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Analista Legal Principal

Híbrido en Madrid·Jornada parcial·Añadida hace 2 días

Gympass

6 ofertas abiertas

Resumen

Detalles del puesto

  • Jornada parcial

    Según la oferta.

  • Híbrido

    Días de oficina y de casa — el reparto está en la oferta.

Requisitos

  • Trabajar en inglés

    Se requiere inglés, según la oferta.

  • Estar cerca de Madrid para los días híbridos

    No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.

  • Tener 5+ años de experiencia

    Puesto de nivel Mid.

  • Titulación universitaria

    «Law Degree and license to practice law in EEA (preferred);» — según la oferta.

Esta oferta se ha traducido automáticamente al español.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Con beneficios bien pensados, recursos de bienestar emocional y una cultura que te empodera para asumir la responsabilidad de tu rol y de tu bienestar, creamos un entorno en el que puedes prosperar en todas las dimensiones de tu vida. Nuestros beneficios incluyen:

WELLHUB: ¡Membresía Gold gratuita con acceso a gimnasios y estudios presenciales, programas de fitness digitales y recursos de bienestar online para meditación, nutrición, apoyo al bienestar mental y más! Añade hasta tres familiares a tu plan, garantizando el acceso al bienestar para quienes más te importan.

SALUD: Seguro médico.

TRABAJO FLEXIBLE: Como empresa "Flexible First", ofrecemos opciones híbridas y remotas para darte la libertad de trabajar de la manera que más te convenga. El modelo para este puesto específico puede discutirse con tu reclutador y el responsable de contratación. Ofrecemos a todos los empleados un reembolso único para equipar su oficina en casa y una ayuda mensual para ayudar a cubrir los costes de trabajar desde casa.

TIEMPO LIBRE RETRIBUIDO: Sabemos lo importante que es tomarse un tiempo fuera del trabajo para recargar energías. Los empleados reciben un mínimo de 25 días de vacaciones pagadas al año, con un día adicional por cada año de antigüedad (hasta 5), además de las vacaciones anuales (¡incluyendo un día extra en tu cumpleaños!).

LICENCIA MATERNIDAD/PATERNIDAD: Dar la bienvenida a un nuevo hijo es uno de los momentos más especiales de la vida. Tómate el tiempo necesario para estar presente y disfrutar de tu creciente familia. Ofrecemos licencia parental pagada al 100% a todos los nuevos padres. Los progenitores que den a luz tienen derecho a una licencia ampliada y a un periodo de reincorporación progresiva para volver a tiempo parcial mientras se asientan.

CRECIMIENTO PROFESIONAL: Accede a plataformas de clase mundial, participa en sesiones interactivas, construye tu hoja de ruta de desarrollo personalizada y explora oportunidades internas. Nos centramos en el aprendizaje continuo y el feedback para apoyar tu camino hacia el éxito personal y profesional.

CULTURA: Te unirás a un equipo de personas apasionadas que se unen para romper barreras, apoyarse mutuamente y crear un impacto significativo en el bienestar en el lugar de trabajo. Ganamos juntos, construyendo confianza a través de la comunicación abierta y una cultura donde cada perspectiva importa. Más información sobre nuestra cultura y valores compartidos aquí.

¿Quieres ver cómo es realmente trabajar aquí? Síguenos en Instagram @lifeatwellhub y mira nuestro vídeo de equipo en YouTube!

Requisitos

Qué buscan

  • Se prefiere experiencia en el sector sanitario, pero no es obligatoria
  • Más de 5-7 años de experiencia relevante en privacidad de datos, cumplimiento, auditoría de TI o funciones relacionadas con la gestión de riesgos.
  • Conocimientos fundamentales de ISO/IEC 27001, ISO/IEC 27701 y/o ISO/IEC 42001.
  • Grado en Derecho y licencia para ejercer la abogacía en el EEE (preferible);
  • Excelentes capacidades de gestión de proyectos.
  • Capacidad para priorizar y completar múltiples tareas en un corto periodo de tiempo.
  • Interés en asuntos legales, de cumplimiento y de privacidad.

El puesto

Tu bienestar, nuestra misión. Únete a una empresa que está dando forma a un mundo más saludable.

En Wellhub estamos revolucionando el bienestar en el lugar de trabajo. Nuestra plataforma conecta a empleados de todo el mundo con los mejores socios en fitness, mindfulness, terapia, nutrición y sueño, todo en una única y sencilla suscripción. Con sede en Nueva York y miembros del equipo en Europa, América del Norte y América del Sur, nuestra misión es convertir cada empresa en una empresa de bienestar. Creemos que el trabajo debe ser gratificante, inspirador y equilibrado. Aquí encontrarás un equipo que valora el bienestar, la colaboración y las diferentes perspectivas, donde la pasión y la creatividad rompen barreras para crear un impacto real. Tus contribuciones ayudarán a dar forma a un mundo más saludable y equilibrado para ti y para millones de personas en todo el mundo.

¡Únete a nosotros para redefinir el futuro del bienestar!

¡Estamos contratando a un Compliance & Privacy Legal Specialist en Europa para trabajar estrechamente con nuestro equipo Legal Global y nuestro Data Protection Officer!

Serás miembro del equipo Legal global de Wellhub, y tu responsabilidad principal será apoyar el desarrollo e implementación de los programas globales de privacidad y protección de datos de Wellhub, incluyendo el cumplimiento de las normativas de protección de datos como el Reglamento General de Protección de Datos (GDPR) de la UE, la California Consumer Privacy Act (CCPA) y la Ley de IA de la UE.

Qué harás

  • Liderar operaciones críticas de privacidad y riesgos, colaborando estratégicamente con colegas del equipo Legal global y partes interesadas clave del negocio en EE. UU., la UE y LATAM.
  • Gobernanza Estratégica y Marcos de IA: Supervisar y evolucionar continuamente nuestra estrategia de privacidad, protección de datos y gobernanza de IA en alineación con los estándares regulatorios globales.
  • Evaluaciones de Riesgo de Alto Impacto: Aplicar un criterio legal y regulatorio experto para evaluar las Evaluaciones de Impacto de Protección de Datos (DPIA) y las Evaluaciones de Riesgo de IA, identificando brechas de cumplimiento matizadas y estructurando estrategias de mitigación de riesgos accionables.
  • Análisis y Vigilancia Prospectiva: Utilizar la monitorización impulsada por IA para mantenerse a la vanguardia de la evolución de las leyes de privacidad globales y las regulaciones de IA, traduciendo los cambios en orientación estratégica para el liderazgo.
  • Determinación de Riesgos de Proveedores: Dirigir la diligencia debida en materia de protección de datos para proveedores externos que procesen datos personales, estableciendo tolerancias de riesgo y requisitos legales en nombre de Wellhub mediante el aprovechamiento de procesos asistidos por IA.
  • Asesoramiento en Privacy-by-Design e IA Responsable: Actuar como asesor principal para los equipos de producto, seguridad e ingeniería, asegurando que la privacidad desde el diseño y los principios de IA ética se integren en todas las nuevas iniciativas.
  • Gestionar tareas administrativas relacionadas con la preparación, ejecución y organización de documentos legales y de cumplimiento.
  • Se podrán asignar otras tareas.

Sobre Gympass

Gympass, que ahora opera como Wellhub, es una plataforma líder de bienestar corporativo que conecta a los empleados con una amplia red de gimnasios, estudios, clases y aplicaciones de bienestar a través de una única suscripción. Fundada en Brasil en 2012, la empresa se ha convertido en un actor global, sirviendo a miles de empresas y millones de empleados en más de una docena de países. Su plataforma integra la actividad física, la salud mental y el bienestar general, lo que la convierte en un socio clave para los empleadores que buscan mejorar sus paquetes de beneficios.

En España, Gympass tiene una presencia creciente, con sus operaciones regionales apoyando a una base de clientes diversa y un equipo que incluye roles en operaciones de personas, finanzas y adquisición de talento. La cultura de la empresa es dinámica e internacional, con el inglés utilizado a menudo como lengua de trabajo, lo que la convierte en un destino atractivo para profesionales globales. Con un fuerte enfoque en el bienestar de los empleados y un entorno impulsado por una misión, Gympass ofrece oportunidades de crecimiento profesional en un mercado en rápida expansión.

Sector
Wellness
Fundación
2012
Plantilla
1,000–5,000
Sede
New York, USA
En España
Madrid

Datos prácticos

  • Gympass (Wellhub) tiene una fuerte presencia internacional, con oficinas en grandes ciudades como Nueva York, Londres y Madrid, ofreciendo oportunidades de movilidad transfronteriza.
  • El idioma de trabajo de la empresa es el inglés, lo que la hace accesible para profesionales internacionales que no hablen español con fluidez.
  • Wellhub es conocida por su cultura de trabajo flexible y amigable con el trabajo remoto, lo que puede facilitar la transición para los empleados que se reubican.
  • La empresa ofrece un entorno centrado en el bienestar, con los empleados recibiendo acceso a los servicios de la plataforma como beneficio.
  • España es un mercado clave para Wellhub, con un equipo en crecimiento y un enfoque en expandir su base de clientes corporativos en la región.

En sus propias palabras

Información adicional

Nuestro objetivo es crear un espacio colaborativo, de apoyo e inclusivo donde todos sepan que pertenecen. En Wellhub, acogemos y celebramos tu yo auténtico.

Wellhub tiene el compromiso de crear un entorno de trabajo diverso y se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza, religión, color, sexo, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, discapacidad física o mental no descalificatoria, origen nacional, condición de veterano o cualquier otra base cubierta por la legislación correspondiente.

Nuestro compromiso con la inclusión también se extiende a cómo reconocemos y recompensamos a nuestra gente. Estamos orgullosos de contar con la certificación Syndio Fair Pay, lo que refleja nuestra dedicación continua a las prácticas de retribución equitativas y justas en todo nuestro equipo global.

¿Tienes dudas sobre cómo tratamos tus datos personales? Consulta nuestro Aviso de Privacidad para Candidatos.

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