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Jefe/a de Minifábrica

Presencial en Bergara·Añadida hace 5 días

Fagor Ederlan

11 ofertas abiertas

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Resumen

Requisitos

Trabajar presencialmente en Bergara
No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.
Titulación universitaria
«Formación: Ingeniería Técnica, Superior o Grado» — según la oferta.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Ser parte de una cooperativa que apuesta por la sostenibilidad a largo plazo. Un modelo cuyo objetivo es perdurar, crear empleos de futuro y fomenta la participación. Más del 80% de las personas que trabajan en Fagor Ederlan son Socios/as de la cooperativa
Trabajar en una empresa Global, con presencia en Europa, China, Norteamérica y Sudamérica y más de 500 profesionales.
Desarrollarte en una empresa que apuesta por tu Crecimiento: encontrarás oportunidades constantes para afrontar nuevos retos y evolucionar profesional y personalmente. El talento interno es clave en Fagor Ederlan y más del 85% de nuestras vacantes se cubren con talento interno
Cuidar tu bienestar integral es parte de nuestro compromiso. A través del programa ONGIZAN

Requisitos

Qué buscan

Formación: Ingeniería Técnica, Superior o Grado
Se valorará la experiencia en puestos de mando.
Disponibilidad para trabajar en otras plantas de Fagor Ederlan

El puesto

Nos gustaría incorporar un/a Jefe/a de Minifábrica a nuestro equipo. Una persona orientada a la optimización de recursos y la eficiencia, con capacidad para liderar equipos e impulsar la mejora continua.

TU MISION

Liderar y coordinar la actividad del "área de producción", organizando y optimizando los recursos humanos y productivos para garantizar una producción eficiente y el cumplimiento de los objetivos de seguridad, calidad, coste y entregas.

Qué harás

RESPONSABILIDADES PRINCIPALES

Liderar el área productiva y la toma de decisiones, coordinando y desarrollando al equipo.
Impulsar la mejora continua, la eficiencia y la optimización de recursos.
Garantizar el cumplimiento de los objetivos de seguridad y prevención.
Liderar el análisis y resolución de reclamaciones.
Liderar el Sistema de Gestión Operativo (SGO) según el modelo interno.

Sobre Fagor Ederlan

Fagor Ederlan es un fabricante líder de componentes de automoción, especializado en fundiciones de hierro y aluminio, así como en piezas mecanizadas para la industria automotriz global. La empresa forma parte de la Corporación Mondragón, una de las cooperativas de trabajadores más grandes del mundo, y opera múltiples plantas de producción en España e internacionalmente, suministrando a los principales fabricantes de automóviles componentes como discos de freno, manguetas de dirección y piezas estructurales.

En España, Fagor Ederlan tiene una fuerte presencia industrial, con sus principales instalaciones ubicadas en el País Vasco, particularmente en Mondragón y localidades cercanas. La empresa es conocida por su cultura de trabajo cooperativa, donde los empleados a menudo son socios y participan en la toma de decisiones. Para profesionales internacionales, Fagor Ederlan ofrece oportunidades en ingeniería, producción y roles técnicos, con un enfoque en la innovación y la fabricación sostenible, lo que la convierte en un empleador atractivo para aquellos interesados en el sector de la automoción y en modelos de negocio cooperativos.

Sector: Automotive Components
Fundación: 1966
Plantilla: 5,000–10,000
Sede: Mondragón, Spain
En España: Mondragón, Barcelona
Web: fagorederlan.com

Datos prácticos

Fagor Ederlan forma parte de la Corporación Mondragón, la cooperativa de trabajadores más grande del mundo, donde los empleados pueden convertirse en socios y participar en la gobernanza.
Las operaciones principales de la empresa se encuentran en el País Vasco, una región con una fuerte tradición industrial y un idioma y cultura distintivos, lo que ofrece una experiencia de reubicación única.
Los contratados internacionales pueden encontrar oportunidades en roles de ingeniería, mantenimiento y producción, con un enfoque en la mejora continua y la manufactura esbelta.
La empresa ofrece un entorno de trabajo cooperativo, que puede suponer un cambio cultural significativo para los profesionales que provienen de estructuras corporativas tradicionales.
El sector de la automoción en España es un importante empleador, y Fagor Ederlan proporciona una carrera profesional estable y a largo plazo en una región con una alta calidad de vida.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Somos ya algo grande que se mueve hacia el futuro y disfrutamos con pasión de lo que construimos entre todos. Somos Automoción y trabajamos para ofrecer la mejor propuesta tecnológica e innovadora a nuestros clientes. Somos especialistas y somos globales. Súmate a nuestro reto y forma parte activa de un proyecto guiado por nuestra identidad cooperativa.

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