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Supervisor de Almacén

Presencial en Barcelona·Añadida hace 25 días

Ball Corporation

4 ofertas abiertas

Resumen

Requisitos

  • Trabajar en inglés

    Se requiere inglés, según la oferta.

  • Trabajar presencialmente en Barcelona

    No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.

  • Tener 2+ años de experiencia

    Puesto de nivel Mid.

  • Titulación universitaria

    «Broad training in a related field usually acquired through college or work-related experience» — según la oferta.

Esta oferta se ha traducido automáticamente al español.

Requisitos

Qué buscan

Requisitos de educación, habilidades y conocimientos:

  • Formación amplia en un campo relacionado, adquirida habitualmente a través de la universidad o de la experiencia laboral.
  • Experiencia relacionada con el puesto de un mínimo de 2 años
  • Experiencia de supervisión liderando un equipo de subordinados directos, preferiblemente.
  • Habilidades de inglés escrito.
  • Capacidad para aplicar una evaluación intensiva y diversificada, la selección y la adaptación y modificación sustancial de las técnicas, procedimientos y criterios estándar de almacenamiento de la planta.
  • Debe ser capaz de manejar información sensible y patentada de manera confidencial.
  • Realiza las tareas individuales que la dirección le indique.
  • Capacidad para negociar con contratistas para promover o vender ideas o conceptos.
  • Capacidad para operar y utilizar funcionalmente un ordenador.
  • Capacidad para realizar cálculos matemáticos básicos.
  • Conocimientos prácticos de las siguientes áreas: principios comerciales, prácticas legales, necesidades y requisitos de los clientes, principios y prácticas de almacenamiento, y prácticas y procedimientos de supervisión generalmente aceptados.
  • Debe seguir las políticas, procedimientos, prácticas y normas de conducta de la empresa tal como se describen en los manuales de Ball Corporation.

El puesto

Nuestro Warehouse Supervisor es responsable del control y la supervisión del área de almacén y de los empleados del almacén.

Las áreas de responsabilidad esenciales incluyen:

Qué harás

  1. Responsable de mantener un entorno de trabajo seguro y protegido. Esto incluye corregir actos/condiciones inseguras, facilitar reuniones de seguridad rutinarias, realizar inspecciones de seguridad rutinarias e investigar accidentes, según sea necesario.
  2. Apoya el desarrollo, la implementación, el mantenimiento y la mejora continua de los esfuerzos de la cultura de seguridad, el sistema de seguridad alimentaria y las prácticas lean. Realiza de forma proactiva evaluaciones de riesgos e identificaciones de peligros.
  3. Proporciona liderazgo y supervisión a la función del almacén de la planta según se le indique. Entrena, desarrolla y gestiona el desempeño de sus subordinados directos, lo que incluye redactar y entregar comentarios y evaluaciones de desempeño, y administrar medidas disciplinarias de acuerdo con las políticas de la planta y de la empresa. Apoya todas las investigaciones de análisis de causa raíz. Supervisa y garantiza la exactitud de todos los registros de tiempo de la mano de obra por hora del almacén y la entrada de datos, incluidos los horarios de horas extraordinarias, si procede.
  4. Proporciona apoyo directo a todos los departamentos de la planta mediante la manipulación de materiales, según sea necesario.
  5. Facilita el transporte de envíos entrantes y salientes de productos y materiales, incluyendo el producto terminado y los desechos, así como la gestión del patio si procede.
  6. Revisa, completa y garantiza la exactitud de los documentos y envíos relacionados con el almacén. Mantiene e informa sobre la exactitud del inventario, la antigüedad, el HFI, el estado de los productos terminados, así como el embalaje, el material de estiba y las materias primas de la planta y del almacén externo.
  7. Garantiza que todas las carretillas elevadoras y el equipo del almacén reciban el mantenimiento adecuado.
  8. Facilita la formación de los subordinados, lo que incluye la administración de la formación en carretillas elevadoras y la orientación al personal regular y contingente, según sea necesario.
  9. Mantiene el orden y la limpieza en el almacén de la planta, los almacenes externos y las áreas relacionadas, incluida la gestión del patio si procede.
  10. Se comunica con clientes, almacenes externos y transportistas para responder a los pedidos de los clientes, solicitudes de información, problemas de calidad o de entrega, auditorías operativas, reuniones de compromiso regulares, gestionar la administración de productos terminados obsoletos o de movimiento lento, proporcionar orientación sobre la configuración o los problemas del sistema JDE y el almacenamiento de productos terminados. Incluye la responsabilidad del Transportation Management System.
  11. Puede proporcionar apoyo en puestos que pueden incluir el control de producción y/o la programación.
  12. Inicia, revisa, domina y sigue todos los manuales, políticas, procedimientos e instrucciones de trabajo para su área de responsabilidad.
  13. Establece y mantiene un clima de relaciones con los empleados basado en la confianza y la seguridad que desincentive la interferencia de terceros; o establece y mantiene un clima de relaciones con los empleados, sus delegados y representantes sindicales basado en la confianza y la seguridad que promueva el logro de los objetivos de la planta y de la empresa.
  14. Establece y mantiene relaciones de trabajo eficaces dentro del departamento, la división, el grupo y la empresa. Incluye la capacidad de manejar el estrés e interactuar con los demás para establecer y mantener un entorno de trabajo positivo y productivo y minimizar los conflictos personales.

Cómo trabajarás

  1. Aunque el ciclo de trabajo regular de este puesto suele ser de 5 días (de lunes a viernes), este trabajo puede incluir trabajar los fines de semana (sábado y domingo); las horas de trabajo pueden variar según lo especificado por la dirección. El titular debe ser capaz de estar disponible (on call) según lo indique la dirección.

Proceso de selección

No agencias, por favor.

Sobre Ball Corporation

Ball Corporation es un fabricante global de soluciones de envasado de aluminio para bebidas, productos de cuidado personal y artículos para el hogar. La empresa hace hincapié en la sostenibilidad y la innovación, y presta servicio a clientes de múltiples sectores. Sus operaciones abarcan numerosos países, con una presencia significativa en el sector del envasado.

Sector
Packaging
Sede
Westminster, Colorado, USA

Datos prácticos

  • Ball Corporation tiene presencia global con operaciones en varios países, incluida España, lo que ofrece oportunidades de reubicación internacional.
  • La empresa dispone de un sitio web de empleo multilingüe, lo que indica un entorno laboral diverso e inclusivo.
  • La sostenibilidad es un enfoque central, lo que puede resultar atractivo para profesionales interesados en la fabricación responsable con el medio ambiente.
  • La empresa ofrece puestos en operaciones de envasado, como liderazgo de turno, calidad y mantenimiento, que son habituales en entornos de fabricación.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

En Ball, la integridad y la confianza son la base de lo que somos. Guiados por nuestros valores fundamentales —"Nos importa. Trabajamos. Ganamos."— creamos una cultura donde cada voz cuenta y cada idea impulsa el progreso.
Impulsa tu carrera en Ball, líder mundial en la fabricación de envases de aluminio sostenibles. ¡Logra cosas extraordinarias al unirte a nuestro equipo y marca la diferencia en tu desarrollo profesional, en la comunidad y en todo el mundo!
Crea un nuevo futuro. Solicita hoy mismo.

Información adicional

Ball Corporation es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Fomentamos activamente las solicitudes de todo el mundo, independientemente de su género, edad, etnia, fe, capacidad u orientación. Nuestros productos van desde latas y vasos de aluminio infinitamente reciclables hasta soluciones de botellas de aerosol que permiten a nuestros clientes contribuir a un mundo mejor.
Cada uno de nosotros tiene un profundo compromiso con la diversidad y la inclusión, que es la base de nuestra cultura de pertenencia. Todos en Ball están marcando la diferencia haciendo lo que aman. Porque lo que creamos puede cambiar, pero lo que siempre haremos es marcar la diferencia.
Tenga en cuenta que el título del puesto anunciado puede variar del título del puesto en el contrato debido a la estructura local de los títulos de los puestos y a los sistemas globales de RR. HH.

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