Ingeniero/a Comercial Junior

• Grado en Ingeniería
• Entre 6 meses y 1 año de experiencia en posiciones comerciales.
• Nivel de inglés B2-C1.
• Buenas habilidades comerciales y de comunicación.
• Orientación al cliente y al desarrollo de negocio.
• Capacidad de negociación y comunicación.
• Persona dinámica, proactiva y con iniciativa.
• Muchas ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente.
• Fuerte orientación comercial y pasión por trabajar con clientes.

Desde Grupo Crit seleccionamos un/a Ingeniero/a Comercial Junior para incorporarse a una compañía internacional especializada en el diseño y fabricación de soluciones técnicas para el acceso, mantenimiento y limpieza de fachadas de edificios.

Se trata de una compañía con una fuerte orientación a la ingeniería, el diseño y la innovación, que desarrolla proyectos de elevada complejidad técnica para clientes nacionales e internacionales.

Buscamos un perfil joven, dinámico y con clara orientación comercial, que quiera desarrollar su carrera profesional en un entorno técnico-comercial y participar en la apertura y desarrollo de nuevos mercados.

• Desarrollo de negocio: prospección activa, identificación de oportunidades, contacto y captación de nuevos clientes.
• Apertura de nuevos mercados: búsqueda de nuevas oportunidades comerciales y desarrollo de negocio.
• Venta técnica: asesoramiento técnico a clientes y presentación de soluciones adaptadas a sus necesidades.
• Gestión técnico-comercial: preparación y seguimiento de ofertas comerciales.
• Análisis técnico: interpretación de las necesidades técnicas del cliente con el apoyo de un/a ingeniero/a de la compañía.
• Gestión de clientes: seguimiento de oportunidades comerciales y mantenimiento de la relación con los clientes.
• Fidelización: mantenimiento y crecimiento de la cartera de clientes existente.
• Relación con Dirección Comercial: colaboración directa con Dirección Comercial en el desarrollo de la estrategia de negocio.

La persona seleccionada comenzará trabajando de la mano de Dirección Comercial, con el objetivo de conocer progresivamente el negocio, adquirir el know-how de la compañía y desarrollar autonomía dentro de la posición.