrato inicial por ETT + posibilidad de pasar a empresa.

Información adicional

Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.