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Gerente de Programas, Operaciones de Servicios de Traducción - Escalabilidad de Localización y Lanzamiento de Países

Presencial en Barcelona·Añadida hace 7 días (comprobada el 16 oct)

Amazon

297 ofertas abiertas

Resumen

Modalidad
Presencial, Barcelona
Inglés
Obligatorio
Formación
Titulación universitaria

Habilidades

Se valora

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Qué buscan

- Grado universitario

- Experiencia en gestión de programas o proyectos

- Experiencia trabajando de forma transversal con equipos técnicos y no técnicos

- Experiencia definiendo los requisitos de un programa y utilizando datos y métricas para determinar mejoras

- Hablar, escribir y leer con fluidez en inglés

- Experiencia impulsando la entrega de extremo a extremo y comunicando los resultados a la alta dirección

- Experiencia en habilidades de comunicación escrita y verbal para comunicarse con audiencias técnicas y no técnicas, incluyendo la alta dirección

- Experiencia gestionando proyectos de contenido de diversa complejidad, realizando revisiones de contenido y supervisando la localización.

- Familiaridad con tecnologías de traducción automática NMT o LLM y cómo se aplican a operaciones de contenido a gran escala.

- Comprensión de los principios de internacionalización de software (i18n) y de cómo se crean los productos para los mercados globales.

Se valorará

- Licenciatura o grado en gestión, administración de empresas, economía, ingeniería o marketing.

- Experiencia gestionando proveedores de servicios y vendedores.

- Experiencia implementando procesos repetibles e impulsando la automatización o la estandarización.

- Experiencia en gestión de presupuestos

El puesto

¿Quieres definir cómo millones de clientes experimentan Amazon en su propio idioma? El equipo de lanzamiento de países es responsable de la estrategia de localización de contenidos de extremo a extremo para el lanzamiento de Amazon en nuevos países. Como Program Manager en este equipo, impulsarás los lanzamientos de expansión internacional en múltiples líneas de negocio, serás responsable de las decisiones de alcance y costes de localización, y crearás marcos de trabajo escalables que nos permitan afrontar más lanzamientos sin añadir complejidad ni ralentizar el proceso.

Qué harás

Responsabilidades clave del puesto

- Responsabilidad total sobre la preparación del lanzamiento en el país: Impulsar la planificación de la localización desde la recepción de la solicitud hasta la puesta en marcha, coordinando de forma transversal para realizar los lanzamientos a tiempo.

- Tomar decisiones de alcance y costes: Priorizar y por fases el alcance de la localización para maximizar el impacto manteniendo los programas dentro del presupuesto, aplicando estrategias de optimización para eliminar el desperdicio y mantener los programas dentro del presupuesto.

- Impulsar la alineación transversal: Mantener todos los flujos de trabajo sincronizados cuando cambian las prioridades del negocio, para que ningún equipo trabaje con planes desactualizados o gaste presupuesto en un alcance cancelado.

- Crear y aplicar la gobernanza: Establecer procesos de recepción de solicitudes, definir criterios de preparación y gestionar controles financieros que aporten consistencia y previsibilidad a cada lanzamiento.

- Entregar calidad a escala: Colaborar con los equipos de negocio de expansión para establecer y mantener un estándar elevado para el contenido localizado, coordinar las UAT, clasificar problemas y realizar recomendaciones de preparación a los responsables del negocio.

- Escalar a través de procesos: Diseñar marcos de trabajo, manuales de procedimientos (runbooks) y guías (playbooks) repetibles que capturen lo que funciona y hagan que cada lanzamiento sea más fácil que el anterior.

- Gestionar a los stakeholders y comunicarse con claridad: Participar en los ciclos de planificación, prever costes, informar del estado a la alta dirección (sr. leadership) y realizar análisis post-mortem para convertir cada lanzamiento en una oportunidad de aprendizaje.

- Identificar oportunidades de automatización impulsadas por IA: Identificar y pilotar soluciones de IA/ML, incluyendo IA generativa y enfoques basados en LLM, para automatizar procesos manuales y reducir los costes del programa.

- Incorporar nuevas líneas de negocio: Integrar nuevos negocios en el marco de localización, definir el nivel adecuado de soporte y construir un camino hacia la autosuficiencia total con el tiempo.

Sobre Amazon

Amazon es una empresa tecnológica global centrada en el comercio electrónico, la computación en la nube, la transmisión digital y la inteligencia artificial. Es uno de los mayores empleadores del mundo y opera una vasta red de centros logísticos, centros de datos y oficinas corporativas en todo el mundo. En España, Amazon tiene una presencia significativa con oficinas corporativas en Madrid y Barcelona, así como numerosas instalaciones de centros logísticos y de datos, incluidas las de Huesca y otras regiones. La empresa es conocida por su cultura centrada en el cliente, su innovación y su entorno de trabajo acelerado, ofreciendo una amplia gama de puestos, desde ingeniería y operaciones hasta puestos corporativos y creativos.

Sector
E-commerce and Cloud
Fundación
1994
Plantilla
1,000,000+
Sede
Seattle, EE. UU.
En España
Madrid, Barcelona, Huesca

Datos prácticos

  • Amazon ofrece un paquete integral de reubicación para contrataciones internacionales, que incluye patrocinio de visado y apoyo para mudarse a España.
  • La empresa tiene una fuerte presencia en España con oficinas en Madrid y Barcelona, así como numerosas ubicaciones de centros logísticos y de datos.
  • Amazon es conocida por sus principios de liderazgo, que son parte integral de su cultura corporativa y son importantes para el avance profesional.
  • Los empleados a menudo tienen la oportunidad de trabajar en proyectos globales y colaborar con equipos de diferentes países.
  • Amazon ofrece compensación y beneficios competitivos, incluidos seguro de salud, opciones sobre acciones y programas de desarrollo profesional.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Sobre el equipo

Cada vez que Amazon se lanza en un nuevo país, alguien tiene que asegurarse de que la experiencia se sienta local desde el primer momento. Ese somos nosotros. Somos responsables de la preparación de la localización para la expansión internacional de Amazon, trabajando en múltiples líneas de negocio para planificar, definir el alcance y entregar contenido localizado en el que los clientes, vendedores y socios confíen desde el primer día. Nos situamos en la intersección entre el idioma, la tecnología y la estrategia global. Somos un socio estratégico que define qué se construye, cuándo se lanza y cómo escala. Estamos construyendo un futuro en el que la IA y la automatización realicen el trabajo pesado para que nuestra gente pueda centrarse en las decisiones que importan. Si buscas un rol donde tu trabajo impacte directamente en cómo millones de personas experimentan Amazon en todo el mundo, es este.

Información adicional

Amazon es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Creemos apasionadamente que emplear una fuerza laboral diversa es fundamental para nuestro éxito. Tomamos decisiones de contratación basadas en su experiencia y habilidades. Valoramos su pasión por descubrir, inventar, simplificar y construir. Proteger su privacidad y la seguridad de sus datos es una prioridad absoluta desde hace mucho tiempo para Amazon. Consulte nuestro Aviso de Privacidad (https://www.amazon.jobs/en/privacy_page) para saber más sobre cómo recopilamos, utilizamos y transferimos los datos personales de nuestros candidatos.

Nuestra cultura inclusiva empodera a los Amazonians para ofrecer los mejores resultados a nuestros clientes. Si tiene una discapacidad y necesita una adaptación o ajuste en el lugar de trabajo durante el proceso de solicitud y contratación, incluyendo apoyo para la entrevista o el proceso de incorporación, visite https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations para obtener más información. Si el país/región al que se postula no aparece en la lista, póngase en contacto con su Recruiting Partner.

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