Asesor Jurídico de Marketing España y Portugal

Rango salarial anual: 57.900 € - 67.500 €

La compensación inicial dentro del rango anterior se determinará sobre la base de criterios objetivos, transparentes y neutros en cuanto al género, incluyendo la experiencia profesional, las habilidades y competencias, las cualificaciones, el alcance de las responsabilidades, los requisitos del puesto, la ubicación y las políticas internas de la empresa.

Compensación Variable: Sujeto a la elegibilidad del puesto y a la política aplicable de la empresa, los empleados también pueden ser elegibles para participar en programas de compensación variable vinculados al rendimiento de la empresa y/o individual, incluyendo una oportunidad de bono anual objetivo.

Beneficios: Además de los derechos y beneficios previstos por la legislación aplicable, los empleados pueden ser elegibles, dependiendo del puesto y de la política de la empresa, para beneficios suplementarios, que pueden incluir vales de comida o reembolso, cobertura de seguro, dispositivos de la empresa, programas de salud y bienestar, y beneficios adicionales específicos del puesto. Se proporcionará información detallada sobre la compensación, los beneficios, los términos de empleo aplicables y la clasificación del puesto durante el proceso de selección y, cuando proceda, en la documentación de empleo.

No se ofrece ayuda para la reubicación
Número de puesto #176457 - Madrid, Madrid, Comunidad de, España

Quiénes Somos

Colgate-Palmolive Company es una empresa global de productos de consumo que opera en más de 200 países, especializada en Cuidado Bucal, Cuidado Personal, Cuidado del Hogar, Cuidado de la Piel y Nutrición para Mascotas. ¡Nuestros productos cuentan con la confianza de más hogares que cualquier otra marca en el mundo, lo que nos convierte en un nombre familiar!

Únete a Colgate-Palmolive, una empresa de crecimiento innovadora y solidaria que reimagina un futuro más saludable para las personas, sus mascotas y nuestro planeta. Guiados por nuestros valores fundamentales —Cuidado, Inclusión y Valentía— fomentamos una cultura que inspira a nuestra gente a alcanzar objetivos comunes. Juntos, construyamos un futuro más brillante y saludable para todos.

• Experiencia: Al menos 4-5 años de experiencia legal relevante, preferiblemente combinando experiencia en bufetes de abogados y en departamentos jurídicos internos dentro de un entorno internacional o una gran corporación multinacional.

• Especialización Legal: Experiencia demostrada en:

  • Derecho de Marketing

  • Derecho de la Competencia

  • Derecho de Contratos

  • Derecho de Protección de Datos (RGPD)

  • Derecho Corporativo (preferible pero no esencial)

  • Derecho Laboral (preferible pero no esencial)

• Titulación: Abogado/a colegiado/a en España con las cualificaciones profesionales pertinentes. También se considerarán candidatos con formación y cualificaciones comparables.

• Idiomas

  • Buen nivel de trabajo de inglés y español (escrito y oral)

  • Se considerará como cualificación preferente el conocimiento de portugués y/o italiano

• Autonomía: Capacidad demostrada para gestionar casos de forma independiente, incluyendo el contacto directo con clientes internos, asesores externos y abogados.

• Negociación y Diplomacia: Fuertes habilidades de negociación combinadas con un enfoque diplomático.

• Comunicación: Excelentes habilidades de expresión escrita y oral.

• Mentalidad: Orientado al servicio, enfocado en soluciones, pragmático y altamente colaborativo. Usuario entusiasta de la IA.

• Interpersonal: Facilidad de relación, fuerte espíritu de equipo, entusiasmo y dinamismo.

• Experiencia en Derecho de Marketing: Actuar como el principal Abogado de Marketing para el Hub del Sur de Europa (Italia, España, Portugal), trabajando estrechamente con los equipos de Marketing y Digital del Hub para garantizar que todas las actividades publicitarias y promocionales sean legalmente sólidas y estén alineadas con la marca.

• Legal España y Portugal: Garantizar el cumplimiento legal integral de las operaciones de Colgate Palmolive y Hill's Pet Nutrition en España y Portugal, apoyando a los equipos operativos para mantener un entorno empresarial altamente competitivo.

• Cumplimiento Publicitario y Digital: Proporcionar asesoramiento legal a los equipos de Marketing sobre innovación de productos, campañas y publicidad, incluyendo iniciativas digitales, así como la estructuración y defensa de nuestras alegaciones de marketing. Redactar los Términos y Condiciones para actividades promocionales y gestionar el cumplimiento del tratamiento de datos personales.

• Compliance: Trabajar con los colegas de Regulatory para asegurar el cumplimiento de las normativas europeas y locales. Asimismo, asegurar el cumplimiento de los estándares de la industria, la jurisprudencia local, las normas de etiquetado de productos y las recomendaciones de las autoridades locales. (El conocimiento de la normativa cosmética es una ventaja).

• Apoyo a Retail Marketing: Asesorar a los equipos de Retail Marketing en Italia e Iberia sobre la validación legal e implementación de promociones a nivel de minorista en todas las categorías de productos.

• Apoyo Contractual: Redactar, negociar y finalizar acuerdos relacionados con marketing (por ejemplo, MSAs, SOWs, enmiendas, promociones, patrocinios, acuerdos de servicios creativos y cesiones de derechos), colaborando con los socios comerciales internos en cuestiones contractuales.

• Derecho Mercantil: Asesorar a los equipos de Customer Development en Iberia sobre la implementación de la política comercial de CP, la negociación de condiciones comerciales y contratos con clientes de gran consumo, e-commerce y profesionales, la redacción y negociación de acuerdos de distribución (físicos y online) y la gestión de disputas comerciales. Asesorar sobre riesgos de derecho de la competencia, revisar los marcos de gestión de distribuidores y canales, las restricciones de plataformas online y los términos de los marketplaces.

• Compras (Procurement): Proporcionar apoyo legal al equipo de Indirect Procurement para la revisión, redacción y negociación de contratos de suministro, servicios y cooperación, así como para la ejecución de procedimientos de licitación.

• Digital, IA y E-Commerce: Garantizar el cumplimiento legal de las iniciativas de Digital y E-Commerce, con un enfoque específico en las leyes de privacidad de datos europeas y locales (RGPD). Proporcionar orientación para asegurar el cumplimiento de las políticas de IA y facilitar su uso gestionando el riesgo.

• Compliance y Formación: Monitorizar proactivamente las novedades legales pertinentes e informar/formar a la organización sobre los nuevos requisitos de cumplimiento. Diseñar e impartir formación local en cumplimiento (Código de Conducta, anticorrupción/antisoborno, competencia, privacidad de datos, marketing/alegaciones). Redactar, implementar y actualizar las políticas y procedimientos locales de cumplimiento.

• Funciones de Secretaría Corporativa: Gestionar las funciones de secretaría de las entidades, incluyendo el mantenimiento de los libros estatutarios y los archivos de escrituras públicas/actas. Las responsabilidades también incluyen el proceso de cuentas anuales, la coordinación de auditorías, las aprobaciones del consejo y las presentaciones, los poderes notariales y el KYC.

• Cumplimiento Corporativo: Garantizar el cumplimiento de las leyes corporativas, incluyendo la preparación de resoluciones de accionistas y la adhesión al proceso SOX.

• Riesgo de Terceros: Ejecutar la diligencia debida de riesgos de terceros, centrándose en el cumplimiento de las normas antisoborno, anticorrupción y sanciones. Asesorar sobre ética, Código de Conducta y conflictos de intereses.

• Apoyo a Auditoría Interna: Coordinar con los equipos de ILCA, Corporativo y Farmacovigilancia para apoyar las auditorías internas y realizar el seguimiento de los planes de acciones correctivas.

• Gestión de terceros: Gestionar las visitas de los reguladores, incluida la preparación de dosieres informativos y planes de corrección para las visitas presenciales de funcionarios gubernamentales. Actuar como interlocutor jurídico con las asociaciones de fabricantes para garantizar una participación conforme a la normativa de competencia.

• Coordinar con las autoridades de vigilancia del mercado y de consumo en relación con la seguridad de los productos.

• Asesorar a Consumer Affairs en la gestión de reclamaciones de alto riesgo, posibles problemas de responsabilidad por productos y parámetros de acuerdo.

• Proporcionar apoyo en asuntos de derecho laboral, incluyendo cuestiones de alta gravedad como despidos, medidas disciplinarias y modelos de contratación de trabajadores externos.

• Contratación de personal de terceros, mitigando el riesgo laboral y de empleo.

• Asesorar sobre arrendamientos, licencias, contratos de servicios y mantenimiento, y servicios de instalaciones.

• Revisar contratos de logística, almacenamiento y distribución.

• Coordinar la liberación, el uso y la defensa de marcas comerciales.

• Apoyar las iniciativas de lucha contra la falsificación y de protección de marca online.

• Gestionar las aprobaciones y registros de donaciones y patrocinios.

• Apoyar las divulgaciones de sostenibilidad/ESG y la diligencia debida de proveedores.

• Asesorar sobre el cumplimiento de la protección de datos de la UE, incluyendo el RGPD y los requisitos de privacidad/consentimiento de cookies, acuerdos de procesamiento/intercambio de datos, lenguaje de opt-in, solicitudes de acceso de los interesados y diligencia en seguridad.

• Asistir en cuestiones de despacho de aduanas y responder a las autoridades aduaneras.

• Gestionar los presupuestos de los bufetes de abogados, los acuerdos de honorarios e implementar prácticas de seguimiento de asuntos y repositorios de contratos.

Este puesto se ofrece bajo un contrato de trabajo indefinido.

Política de Trabajo Híbrido: De acuerdo con la política de la empresa, se espera que los empleados trabajen 4 días por semana desde la oficina (de lunes a jueves).

Oficina de ubicación: Madrid, España