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Ingeniero de Analítica Sénior

Híbrido en Madrid·Añadida hoy (comprobada el 17 oct)

Ebury

59 ofertas abiertas

Resumen

Modalidad
Híbrido, Madrid
Inglés
Obligatorio
Experiencia
4+ años

Habilidades

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Qué buscan

  • Más de 4 años en roles de Analytics Engineering, Analytics/Data Engineering o Data Platform con un fuerte enfoque en modelado y flujos de trabajo con dbt.
  • Dominio avanzado de SQL (construcción, prueba y optimización de transformaciones complejas) y un conocimiento profundo de dbt.
  • Conocimiento práctico de mecanismos financieros: comprendes conceptos como P&L, exposición a FX, conciliación y gestión de efectivo.
  • Experiencia con (o una curiosidad genuina por) los principios de DDD y cómo estos moldean la propiedad de los equipos y la arquitectura de datos.
  • Un fuerte instinto para saber qué hace que un producto de datos sea fiable, mantenible y directamente valioso para los usuarios de negocio.
  • Fluidez profesional en inglés. (¡El español es un plus!)

¿No cumples todos los requisitos? ¡Postúlate de todos modos!

Si te entusiasma esta oportunidad pero tu perfil no coincide al 100% con los requisitos, aun así te animamos a que envíes tu candidatura. Podrías ser el candidato perfecto para este o para otros puestos en Ebury.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

  • Dominio de alto impacto: Influencia directa sobre las estructuras de datos financieras centrales que impulsan el crecimiento global de Ebury.
  • Compensación competitiva: Salario líder en el mercado más bono basado en el rendimiento.
  • Desarrollo profesional: Tiempo y recursos dedicados a formación, certificaciones y aprendizaje del sector.
  • Entorno de trabajo híbrido y colaborativo: Gran energía de oficina en Madrid o Málaga, combinada con opciones flexibles de trabajo desde casa.

El puesto

Ebury ayuda a empresas ambiciosas a desbloquear su crecimiento global, y aplicamos el mismo enfoque con nuestra gente. Fomentamos la innovación y el movimiento, la colaboración y la resolución de problemas, y promovemos un entorno donde todos puedan sentir que pertenecen, son valorados, apoyados y empoderados para tener éxito.

Si eres un colaborador que quiere ayudar a transformar la forma en que las empresas operan globalmente, ponte en contacto con nosotros: nos encantaría hablar sobre cómo Ebury puede acelerar tu carrera para que puedas dar forma al futuro.

Como Senior Analytics Engineer, estarás integrado directamente en nuestra estructura de dominios. Operando bajo un modelo de Domain-Driven Design (DDD), actuarás como puente entre la ingeniería de datos y la de producto para construir productos de datos de alto impacto.

Esta es una oportunidad para un ingeniero que quiera ir más allá de "simplemente programar". Situándote en la intersección precisa de Producto, Tecnología y Finanzas, traducirás necesidades de negocio complejas en productos de datos fiables. En la era de la IA, el contexto lo es todo: buscamos a alguien que hable tanto "data" como "finance."

Qué harás

  • Liderar la estrategia y entrega de productos de datos: Colaborar con los stakeholders para definir requisitos, diseñar hojas de ruta técnicas y liderar los productos de datos desde el descubrimiento hasta las pruebas y la entrega final.
  • Equilibrar arquitectura y ejecución: Alternar sin problemas entre la estrategia de dominio de alto nivel y la ejecución técnica práctica; te sentirás igual de cómodo diseñando arquitecturas de modelos multidominio que entregando código crítico en tu IDE.
  • Modelar con excelencia de ingeniería: Entregar modelos de datos fiables y escalables utilizando prácticas modernas que incluyen control de versiones, pruebas automatizadas y pipelines de CI/CD.
  • Monitorización y gobernanza proactivas: Diseñar marcos de alerta y prácticas de monitorización para detectar anomalías y garantizar la calidad de los datos antes de que los resultados lleguen a los responsables de la toma de decisiones empresariales.
  • Orquestación y rendimiento: Gestionar la orquestación del flujo de trabajo utilizando Apache Airflow (Cloud Composer) y optimizar continuamente los modelos SQL para obtener un alto rendimiento.
  • Promover las mejores prácticas: Fomentar estándares en todo el equipo en cuanto a desarrollo con dbt, documentación, pruebas y revisiones de código.

Cómo trabajarás

Ubicación: Madrid o Málaga, España (Híbrido: 4 días en la oficina / 1 día remoto)

Sobre Ebury

Ebury es una empresa fintech global especializada en soluciones de cambio de divisas, pagos internacionales y financiación del comercio para pequeñas y medianas empresas (pymes). Fundada en 2009, la empresa se ha convertido en un actor importante en la industria de servicios financieros, procesando miles de millones en transacciones anualmente y operando en más de 20 países. La plataforma de Ebury combina tecnología avanzada con servicios de asesoramiento experto para ayudar a las empresas a gestionar el riesgo de divisas y optimizar los pagos transfronterizos.

En España, Ebury tiene una presencia significativa con oficinas en Madrid y Málaga, que sirven como centros clave para sus operaciones, ingeniería y equipos de producto. La empresa es conocida por su entorno de trabajo internacional y de ritmo rápido, con una fuerza laboral diversa que representa a muchas nacionalidades. Para los profesionales internacionales, Ebury ofrece oportunidades en ingeniería, datos, producto y cumplimiento de delitos financieros, con un fuerte énfasis en la innovación y el crecimiento profesional. El alcance global de la empresa y sus operaciones en España la convierten en un destino atractivo para aquellos que buscan trabajar en un entorno fintech dinámico.

Sector
Fintech
Fundación
2009
Plantilla
1,000–5,000
Sede
Londres, Reino Unido
En España
Madrid, Málaga

Datos prácticos

  • Ebury tiene una fuerza laboral internacional sólida, con empleados de más de 60 nacionalidades, lo que lo convierte en un entorno acogedor para expatriados.
  • La empresa ofrece apoyo para la reubicación en puestos clave, incluido el patrocinio de visados y asistencia para mudarse a España.
  • España es un centro operativo importante para Ebury, con oficinas en Madrid y Málaga, que ofrecen oportunidades en ingeniería, producto y cumplimiento de delitos financieros.
  • Ebury ofrece un modelo de trabajo híbrido, que permite flexibilidad entre el trabajo en oficina y el remoto.
  • La empresa invierte mucho en el desarrollo de los empleados, con trayectorias claras de progresión profesional y programas de movilidad interna.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Ebury ofrece soluciones sofisticadas e integradas —cuentas comerciales, cobertura (hedging) y financiación— en una única plataforma con un flujo de trabajo fluido. Nuestro éxito se basa en una premisa sencilla y un propósito único: ayudar a las empresas a operar y escalar globalmente.

Desde su fundación en 2009, Ebury ha sido siempre un líder de rápido crecimiento en el sector fintech. Hoy en día, reunimos a más de 2000 Eburians en casi 70 ciudades y siempre estamos buscando ampliar nuestro equipo.

En el corazón de nuestra oferta se encuentra una plataforma propia, diseñada específicamente para ayudar a las empresas a agilizar y gestionar su flujo de caja global sin interrupciones. Nos centramos en la evolución continua del producto y la innovación para construir la infraestructura para un crecimiento sin fronteras y ayudar a nuestros clientes a escalar en cada etapa.

Las oportunidades en Ebury son tan diversas como nuestra gente, desde el desarrollo de negocio hasta roles de ingeniería en nuestros pilares tecnológicos.

Creemos en la inclusión. Nos oponemos a la discriminación en todas sus formas y estamos en contra de la intolerancia hacia las diferencias, lo que nos convierte en una organización moderna y exitosa. En Ebury, puedes ser quien quieras ser y seguir sintiendo un sentido de pertenencia, sin importar tu historia.

Aviso de seguridad importante para los candidatos:
Ebury solo acepta solicitudes a través de los canales oficiales de Ebury. Solo nos pondremos en contacto con usted desde un dominio @ebury.com. Compruebe siempre los correos electrónicos que reciba de nuestra parte y tenga en cuenta que nunca le solicitaremos ningún pago por ninguna parte del proceso de selección. Manténgase seguro y denuncie cualquier actividad sospechosa.

Aviso para agencias de reclutamiento y empresas de selección:
Ebury no acepta currículums, CV o perfiles de candidatos no solicitados de agencias de reclutamiento o empresas de selección sin que existan términos de contratación de Ebury firmados por escrito para un puesto específico. Cualquier solicitud no solicitada se considerará propiedad exclusiva de Ebury. Ebury no será responsable de ninguna tarifa de colocación o costes asociados con el envío de candidatos no acordado o contrataciones posteriores.

Declaración de transparencia sobre la IA:
Ebury utiliza Inteligencia Artificial (IA) y herramientas automatizadas para ayudar a agilizar ciertas partes de nuestro proceso de selección; sin embargo, estas herramientas son estrictamente para la eficiencia administrativa. Todas las decisiones de contratación, incluidas las revisiones de solicitudes, la preselección y las selecciones finales, son evaluadas y llevadas a cabo por profesionales de adquisición de talento y responsables de contratación humanos.

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