Asesoría de Salud Global - Gerente de Compromiso
Gerente de Compromiso para apoyar programas de socios y estrategias de salud en países de ingresos bajos y medios.
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Más de 89.000 ofertas activasEn remoto desde España·Añadida hace 21 días
Seguía abierta cuando la comprobamos el 7 oct
4 ofertas abiertas
Totalmente en remoto
Según la oferta.
Tener 8+ años de experiencia
Puesto de nivel Mid.
Titulación universitaria
«Bachelor's degree in Public Health, Life Sciences, Pharmacy, Business, or related field (Master's preferred)» — según la oferta.
Se valora
Esta oferta se escribió originalmente en inglés.
Licenciatura en Salud Pública, Ciencias de la Vida, Farmacia, Administración de Empresas o campo relacionado (se prefiere Máster)
Más de 8 años de experiencia en consultoría, asesoramiento en salud global o ciencias de la vida, con exposición sostenida en entornos de LMIC
Trayectoria demostrada liderando proyectos complejos de múltiples partes interesadas de principio a fin
Profunda experiencia en uno o más de los siguientes: acceso al mercado, estrategia de salida al mercado, priorización de carteras, financiación innovadora o modelos de entrega en contextos de LMIC
Experiencia trabajando directamente con responsables de la toma de decisiones de alto nivel (p. ej., ministerios de salud, financiadores, líderes de la industria, socios ejecutores)
Sólidas capacidades de análisis estratégico, resolución estructurada de problemas y comunicación
Experiencia demostrada en liderazgo de personas, incluyendo la mentorización y gestión de equipos
Capacidad para operar en entornos dinámicos, emprendedores y en constante evolución
En Axmed, creemos en la creación de un entorno de apoyo y gratificante donde nuestro equipo pueda prosperar. Esto es lo que ofrecemos:
PTO ilimitado: Tómate el tiempo que necesites para recargar energías y mantener el equilibrio entre la vida laboral y personal.
Asignación mensual de bienestar: Prioriza tu salud y bienestar con apoyo adicional.
Permiso parental retribuido: Tiempo libre para conectar con el nuevo miembro de tu familia sin estrés adicional.
Horario de trabajo flexible: Disfruta de la libertad de estructurar tu jornada laboral de la manera que mejor se adapte a tu estilo de vida.
Retiros anuales fuera de la oficina: Conecta con el equipo y construye relaciones duraderas durante nuestros retiros de empresa.
Trabajo totalmente remoto: Trabaja desde cualquier parte del mundo y únete a nuestro equipo distribuido.
La oportunidad de marcar la diferencia: Sé parte de una empresa con propósito que trabaja para mejorar la equidad en la atención sanitaria.
Salarios competitivos: Ofrecemos un paquete de compensación que refleja tus habilidades y experiencia.
Mucho espacio para crecer: Creemos en fomentar el talento y ofrecer oportunidades de desarrollo y ascenso profesional.
Creemos en un mundo donde todo el mundo, independientemente de la riqueza o las fronteras de su país, disfrute del acceso a medicamentos y atención sanitaria cuando lo necesite.
Trabajamos incansablemente para eliminar las barreras de acceso que enfrentan los pacientes y cuidadores en los países de ingresos bajos y medios (LMIC) al buscar medicamentos de calidad y atención sanitaria de calidad.
Quiénes somos: Acelerando el acceso a los medicamentos para todos
Imagina un mundo donde los medicamentos críticos estén al alcance de la mano, sean asequibles y sean sinónimo de calidad, sin importar dónde te encuentres. Ese es el mundo que estamos construyendo con nuestro modelo único de agregación de la demanda, que une a proveedores de atención sanitaria en los países de ingresos bajos y medios. En el corazón de nuestra identidad hay un compromiso único y decidido: construir un futuro en el que la geografía y los ingresos nunca se interpongan entre cualquier individuo y los medicamentos que salvan vidas. Nuestra plataforma no es simplemente un espacio para transacciones; desbloqueamos el acceso asequible a los medicamentos mediante la agregación de la demanda entre los proveedores de atención sanitaria. También ayudamos a los fabricantes a construir una estrategia de acceso global sostenible y fiable.
Nuestro negocio se centra en países de ingresos bajos y medios y refuerza el poder adquisitivo de estos mercados para garantizar el suministro de medicamentos eficaces y de alta calidad. Colaboramos exclusivamente con empresas farmacéuticas autorizadas y de alta calidad, y con profesionales sanitarios certificados para acelerar el acceso sostenible a los medicamentos.
Axmed Global Health Advisory es el brazo de consultoría centrado en el acceso de Axmed, una empresa de impacto social dedicada a mejorar el acceso a los medicamentos en países de ingresos bajos y medios (LMIC). Como firma de consultoría especializada, Axmed Global Health Advisory colabora con el sector privado, organizaciones de salud global y partes interesadas de la industria para desarrollar e implementar estrategias de acceso al mercado, modelos de financiación innovadores y soluciones de salida al mercado adaptadas a los sistemas sanitarios de los LMIC.
El Global Health Advisory Principal es un puesto de alta dirección dentro del equipo de Global Health Advisory (GHA) de Axmed, responsable de liderar proyectos de asesoramiento complejos que impulsen el acceso a los medicamentos en países de ingresos bajos y medios (LMIC).
Ante todo, este puesto es para un líder que combine el liderazgo de pensamiento con la excelencia en la ejecución. El Principal será responsable de los proyectos insignia de los clientes de principio a fin, al tiempo que mentorizará y empoderará a los equipos, reforzará las capacidades internas y ayudará a aumentar el impacto global de la práctica de asesoramiento. Te unirás a un equipo ágil de especialistas, que van desde Analistas hasta Principals, trabajando estrechamente con un socio para ofrecer resultados reales de alto impacto.
El puesto abarca múltiples dominios de asesoramiento, incluyendo estrategia geográfica y de mercado en LMIC, priorización de carteras para generar impacto, financiación y fijación de precios innovadores, diseño de canales y modelos de entrega, compromiso con socios y ecosistemas, y estrategia de salida al mercado (go-to-market). Se espera que el Principal no solo formule ideas, sino que garantice que se traduzcan en estrategias accionables que mejoren el acceso de los pacientes sobre el terreno.
Liderar el diseño de estrategias de acceso al mercado, de cartera y de salida al mercado para clientes en todo el ecosistema farmacéutico y de salud global.
Proporcionar conocimientos y recomendaciones de alto nivel que orienten la toma de decisiones de los clientes e impulsen un impacto mensurable en contextos de LMIC.
Anticipar la dinámica del mercado y asesorar sobre soluciones innovadoras para eliminar las barreras de acceso.
Diseñar y asesorar sobre modelos de financiación innovadores que permitan un acceso sostenible a los medicamentos en los LMIC, y guiar a los clientes en la captación de financiadores, inversores y gobiernos para implementarlos.
Guiar la agenda de los compromisos con los clientes, asegurando que los resultados sean rigurosos, relevantes y accionables.
Actuar como asesor de confianza para homólogos de alto nivel en los clientes, construyendo relaciones a largo plazo que posicionen al equipo como el socio de elección.
Facilitar talleres de alto nivel, sesiones estratégicas y negociaciones con clientes y partes interesadas externas.
Colaborar directamente con las partes interesadas de los LMIC —incluidos ministerios de salud, financiadores, socios de la industria y organizaciones ejecutoras— para definir vías prácticas de acceso.
Representar a la organización en foros externos y espacios de liderazgo de pensamiento, aumentando la visibilidad y la credibilidad en el acceso a la salud global.
Contribuir al desarrollo de negocio, incluyendo la definición del alcance de oportunidades, la elaboración de propuestas y el cultivo de relaciones con los clientes.
Reforzar el capital intelectual interno sobre el acceso a la atención sanitaria, la financiación y los modelos de entrega en los LMIC.
Ayudar a evolucionar la dirección estratégica de la organización identificando nuevas áreas de oportunidad e innovación en el asesoramiento de salud global.
Axmed es una empresa de tecnología sanitaria fundada en 2023 que aprovecha la tecnología y un modelo de negocio transparente para mejorar el acceso a medicamentos y productos de salud en países de ingresos bajos y medios. Opera con un equipo reducido de unos 57 empleados y ofrece puestos de trabajo totalmente remotos en varios países, entre ellos España, el Reino Unido, Estados Unidos y diversas naciones africanas.
Supervisar la entrega de proyectos de múltiples flujos de trabajo, asegurando que los equipos produzcan resultados de alta calidad y listos para el cliente en los plazos previstos.
Mentorizar y formar a los miembros del equipo de nivel junior y medio, desarrollando sus habilidades en análisis, comunicación y gestión de clientes.
Aportar contribuciones sobre la asignación de recursos del equipo y ayudar a definir las vías de crecimiento profesional dentro de la práctica de asesoramiento.
Ser un modelo de responsabilidad, colaboración y una cultura de feedback abierto y respetuoso en todo el equipo.
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