Auxiliar de Apoyo de Equipo Asistencial

• Educación secundaria obligatoria
• Recomendable formación complementaria en el ámbito de la gerontología y la dependencia.
• Recomendable experiencia previa realizando funciones de iguales o similares-

¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, cuidamos tanto de quienes acompañamos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡Te estamos esperando, tu talento suma, tu vocación transforma!

DomusVi España, como compañía concienciada y comprometida con la labor de potenciar la cultura de la igualdad en el entorno laboral, garantizará la igualdad de trato y de oportunidades de todos los colectivos en el ámbito del empleo y la ocupación a la hora de evaluar las candidaturas recibidas, valorando positivamente la disposición de formación en materia de igualdad.

• Una cultura centrada en el cuidado y respeto de las personas.
• Un equipo interdisciplinar y colaborativo que te acompaña y escucha.
• Estabilidad laboral y condiciones adaptadas a tus necesidades.
• Tiempo para dedicar a lo que más importa: la atención de calidad.
• Contrato: temporal o indefinido
• Jornada: parcial o completa
• Turnos: fijo de mañana, fijo de tarde, rotativos, fin de semana
• Ambiente de trabajo donde las personas son el centro, basado en el respeto, la colaboración y el apoyo mutuo.
• Conciliación laboral y el bienestar como parte esencial del día a día.
• Formación continua, beneficios sociales y desarrollo profesional lo que te permitirá crecer en empresa en constante evolución.

En DomusVi, cuidar es mucho más que una profesión: es compartir humanidad, crecer cada día y formar parte de un equipo con verdadero propósito. Buscamos personas con vocación, que quieran desarrollarse en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto están presentes en cada gesto y en cada colaboración

Atender a los/as residentes en sus necesidades básicas del día a día, así como mantener y garantizar en todo momento el cuidado integral de los/as residentes/as, liberando al personal de enfermería de forma temporal/puntual de funciones no esenciales.

• Servir comedores y recoger los menajes de los mismos.
• Hacer las camas de los/as residentes.
• Recoger la ropa de los/as residentes en las habitaciones para lavandería.
• Efectuar la limpieza y mantenimiento básico de los utensilios propios de su labor.
• Repartir los pedidos de material y garantizar su colocación.
• Subir y bajar los carros a las diferentes plantas.
• Ordenar los salones, así como prepararlos cuando sea necesario.